ВОЗМОЖНОСТЬ
Superhuman создает платформу для повышения продуктивности с использованием ИИ, которая работает везде, где работают люди — и фронтенд является тем местом, где все это собирается воедино. Наши фронтенд-инженеры отвечают за интерфейсы, которые предоставляют пользователям возможности ИИ напрямую: расширение для Chrome и настольное приложение для Go (наш проактивный ИИ-ассистент), редактор и совместные пространства в Superhuman Docs, интерфейс входящих сообщений в Superhuman Mail, а также элементы управления администратора, позволяющие компаниям развертывать все это в масштабе.
Это не типичная фронтенд-работа. Вы будете создавать интерфейсы, которые в реальном времени передают и отображают контент, сгенерированный ИИ, проектировать паттерны взаимодействия для предложений от агентов, появляющихся во время написания текста пользователями, и создавать инструменты, которые позволяют любому создавать и настраивать своих собственных ИИ-агентов — без кода. Технические задачи глубоки: оркестрация состояния между браузерными расширениями, нативными настольными приложениями и веб-интерфейсами; обеспечение мгновенного и плавного взаимодействия с агентами; и предоставление единого опыта для целого набора продуктов, которым пользуются миллионы пользователей. Инженеры Superhuman имеют свободу для инноваций и поиска прорывов — и, в свою очередь, влияют на нашу дорожную карту продукта. Сложность наших технических задач быстро растет по мере того, как мы масштабируем функции на базе ИИ на всех поверхностях. Вы можете узнать больше от нашей команды в нашем техническом блоге.
В качестве инженера-программиста фронтенда вы будете:
- Создавать интерфейсы для продуктов на базе ИИ, которыми пользуются миллионы людей — включая чат в реальном времени, предложения от агентов, редакторы документов и инструменты для создания агентов.
- Проектировать и реализовывать богатые, отзывчивые пользовательские интерфейсы в React и TypeScript.
- Работать над всем набором продуктов Superhuman — Go, Mail, Docs, Grammarly или Enterprise.
- Обеспечивать высокую доступность для потребительских и корпоративных клиентов.
- Решать сложные задачи проектирования взаимодействия: потоковая передача контента, управление сложным состоянием и взаимодействие между несколькими поверхностями.
- Тесно сотрудничать с командами Product, Design и ML/AI для преобразования возможностей ИИ в интуитивно понятные пользовательские интерфейсы.
- Вносить вклад в инженерную культуру с сильным акцентом на документацию, тестирование и пользовательский опыт.
- Менторить и развивать младших инженеров в команде.
ТРЕБОВАНИЯ
- Минимум 5 лет опыта фронтенд-разработки, с экспертным знанием TypeScript (и/или JavaScript), HTML и CSS, обширным опытом работы с ReactJS (или аналогичными UI-фреймворками) и современными инструментами разработки и тестирования веб-клиентов.
- Отличные основы разработки программного обеспечения, включая знание алгоритмов и структур данных.
- Уверенность в работе с функциями на базе ИИ — будь то создание пользовательских интерфейсов для контента, сгенерированного LLM, потоковой передачи ответов или рабочих процессов агентов. Предыдущий опыт интеграции ИИ/МО в продукт является плюсом.
- Свободное владение инструментами для написания кода с ИИ (Copilot, Cursor, Claude Code и т. д.) и собственное мнение о том, как они меняют способ создания программного обеспечения командами.
- Опыт работы с браузерными расширениями, кроссплатформенными веб-клиентами или выпуском фронтенд-кода для нескольких платформ (веб, настольные, мобильные) является плюсом.
- Глубокое понимание методов непрерывной интеграции и доставки.
- Сильные продуктовые инстинкты — вы заботитесь о конечном пользовательском опыте и стремитесь обеспечить высокое качество.
- Способность работать самостоятельно с минимальным руководством, проактивно управлять приоритетами в нескольких проектах и эффективно сотрудничать с кросс-функциональными командами.
Мы приглашаем вас поделиться своими знаниями, опытом и целями, чтобы помочь нам найти наиболее подходящую команду для вас. Расскажите нам о своей суперсиле!
ПОДДЕРЖКА ДЛЯ ВАС, ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ И ЛИЧНАЯ
- Профессиональный рост: Мы верим, что автономия и доверие являются ключом к тому, чтобы наши сотрудники могли выполнять свою лучшую, самую инновационную работу, соответствующую их интересам, талантам и благополучию.
- Сплоченная команда: Superhuman создает продукт, который помогает людям общаться, и мы применяем этот подход к нашей собственной команде. Наша модель удаленной работы с гибридным подходом способствует созданию высококоллаборативной культуры, основанной на наших ценностях. Мы стремимся foster belonging среди членов команды различными способами. Это включает наши группы поддержки членов команды, Superhuman Circles, которые способствуют общению между людьми с общими идентичностями, включая членов команды BIPOC и LGBTQIA+, женщин и родителей. Мы также отмечаем наших коллег и их достижения с помощью глобальных, местных и командных программ.
- Комплексные льготы для кандидатов: Superhuman предлагает всем членам команды конкурентную заработную плату наряду с пакетом льгот, включающим заботу о жизни (включая заботу о психическом здоровье и страхование рисков), а также щедрый и определенный отпуск. Мы также предлагаем поддержку в обустройстве домашнего офиса, стипендии на оздоровление и уход за домашними животными, возможности обучения и развития и многое другое.
МЫ ПРИГЛАШАЕМ ВАС ПОДАТЬ ЗАЯВКУ
В Superhuman мы ценим наши различия и призываем всех — особенно тех, чьи идентичности традиционно недопредставлены в технологических организациях — подавать заявку. Superhuman является компанией, предоставляющей равные возможности. Мы не дискриминируем по признаку расы или этнического происхождения, религии или убеждений, цвета кожи, гендерного самовыражения или идентичности, сексуальной ориентации, сексуальной идентичности, национального происхождения, гражданства, возраста, семейного положения, статуса ветерана, статуса инвалидности, уголовного преследования, вынесения приговора по уголовному делу или любой другой характеристики, защищенной законом.
Более подробную информацию о персональных данных, которые Superhuman собирает в процессе найма, для каких целей и как вы можете воспользоваться своими правами, см. в Уведомлении Superhuman о конфиденциальности данных кандидатов здесь
