QuantDev Analyst

Должность: QuantDev Analyst Местоположение: Сан-Паулу

О нас XP Inc. — одна из крупнейших независимых финансовых организаций Бразилии, владеющая брендами XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney и другими. Имея более 4,6 миллионов активных клиентов и активы под управлением на сумму свыше 1,1 триллиона реалов, на протяжении 25 лет мы трансформируем финансовый рынок, чтобы улучшить жизнь людей. Благодаря ярко выраженной культуре, основанной на четырех ценностях — «Большая мечта», «Предпринимательский дух», «Ориентация на клиента» и «Открытость ума» — XP Inc. всегда находится в поиске лучших талантов, стремящихся совершать невозможное.

// Об этой возможности Эта возможность предназначена для специалистов начального, среднего, продвинутого уровней и экспертов, желающих работать в области QuantDevs в XP Inc. Наша миссия — создавать ключевые системы, связанные с количественными финансами, для инвестиционных направлений бизнеса XP. Эта команда разрабатывает программное обеспечение для удовлетворения динамичных потребностей фронт-офиса и поддержки принятия финансовых решений. Если вы соответствуете минимальным требованиям вакансий, мы свяжемся с вами, пригласив на отборочный процесс, поэтому следите за своей электронной почтой! Мы — компания в процессе строительства, поэтому здесь обучение постоянно, и у вас будет полная свобода для творчества и множество (действительно множество!) задач. Кроме того, вы будете работать бок о бок с разнообразными и талантливыми людьми, которые помогут вам раскрыть весь свой потенциал и оказать максимальное влияние.

Задачи, с которыми вы столкнетесь:

• Динамичная среда, открытая для новых идей;
• Свобода для построения основной карьеры;
• Пространство для постоянного развития и обучения.

// Наши направления: Наш технологический отдел — один из крупнейших в компании, поэтому у нас много вакансий и разные уровни должностей в основных направлениях. Чтобы узнать больше о наших отделах и карьерных возможностях в сфере технологий, нажмите здесь. Узнали себя в нашей культуре? Тогда садитесь в этот ракетоноситель! 🚀

Основные обязанности:

• Создание систем управления рисками, позициями и рыночными данными для торговых подразделений банка;
• Принятие решений, требующих применения специфических знаний о бизнесе для компромиссов в разработанных системах;
• Взаимодействие с соответствующими заинтересованными сторонами (отделы Global Markets, казначейства и рыночных рисков) для понимания потребностей;
• Разработка инструментов для проверки результатов создаваемых систем.

Для этой вакансии необходимо:

• Знание программирования на языках бэкенда (Go, C++, Python, C#, Java и т. д.);
• Знание теории вероятностей, статистики и исчисления;
• Знакомство с финансовыми продуктами.

Вы можете получить преимущество, если:

• У вас есть опыт работы в области количественной разработки в других финансовых учреждениях;
• У вас есть глубокие знания в области количественных финансов или финансовой инженерии;
• У вас есть способность создавать качественные и быстрые финансовые системы в условиях высокой автономии.

// Этапы отборочного процесса?

Этапы собеседований:

• Первичный отбор: Анализ резюме для проверки соответствия квалификации и требованиям вакансии.
• Когнитивный тест: Тест на логическое мышление от Predictive Index.
• Видеособеседование: Возможность лучше познакомиться и понять ваши мотивации и опыт.
• Собеседование с командой по подбору персонала: Обсуждение ожиданий от вакансии и профессиональных целей.
• Техническая оценка: [ Собеседование/динамика/тест ], сфокусированное на конкретных навыках, необходимых для должности.
• Собеседование с руководством: Беседа для обсуждения вашего видения и того, как вы можете внести вклад в команду и компанию.
• Собеседование с коллегами: Взаимодействие с будущими коллегами для оценки синергии и командной работы.
• Собеседование, ориентированное на культуру: Изучение ценностей и принципов компании для обеспечения соответствия корпоративной культуре.
• Предложение: Представление предложения о работе, включая детали о вознаграждении и льготах.

«Если вам предлагают место в ракетоносителе, не спрашивайте, какое оно, просто садитесь». Шерил Сандберг

Льготы:

Здоровье и благополучие:

• Медицинская страховка
• Стоматологическая страховка
• Wellhub (Gympass)
• Zenklub
• Страхование жизни
• iFood Benefícios (VA и VR гибкий)
• Проездной билет
• New Value (клуб льгот)
• Родительский отпуск: 6 месяцев для матери и 20 дней для отца.
• Пособие на ребенка

Финансовая жизнь

• Эксклюзивные инвестиционные фонды
• Инвестиционное консультирование
• Карта XP Visa Infinite без годовой платы
• Кредиты (поручительство, жилищное кредитование, ипотечные векселя и т. д.)

Гибкая модель очного рабочего места Наша модель работы зависит от должности и может быть полностью очной для бизнес-подразделений и более гибкой для других команд. Мы придерживаемся модели с более частым очным присутствием, но всегда руководствуемся гибкостью и автономией с ответственностью нашей предпринимательской культуры. Здесь, в XP Inc., мы ценим личное взаимодействие и считаем офис инструментом для укрепления наших рабочих отношений.

• Продолжая регистрацию, вы подтверждаете, что прочитали, поняли и согласны с Политикой конфиденциальности группы XP Inc., а также ее поставщиков и партнеров, которые помогают в проведении отборочного процесса. Группа XP Inc. может использовать решения искусственного интеллекта для поддержки команды по подбору персонала в ходе процесса, что может включать обработку ваших персональных данных для этой цели в соответствии с принципами Общего закона о защите данных и Политикой конфиденциальности группы XP Inc.