Старший Back-End разработчик .NET (м/ж)

Должность: Старший Back-End разработчик .NET (м/ж) Компания: SD Worx Местоположение: гибридный формат / Байонна / Франция

В SD Worx вы работаете в среде, где командный дух, доверие и трудолюбие лежат в основе нашей повседневной работы. Здесь у каждого есть возможность для самореализации: мы поддерживаем вас с помощью обучения и карьерных возможностей, всегда адаптированных к вашим амбициям. В команде Product старший Back-End разработчик .NET играет ключевую роль в проектировании, разработке и развитии производительных, безопасных и долговечных решений. Благодаря своему техническому опыту, он способствует решению сложных задач, обеспечению качества разработок и постоянному совершенствованию нашей практики в гибкой, коллаборативной и инновационно-ориентированной среде. Какова будет ваша роль у нас? Проектирование и разработка • Проектировать, разрабатывать и поддерживать бэкенд-функционал с использованием .NET и C# ; • Участвовать в технико-функциональном анализе, оценке влияния и проектировании решений ; • Вносить вклад в выбор архитектуры и техническое развитие продукта ; • Разрабатывать и поддерживать REST API и интеграционные компоненты ; • Обеспечивать производительность, безопасность, поддерживаемость и масштабируемость приложений. Качество и надежность • Обеспечивать качество производимого кода и применять стандарты разработки команды ; • Проводить модульные тесты и участвовать в интеграционных тестах, тестах на регрессию, производительность и нагрузочных тестах ; • Выполнять ревью кода и предоставлять конструктивную обратную связь ; • Анализировать, воспроизводить и исправлять дефекты, включая сложные инциденты в продакшене ; • Способствовать управлению техническим долгом и обеспечению безопасности релизов. Поставка и эксплуатация • Сотрудничать с командами Product, Front-end, QA, DevOps и Configuration для поставки функционала от начала до конца ; • Вносить вклад в CI/CD пайплайны и автоматизацию проверок и развертываний ; • Обеспечивать техническую поддержку и обслуживание существующих приложений ; • Писать и поддерживать четкую, полезную и актуальную техническую документацию. Сотрудничество и постоянное совершенствование • Активно участвовать в agile-ритуалах, уточнении требований и оценках ; • Предлагать улучшения продукта, практик и инструментов ; • Делиться лучшими практиками и способствовать коллективному развитию навыков ; • Сопровождать менее опытных разработчиков в структурированной среде ; • Использовать разрешенные инструменты искусственного интеллекта для ускорения анализа, разработки, тестирования и документирования, сохраняя при этом ответственность за проверку производимого кода. Что делает вас уникальным? Личные качества • Аналитическое мышление и способность решать сложные проблемы ; • Самостоятельность, внимательность, ответственность и ориентация на результат ; • Проактивность, техническая любознательность и способность к непрерывному обучению ; • Командный дух, готовность делиться знаниями и сотрудничество с междисциплинарными специалистами ; • Четкое общение, умение слушать и способность упрощать технические темы ; • Способность конструктивно давать и получать обратную связь. Профессиональные навыки • Подтвержденное владение .NET, C# и принципами объектно-ориентированного проектирования ; • Владение REST API, распределенными архитектурами и, в идеале, микросервисами ; • Хорошее владение реляционными базами данных, в частности SQL Server ; • Владение Git, практиками ревью кода и CI/CD пайплайнами ; • Опыт автоматизированного тестирования, отладки, оптимизации и безопасности приложений ; • Знание Azure или аналогичной облачной среды приветствуется ; • Владение agile-принципами и инструментами ; • Способность разумно использовать ИИ-помощников для разработки, соблюдая правила безопасности, конфиденциальности и качества ; • Свободное владение французским и техническим английским языком. Что мы можем вам предложить? Заработная плата, основанная на вашем опыте и достижениях Динамичная среда: удаленная работа до 3 дней в неделю после 6-месячного периода адаптации. Workation: возможность работать из любого европейского офиса SD Worx (4 недели в год) Возможности обучения: благодаря индивидуальному плану развития и профессиональным тренингам Карьерный рост: хотите ли вы стать экспертом в своей области или расширить свои знания в более широком смысле, всегда есть место для роста в SD Worx! Сильный командный дух и дружеская атмосфера: тимбилдинги, участие в спортивных турнирах, вечера для сотрудников. А также: продуктовые талоны, программа для сотрудников (CE), помощь с жильем (1% logement), отпускные бонусы. Вилка заработной платы будет сообщена кандидатам при первом контакте с командой Talent Acquisition по телефону или электронной почте. Кто такая SD Worx? Наша миссия ясна: мы поддерживаем компании, от малых и средних предприятий до крупных международных игроков. Мы помогаем им управлять своими сотрудниками с помощью эффективных решений по расчету заработной платы и управлению персоналом. Таким образом, они могут привлекать, развивать и удерживать таланты. Мир HR и технологий быстро меняется. Поэтому мы разрабатываем решения, которые соответствуют правилам, но при этом гибки и инновационны. Именно так мы действительно меняем мир к лучшему для наших клиентов. Выбирая SD Worx, вы присоединяетесь к амбициозной европейской группе. Вы вносите свой вклад в успех их клиентов и играете важную роль в поддержке их сотрудников. Сердце SD Worx? Это наши сотрудники. Именно они каждый день меняют мир. Что означают разнообразие и инклюзивность в SD Worx? У нас разнообразие и инклюзивность — это не просто ценности, это неотъемлемая часть нашей идентичности. Мы ценим индивидуальные сильные стороны и гарантируем всем равные возможности для роста и развития. Наша культура основана на уважении, доверии и инновациях. Мы категорически против любых форм дискриминации или нетерпимости и стремимся создать среду, где каждый голос имеет значение и где каждый может внести свой вклад. Готовы к этому вызову? Подайте заявку сейчас и дайте новый импульс вашей карьере! 🚀