Junior Enterprise Network Solution Sales Engineer (Extra-curricular Intern)

Название: Инженер по продажам решений для корпоративных сетей (внеучебная стажировка) Местоположение: нет / Милан / Италия / Рим

О Huawei

Huawei является ведущим мировым поставщиком инфраструктуры информационно-коммуникационных технологий (ИКТ) и интеллектуальных устройств. Интегрируя решения в четырех ключевых областях – телекоммуникационные сети, ИТ, интеллектуальные устройства и облачные сервисы – мы стремимся привнести цифровые технологии в жизнь каждого человека, семьи и организации для создания полностью связанного, интеллектуального мира.

В Huawei инновации сосредоточены на потребностях клиентов. Мы вкладываем значительные средства в фундаментальные исследования, концентрируясь на технологических прорывах, которые двигают мир вперед. У нас работает более 207 000 сотрудников, и мы осуществляем деятельность в более чем 170 странах и регионах.

Портфель продуктов, решений и услуг Huawei, охватывающий весь спектр, является конкурентоспособным и безопасным. Благодаря открытому сотрудничеству с партнерами по экосистеме мы создаем долгосрочную ценность для наших клиентов, работая над расширением возможностей людей, обогащением домашней жизни и стимулированием инноваций в организациях любого масштаба.

Должность: Младший инженер по продажам решений для корпоративных сетей (внеучебный стажер) Место работы: Милан, Via Lorenteggio 240 (Италия); Рим, Via Del Serafico 89 (Италия) Политика работы и часы: На месте (5 дней в неделю в офисе, 09:00 – 18:00) Тип контракта: 6-месячная стажировка (с возможностью перехода на полную занятость) Вознаграждение: 1000 евро брутто/месяц + 8 евро/день талоны на питание (buoni pasto)

О роли и программе

Начните свою карьеру с Graduate Program от Huawei Italy. Эта интенсивная 6-месячная стажировка предназначена для подготовки нового поколения лидеров в области ИКТ. Вы будете работать бок о бок с экспертами отрасли, получите практический опыт в области инфраструктуры корпоративных сетей, включая Enterprise IP (Datacom, коммутаторы для кампуса, маршрутизаторы), Wi-Fi 6/7, SD-WAN, сетевую безопасность и Optical LAN (POL), проектирование технических решений и взаимодействие с клиентами, с последующим переходом на полную ставку по успешному завершении программы.

Основные обязанности

• Анализ рынка и потребностей: Проведение технического анализа рынка для выявления тенденций цифровой трансформации предприятий, оценки болевых точек в ИТ-инфраструктуре бизнеса и определения возможностей роста для решений корпоративных сетей.
• Архитектура и проектирование решений: Сотрудничество с кросс-функциональными техническими командами для проектирования, адаптации и презентации комплексных предложений корпоративного уровня, интегрирующих сети кампуса/дата-центров, корпоративные Wi-Fi и фреймворки кибербезопасности.
• Взаимодействие с клиентами и демонстрации: Помощь в подготовке и проведении технических демонстраций, презентаций продуктов и дорожных карт решений для корпоративных, государственных и отраслевых клиентов.
• Поддержка предпродажной подготовки и проектов: Поддержка старших инженеров по продажам решений в подготовке технической документации, создании спецификаций (BOM), проектировании топологии сети и ответе на тендеры (RFP/RFQ) для достижения коммерческих целей и внедрения технологий.

Требования

• Выпускник или текущий студент, обучающийся по программе бакалавриата или магистратуры в технической области, такой как телекоммуникационная инженерия, электротехника, компьютерные науки или смежная дисциплина. Дата окончания обучения должна быть примерно за 6-12 месяцев до или после начала стажировки.
• Страсть к технологиям и продажам: Сильный основополагающий интерес к корпоративным ИТ/IP-сетям (Datacom, маршрутизация и коммутация, технологии Wi-Fi, сетевая безопасность, облачные сети), предпродажной подготовке корпоративных решений и техническому консалтингу.
• Soft Skills: Отличные навыки решения проблем, адаптивность и высокий уровень эмоционального интеллекта для работы в международных командах.
• Языки: Свободное владение итальянским (письменно и устно) и профессиональное владение английским языком.
• Разрешение на работу: Необходимо иметь действительное разрешение на проживание и работу в Италии.

Программа Huawei для выпускников

Младший инженер по решениям присоединится к программе Huawei Graduate Program в Италии, интенсивной программе, разработанной для обучения и развития нового поколения технологических лидеров, которая предлагает:

• Четкий карьерный путь: Структурированная 6-месячная стажировка с прямым предложением о полной занятости по успешному завершении.
• Выделенный наставник: Персональное руководство назначенным наставником для поддержки вашего профессионального, технического развития и интеграции в рабочую среду.
• Непрерывный рост: Практический опыт работы над ведущими отраслевыми проектами в сочетании со структурированным обучением и тренингами по развитию навыков.
• Ежемесячная зарплата: 1000 евро брутто.

Хотите присоединиться к нам?

Если вы целеустремленный человек со страстью к технологиям и желанием оказать значительное влияние на индустрию ИКТ, мы приглашаем вас подать заявку. Пожалуйста, отправьте свое резюме на английском языке.

Важно: Для рассмотрения вашей кандидатуры на эту должность вы должны иметь право работать и проживать в месте работы.

Заявление о конфиденциальности

Мы стремимся защищать вашу конфиденциальность, следуя местному законодательству о защите данных. Подавая заявку на эту вакансию в Huawei, вы даете нам согласие на обработку ваших данных. Обратите внимание, что ваши данные будут обрабатываться конфиденциально и безопасно.

Если у вас есть вопросы относительно защиты данных Huawei Europe, пожалуйста, свяжитесь с нашим европейским сотрудником по защите данных, нажав здесь.

Заявление о борьбе с взяточничеством

Huawei придерживается нулевой терпимости к взяточничеству и коррупции. Huawei Italy обязуется вести свой бизнес честно и этично, что отражено в основных ценностях Huawei, составляющих основу Компании. Все сотрудники должны строго соблюдать все законы и нормативные акты по борьбе с взяточничеством, отраслевые этические стандарты, а также политику и требования по соблюдению антикоррупционных мер. Любые нарушения в процессе найма автоматически приведут к прекращению процесса.

Заявление о равных возможностях трудоустройства

Huawei предоставляет равные возможности трудоустройства всем сотрудникам и кандидатам независимо от (расы и) этнической принадлежности, религии, пола, сексуальной ориентации, национальности, возраста, беременности или инвалидности. Мы верим, что разнообразие обогащает нашу организацию и является ключом к нашему успеху как фирмы. Равные возможности трудоустройства распространяются на все программы трудоустройства, управленческие практики и решения, включая найм, продвижение по службе, переводы, обучение и развитие карьеры.