Entry Level Software Engineer, Recommendations

Кто мы: В Rover мы ставим домашних животных и их владельцев во главу угла во всем, что мы делаем. Мы связываем владельцев домашних животных с надежными услугами по уходу за ними в США, Канаде, Европе и Австралии. Наша штаб-квартира находится в Сиэтле и Барселоне. Мы — быстрорастущая технологическая компания, ориентированная на ценности, которая сосредоточена на создании безопасного и персонализированного опыта, адаптированного к потребностям каждого уникального питомца. Мы инвестируем в ИИ как в ускоритель бизнеса и предоставляем каждому члену команды доступ к инструментам ИИ для создания лучшего опыта для нашего сообщества. Мы гордимся тем, что нас признают отличным местом для работы, будучи включенными в список 100 лучших компаний, в которых стоит работать, по версии Seattle Business Magazine и Washington’s Best Workplaces по версии Puget Sound Business Journal. В Rover мы стремимся создать доступное, инклюзивное и гостеприимное сообщество, которое начинается с наших сотрудников. Хотите внести свой вклад? Присоединяйтесь к нашей стае и работайте (и играйте!) с нами.

Кто мы Основанная в 2011 году с верой в то, что каждый должен иметь возможность испытать безусловную любовь питомца, Rover связывает владельцев домашних животных с надежными услугами по уходу за ними в США, Канаде, Европе и Австралии. В Rover домашние животные и их владельцы находятся в центре всего, что мы делаем, и мы стремимся улучшить и упростить жизнь для владельцев питомцев и любимых ими животных. Мы — гибкая технологическая компания, ориентированная на ценности, со штаб-квартирой в Сиэтле и Барселоне, сосредоточенная на создании безопасного и персонализированного опыта, адаптированного к потребностям каждого уникального питомца. Мы инвестируем в ИИ как в ускоритель бизнеса и предоставляем каждому члену команды доступ к инструментам ИИ для создания лучшего опыта для нашего сообщества. Мы гордимся тем, что нас признают отличным местом для работы, будучи включенными в список 100 лучших компаний, в которых стоит работать, по версии Seattle Business Magazine и Washington’s Best Workplaces по версии Puget Sound Business Journal. В Rover мы стремимся создать доступное, инклюзивное и гостеприимное сообщество, которое начинается с наших сотрудников. Хотите внести свой вклад? Присоединяйтесь к нашей стае и работайте (и играйте!) с нами. Это гибридная позиция, предполагающая минимальное ожидание работы в нашем офисе в центре Сиэтла два дня в неделю, по понедельникам и четвергам. По этой причине кандидаты должны проживать в районе Большого Сиэтла. Кроме того, кандидаты должны иметь разрешение на работу в Соединенных Штатах на полный рабочий день, без необходимости текущей или будущей спонсорской поддержки работодателя для получения визового статуса на основании трудоустройства. Знакомство с командой Recommendations: Команда Recommendations состоит из 4 инженеров из Сиэтла и 3 удаленных подрядчиков, которые отвечают за подбор лучших поставщиков услуг для владельцев домашних животных в соответствии с их потребностями. Мы тесно сотрудничаем со смежной командой аналитиков, дизайнеров и специалистов по данным для создания, тестирования и выпуска функций маркетплейса, влияющих на пользователей.

Вот некоторые примеры проектов, над которыми мы работаем: Улучшение и поддержка технологии поиска Elasticsearch. Повышение персонализации подбора и уверенности владельцев питомцев благодаря креативному сбору и использованию информации. Обеспечение инженерной поддержки Data Science в их инновациях в области алгоритмов и моделей машинного обучения, поддерживающих поиск. Мы ищем инженера-программиста начального уровня для присоединения к команде Recommendations для помощи в выполнении этой миссии. Вы будете тесно сотрудничать с опытными инженерами, разбивая требования, создавая функции и доводя их до запуска — развивая свои навыки профессионального разработчика по пути. Присоединяйтесь к нам, если вы заинтересованы как в бэкенд, так и во фронтенд разработке, хотите видеть влияние своей работы на масштабирование нашей компании и вас привлекают задачи бизнеса на базе маркетплейса. Любопытно, каково это — быть инженером в Rover? Загляните в наш блог инженеров, чтобы увидеть, как наши команды решают технические задачи, делятся полученным опытом и создают масштабируемые продукты. Ознакомьтесь с недавними публикациями команды Recommendations!

