Старший менеджер технических программ (отдел IDE)
Амстердам, Нидерланды; Белград, Сербия; Берлин, Германия; Лимассол, Кипр; Мадрид, Испания; Мюнхен, Германия; Пафос, Кипр; Прага, Чешская Республика; Варшава, Польша; Ереван, Армения
В JetBrains мы увлечены повышением производительности разработчиков. С момента нашего основания мы создаем инструменты, которые устраняют повторяющиеся задачи, упрощают рабочие процессы и позволяют разработчикам сосредоточиться на том, что они делают лучше всего: создавать потрясающие вещи с помощью кода. IDE JetBrains позволяют миллионам разработчиков по всему миру полностью раскрыть свой потенциал.
Поскольку JetBrains продолжает расти, растет и объем и сложность межкомандной работы. В то же время ИИ увеличивает как темпы изменений, так и нагрузку по координации во всей компании. Чтобы продолжать расти, продолжая создавать отличные продукты, мы хотим повысить качество нашей работы.
Сейчас мы ищем Старшего менеджера технических программ, который поможет нам управлять сложными межкомандными техническими программами, повышать качество выполнения работ и улучшать планирование, предсказуемость результатов и дисциплину эскалации для сложных задач.
В этой роли вы будете:
- Руководить наиболее сложными межкомандными техническими программами в вашей основной области.
- Обеспечивать планирование, координацию и выполнение сложных работ в рамках области со стабильно высоким стандартом.
- Заблаговременно выявлять риски, блокирующие факторы и проблемы с пропускной способностью, а также управлять их устранением или эскалацией, когда местной координации недостаточно.
- Выступать в качестве старшей точки эскалации со стороны PMO, когда сложная работа по доставке в рамках области застопоривается.
- Поддерживать актуальность статуса программы, проверяя фактическое выполнение, а не только собирая обновления.
- Работать с командами по продукту, инжинирингу, качеству и поддержке для определения целей, объема работ, ключевых этапов, зависимостей и ключевых решений.
- Разрабатывать рабочие планы программ и графики координации, а также уточнять потребности в ресурсах с задействованными командами.
- Обучать TPM и других руководителей программ с частичной занятостью в рамках области, а там, где предусмотрены TPM с полной занятостью, управлять ими напрямую.
- Тесно сотрудничать с командами по продукту, инжинирингу, качеству и поддержке, не присваивая себе их полномочий по принятию решений.
- Типичные программы могут включать вывод из эксплуатации функции или продукта, внедрение крупной функции, проведение масштабных технических рефакторингов или координацию реагирования на серьезную эскалацию со стороны клиента или партнера, которая становится сложной межкомандной работой.
- Вы будете работать в основном в рамках одной области, например, одной из наших IDE, основной функциональной области продукта на базе IntelliJ или другой области с сильными межведомственными зависимостями, а также вносить вклад в междоменные приоритеты в составе команды PMO, когда это необходимо.
Мы будем рады видеть вас в нашей команде, если у вас есть:
- Подтвержденный опыт успешного руководства сложными программными проектами или другими межкомандными инициативами от начала до конца.
- Способность влиять без прямого полномочия, конструктивно оспаривать предположения и эффективно работать с командами по продукту, инжинирингу, качеству и другими отделами.
- Сильные навыки ведения переговоров, фасилитации и здравая оценка при эскалации.
- Способность эффективно управлять несколькими параллельными инициативами, хорошо расставлять приоритеты и увязывать планы выполнения с реальностью.
- Опыт обучения других менеджеров программ или проектов и повышения качества выполнения работ за пределами вашей собственной работы.
- Достаточная техническая глубина для проверки обоснованности заявлений о реализуемости, цепочек зависимостей и рисков поставки в технической среде.
- Технический опыт или опыт тесной работы с командами разработчиков программного обеспечения.
- Минимум 5 лет опыта управления программами или проектами в индустрии технологий.
- Отличные коммуникативные навыки владения английским языком, как в письменной, так и в устной форме.
- Глубокое понимание того, как структурируются, планируются и доводятся до конца сложные программы разработки программного обеспечения; формальное обучение или сертификация PM являются плюсом.
- Опыт работы с IntelliJ IDEA, PyCharm, инструментами JetBrains или другими продуктами, ориентированными на разработчиков, будет плюсом.
Если вы будете выбраны, мы предоставим вам возможность:
- Работать над инструментами, которые помогают разработчикам становиться лучшими версиями себя.
- Быть частью команды, которая ценит сотрудничество, творчество и влияние.
- Наслаждаться гибкой, поддерживающей рабочей средой, разработанной для вашего успеха.
- Воспользоваться возможностью формировать будущее производительности разработчиков.
Почему стоит присоединиться к JetBrains?
- Высокая базовая зарплата. Мы предлагаем конкурентную оплату, соответствующую вашим навыкам и опыту.
- Гибкое рабочее место. Наслаждайтесь свободой работать из дома или из офиса.
- Удаленная работа. Проводите до 30 дней в году, работая удаленно из-за границы.
- Дополнительное время отдыха. Больше дней для отдыха, восстановления сил и занятий любимыми делами.
- Надбавка на медицинское страхование. Обеспечьте спокойствие себе и своей семье.
- Возможности обучения и развития. Доступ к конференциям, курсам и языковым классам.
- Языковые курсы. Изучите местный язык или улучшите свои знания английского.
- Топливо для вашего дня. Наслаждайтесь горячей едой или получайте надбавку на обед в рабочие дни.
- Поддержка психического здоровья. Чтобы вы чувствовали себя лучше, мы предоставляем легкий доступ к профессиональным услугам по охране психического здоровья.
- Спортивные льготы. Наслаждайтесь тренажерным залом на территории или стипендией для спортивного клуба.
- Внутренние мероприятия. Присоединяйтесь к общекорпоративным праздникам и командным встречам.
Некоторые льготы могут варьироваться в зависимости от местоположения.
Мы — работодатель, предоставляющий равные возможности
Мы знаем, что отличные идеи могут прийти от кого угодно и откуда угодно. Именно поэтому мы делаем все возможное, чтобы создать открытую и инклюзивную рабочую среду — среду, которая приветствует всех, независимо от их происхождения, идентичности, религии, возраста, потребностей в доступности или ориентации.