Местоположение: Армения (Удаленная работа)

Тип занятости: Полная занятость

Отдел: Маркетинг

О Nysonian Nysonian создает новое поколение мировых лайфстайл-брендов; брендов, которые вдохновляют людей путешествовать, двигаться и жить. Мы создаем не просто продукты, а впечатления, которые расширяют возможности людей по всему миру.

Наш быстрорастущий портфель включает

• NOBL Travel — переосмысление современного путешествия через дизайн, долговечность и производительность
• FLO Pilates — привнесение пилатеса в дома и гардеробы по всему миру С доходом более 150 миллионов долларов, более 300 сотрудниками в 6 странах и более 1,3 миллиона клиентов по всему миру, мы формируем бренды, которые определят следующее десятилетие.

Основные ценности: Менталитет победителя | Скорость с целью | Продуманные инновации | Искренность | Без эго, полное владение

Важная информация Чтобы претендовать на эту должность, помимо подачи заявки, вам необходимо заполнить эту форму. Любой кандидат без этой формы будет немедленно дисквалифицирован.

Обзор позиции Мы ищем видеомонтажера для создания высокопроизводительных рекламных видеороликов для платной рекламы в социальных сетях брендов Nysonian. Вы будете работать с исходными материалами и превращать их в привлекательные рекламные объявления, оптимизированные для таких платформ, как Meta, TikTok и YouTube. Эта роль почти полностью сосредоточена на монтаже креативов для performance-маркетинга, которые стимулируют покупки и масштабируют расходы.

Что вы будете делать

• Монтировать и производить высококачественные видеоматериалы для социальных сетей, платной рекламы, веб-сайтов и кампаний.
• Создавать увлекательные истории с сильными крючками, ритмом и техниками сторителлинга, оптимизированными для платформы.
• Превращать пользовательский контент (UGC), контент инфлюенсеров и фирменные видеоматериалы в отполированные, ориентированные на результат продукты.
• Интегрировать моушн-графику, субтитры, музыку и звуковой дизайн для повышения общего качества контента и вовлеченности.
• Преобразовывать длинные форматы контента в высокопроизводительные короткие форматы (TikTok, Reels, YouTube Shorts).
• Сотрудничать с дизайнерами, копирайтерами и стратегами для обеспечения соответствия целям бренда и кампании.
• Управлять несколькими проектами с быстрыми сроками выполнения, строго соблюдая стандарты бренда и развивающиеся лучшие практики платформы.

Кто вы

• Степень бакалавра в области медиа, кино, коммуникаций или смежной области (предпочтительно).
• 2–4 года опыта видеомонтажа в быстро меняющейся среде, такой как агентство, D2C или e-commerce.
• Продвинутые навыки работы с инструментами редактирования, включая Adobe Premiere Pro, After Effects, Final Cut Pro или аналогичные платформы.
• Опыт работы с инструментами для видео на базе ИИ (например, Runway ML или аналогичными) для повышения эффективности творческого производства.
• Глубокое понимание форматов контента и динамики производительности на платформах TikTok, Instagram, YouTube и Meta.
• Способность монтировать с упором на сторителлинг и маркетинговые результаты, включая CTR, вовлеченность и ROAS.
• Опыт работы с моушн-графикой, базовой анимацией, звуковым дизайном и сильное портфолио, демонстрирующее высококачественный, высокопроизводительный контент.
• Опытный сторителлер с острым вниманием к деталям, разбирающийся в трендах и способный работать в условиях сжатых сроков в среде с высоким ростом.
• Ориентированный на команду, но в то же время самостоятельный, использующий ориентированный на данные подход для тестирования, оптимизации и улучшения производительности контента.

Почему вам понравится работать в Nysonian

• Сотрудничество с высокопроизводительными командами в быстрорастущих мировых брендах
• Значимые возможности для роста, владения и влияния
• Культура, построенная на ответственности, прозрачности и исполнении
• Конкурентоспособная заработная плата, льготы и программы поддержки благополучия
• Возможность проектировать и владеть внутренними системами автоматизации

Наши обязательства Nysonian является работодателем, предоставляющим равные возможности. Мы ценим разнообразие и стремимся создать инклюзивную среду для всех сотрудников. Мы не дискриминируем по признаку расы, цвета кожи, религии, пола (включая беременность, гендерную идентичность и сексуальную ориентацию), национального происхождения, возраста, статуса ветерана, инвалидности или любой другой характеристики, защищенной законом. Доступны разумные приспособления для соискателей с ограниченными возможностями.