Мы ищем того, кто:

• Эмпатичен к пользователям и любит создавать клиентские продукты, улучшающие жизнь людей и животных.
• Привносит свой уникальный опыт в команду, добавляя свежие идеи и точки зрения.
• Самостоятельно решает проблемы и использует возможности для обучения.
• Комфортно ориентируется в неопределенности и знает, когда нужно попросить помощи, а когда действовать самостоятельно.
• Является сильным коммуникатором как с техническими, так и с нетехническими заинтересованными сторонами.
• Имеет представление о том, как представлять информацию в эпоху инструментов ИИ.
• Готов учиться новому и браться за большие задачи при поддержке инженерного сообщества Rover.

Ваши квалификации:

• 1-4 года опыта профессиональной разработки программного обеспечения.
• Окончание формальной программы по информатике или инженерии.
• Опыт использования инструментов ИИ для продвижения как технических, так и нетехнических рабочих процессов.
• Прочная основа в профессиональных практиках разработки программного обеспечения и проектировании систем.
• Сильный коммуникатор, способный добиться консенсуса по техническим подходам, решать неопределенности с заинтересованными сторонами и эффективно представлять информацию.
• Высокие стандарты качества кода, автоматизированного тестирования и лучших инженерных практик.
• Соответствие основным ценностям Rover.
• Плюсом будет: Опыт работы с любыми из поддерживаемых нами технологий — Python/Django, Elasticsearch, React/React Native.
• Плюсом будет: Опыт работы в соответствующей области — поиск или двусторонние маркетплейсы.

Наш стиль: Мы гордимся тем, что являемся профессиональными разработчиками программного обеспечения, создающими высококачественные, масштабируемые и поддерживаемые решения.

• Мы любознательны и увлечены обучением, предоставляя правильную среду и ресурсы для профессионального роста.
• Мы стремимся создавать, развивать и поддерживать культуру инклюзивности и разнообразия как в наших командах, так и в наших продуктах.
• Мы применяем прогрессивные инженерные практики и следим за развитием индустрии разработки программного обеспечения, включая разработку на базе ИИ, автоматизированное тестирование и конвейер непрерывного развертывания.
• Мы серьезно относимся к качеству нашей производственной деятельности и имеем всесторонний мониторинг систем, приложений и пользовательских взаимодействий, а также обнаружение аномалий.
• Мы руководствуемся данными при принятии решений.
• Мы дружелюбны, поддерживаем друг друга и уважаем, обращаем внимание на влияние и качество нашей работы, а также на поддержание баланса между работой и личной жизнью.
• И, конечно же, собаки в офисе. Приводите и своих!

Преимущества работы в Rover.com:

• Конкурентная заработная плата.
• 401k.
• Гибкий PTO.
• Конкурентный пакет льгот, включая медицинскую, стоматологическую и офтальмологическую страховку.
• Транспортные льготы.
• Возможность приводить свою собаку на работу (и неограниченное время с щенками).
• Льготы для собак, включая 1000 долларов на усыновление первой собаки.
• Заполненные холодильники, кофе, газированные напитки и множество угощений (для людей и собак), а также бесплатные комплексные обеды два раза в месяц.
• Регулярные командные мероприятия, проводимые лично и виртуально.

Компенсация: В районе Большого Сиэтла годовая зарплата за первый год составляет 99 719–128 513 долларов США. Кроме того, Rover предлагает льготы для сотрудников, работающих полный рабочий день. Денежная компенсация, предлагаемая для этой роли, будет зависеть от опыта, квалификации, навыков и способностей кандидата, продемонстрированных на собеседовании и в процессе найма. В Rover мы стремимся к тому, чтобы наши сотрудники добивались успеха и росли, выполняя свою работу лучше, чем когда-либо. Мы верим, что наилучшие бизнес-результаты достигаются благодаря разнообразию точек зрения, и мы стремимся способствовать созданию инклюзивной, новаторской и увлекательной среды с замечательными сотрудниками. Мы приветствуем и поощряем подавать заявки кандидатов из всех слоев общества.

Rover является работодателем, предоставляющим равные возможности. Мы рассматриваем всех квалифицированных кандидатов независимо от возраста, расы, цвета кожи, происхождения, национальности, религии, инвалидности, статуса военнослужащего или ветерана, пола, беременности, гендерной идентичности или самовыражения, сексуальной ориентации, семейного положения или статуса партнера, генетической предрасположенности или любого другого защищенного статуса в соответствии с применимыми федеральными, государственными и местными законами.

Мы стремимся работать с вами над поиском разумных приспособлений для участия в процессе подачи заявления на вакансию или собеседования, для выполнения основных должностных обязанностей и для получения других льгот и привилегий трудоустройства. Пожалуйста, свяжитесь с нами, чтобы запросить приспособление.