Хочешь разрабатывать приложения, которыми ежедневно пользуются компании и государственные органы, и делать цифровые процессы безопасными и доступными? Тогда ты именно там, где нужно. В качестве Frontend Developer | Digitale Signaturen (m/w/d) ты будешь активно развивать наш продукт DATA Sign и вместе со своей командой создавать современные Frontend-решения для цифровых подписей и печатей.
Вот какие задачи тебя ожидают:
- Разработка и развитие веб-приложений, связанных с цифровыми подписями и печатями
- Активное участие в формировании требований и технических концепций — твои идеи будут учитываться с самого начала
- Тесное сотрудничество с нашей командой UI/UX для разработки современных, интуитивно понятных и ориентированных на пользователя интерфейсов
- Разработка интуитивно понятных и доступных пользовательских интерфейсов, чтобы наши приложения были доступны всем людям
- Участие в разработке и развитии нашего Governikus UI с помощью повторно используемых компонентов, которые также используются в других продуктах
- Непрерывное рефакторинг и последовательное применение принципов Clean Code для обеспечения устойчивой и высококачественной кодовой базы
- Отслеживание текущих тенденций в области Frontend и UI, а также постоянное развитие твоих профессиональных знаний для внесения новых идей в наши продукты
Тебе доставляет удовольствие разработка высококачественного программного обеспечения, ты мыслишь нестандартно и хочешь вместе со своей командой развивать наш продукт? Тогда ты идеально нам подходишь.
Что ты, в идеале, принесешь с собой:
- Законченное высшее образование, например, в области информатики, или профессиональное обучение, например, в качестве Fachinformatiker:in (m/w/d), или аналогичная квалификация
- Минимум два года практического опыта в разработке программного обеспечения
- Хорошие знания React
- Опыт работы с Clean Code, автоматизацией тестирования и стремлением разрабатывать устойчивое программное обеспечение
- Базовые знания Java, а также Spring или Spring Boot
- Опыт работы с Agile Software Development
- Инициативность, ответственность и желание активно продвигать дела
- Отличное знание немецкого языка в устной и письменной форме
- Требование к приему на работу: готовность пройти проверку безопасности (SÜ1 / SÜ2)
Haustarifvertrag
- до 35 дней отпуска
- гибкий график работы
- Homeoffice
- возможности для обучения
- семейная ориентация
- JobRad
- Jobticket
- Спортивные мероприятия / корпоративный фитнес
- Корпоративные мероприятия
- Командный бюджет
- Страхование от профессиональной непригодности и корпоративное пенсионное обеспечение
- Корпоративные льготы (Corporate Benefits)
У нас тебя ждут плоские иерархии, разнообразные возможности для профессионального развития, сложные проекты и большая свобода действий. С нашими приложениями и тобой в нашей команде мы делаем жизнь всех граждан Германии проще — и их данные безопаснее. Чего же ты ждешь? Давай вместе сделаем мир немного безопаснее.
Melina Krenz
HR-Managerin
Тел.: контакт рекрутера
