Менеджер продукта - Беларусь
Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Ищем Продакт менеджера в команду развития цифровых финансовых сервисов. Тебе предстоит взять под ответственность один из ключевых потоков — от формирования гипотез и требований до запуска и масштабирования продукта.
Что нужно делать
- Разрабатывать CJM и пользовательские сценарии (user stories), описывать ключевые пользовательские пути и pain points;
- Совместно с бизнес‑аналитиком формализовать требования, приоритизировать беклог, следить за корректной реализацией;
- Ставить задачи дизайнерам по экранам, пользовательским потокам и функциональности, обеспечивать консистентность UX/UI;
- Участвовать в постановке задач разработке и сопровождать их до релиза;
- Анализировать метрики, формировать продуктовые гипотезы, проводить A/B‑тесты, искать точки роста и оптимизации;
- Взаимодействовать с партнёрами (банки, провайдеры платежей, вендоры) и внутренними командами — разработкой, дизайном, комплаенсом, маркетингом;
- Отслеживать законодательные и технологические изменения в финтехе, находить возможности для новых продуктов и функций;
- Подготавливать презентации, бизнес‑кейсы и отчётность для стейкхолдеров
Какой опыт и знания нужны
- Опыт работы продакт‑менеджером от 2–3 лет в банке, платёжном сервисе или e‑commerce;
- Глубокое понимание логики платёжных систем, цифровых кошельков, эквайринга и смежных сервисов;
- Умение работать с аналитикой продукта (метрики, юнит‑экономика, когортный анализ);
- Опыт работы с командой разработки;
- Системное мышление, стратегический взгляд и готовность брать на себя ответственность за результат;
- Знание особенностей национальных платёжных систем, нормативного регулирования (KYC/AML/ПОД/ФТ) и контекста e‑commerce / маркетплейсов - будет плюсом;
- Опыт работы с мобильными продуктами и UX‑метриками - будет плюсом
Условия
- Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое;
- Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании;
- Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
- Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников;
- Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое;
- Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.
