Свяжитесь напрямую по этой вакансии
Наша команда отвечает за создание цифрового продукта для управления эффективностью сотрудников. Мы превращаем performance management из формальности в работающий инструмент, основанный на данных, технологиях и современных практиках.
Присоединяйся к нам, если хочешь стать частью команды, меняющего правила игры на рынке HR-технологий!
Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.
ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным!
3-6 лет
Опыт работы
Полная занятость
Тип занятости
Офис
Формат работы
Lead
Грейд
Product менеджмент
Специализация
HRTech
Отрасль
Корпорация
Тип компании
3-6 лет
Опыт работы
Полная занятость
Тип занятости
Офис
Формат работы
Lead
Грейд
Product менеджмент
Специализация
HRTech
Отрасль
Корпорация
Тип компании
По городу
По городу