Заголовок: Старший инженер инфраструктуры
Местоположение: Манчестер/гибрид / Великобритания
Создавайте инфраструктуру, на которую можно положиться.
В AJ Bell мы верим, что инвестирование должно приносить удовольствие. За каждым надежным, безопасным и простым в использовании инвестиционным опытом стоит технология, на которую могут положиться люди. В роли Старшего инженера инфраструктуры вы будете играть важную роль в воплощении этого в жизнь, помогая поддерживать наши сервисы устойчивыми, безопасными и готовыми к поддержке нашего растущего бизнеса.
Вы станете старшим техническим специалистом в нашей команде инфраструктуры, возьмете на себя ответственность за проектирование и реализацию среднемасштабных изменений и проектов в инфраструктуре. Вы привнесете глубокие технические знания, понимание того, как системы и сервисы работают вместе, и поможете гарантировать, что наша инфраструктура построена в соответствии с правильными стандартами, с упором на безопасность, устойчивость и долгосрочную поддержку.
Это практическая роль с возможностью внести реальные изменения. Наряду с выполнением сложных технических работ, вы будете руководить и поддерживать других инженеров, тесно сотрудничать с коллегами из отдела Technology Services и помогать нам управлять рисками, улучшать наши сервисы и обеспечивать надежные результаты для наших клиентов.
Вы поможете гарантировать, что наша инфраструктура продолжает удовлетворять потребности растущего, регулируемого бизнеса, поддерживая нашу операционную устойчивость и регуляторные обязанности, включая Consumer Duty.
Что вы принесете
Опыт работы с инфраструктурой и техническая реализация
- Значительный опыт работы в качестве инженера инфраструктуры или аналогичной технической роли, желательно полученный в сфере финансовых услуг, регулируемых или критически важных для бизнеса технологий.
- Опыт проектирования, внедрения и поддержки производственных инфраструктурных сервисов.
- Способность брать на себя ответственность за техническое проектирование и реализацию среднемасштабных инфраструктурных изменений или проектов.
- Глубокое понимание зависимостей между инфраструктурными технологиями, приложениями, сетями, системами идентификации, безопасности и операционными процессами.
- Способность устранять сложные технические проблемы и оказывать поддержку в своевременном разрешении инцидентов и проблем.
- Опыт подготовки технической документации, планов внедрения, материалов для передачи в службу поддержки и документации по стандартам.
- Опыт работы в рамках процессов управления изменениями, операционного управления и управления услугами.
- Сильные коммуникативные навыки, включая способность четко объяснять технические риски, решения и компромиссы.
- Способность обучать, направлять и поддерживать менее опытных инженеров.
- Способность управлять конкурирующими приоритетами и выполнять работу в согласованные сроки.
- Глубокое понимание соображений безопасности, устойчивости, мониторинга, производительности и поддерживаемости.
- Опыт работы с поставщиками и сторонними поставщиками услуг поддержки, где это необходимо.
Технические знания
Мы ищем широкий спектр инфраструктурных знаний в различных технологиях. Опыт работы с нижеперечисленным будет полезен.
- Технологии VMware, включая гиперконвергентную инфраструктуру Dell VxRail, Aria Suite, NSX, HCX, vSAN, VCF и VMC.
- Технологии балансировки нагрузки, такие как VMware AVI, NSX или эквивалентные.
- Технологии Fortinet SD-WAN и межсетевых экранов, FortiManager, FortiAnalyzer и FortiClient VPN или эквивалентные.
- Конфигурация и управление серверами Microsoft Windows Server и Red Hat Enterprise Linux.
- Инструменты мониторинга и наблюдаемости, такие как SolarWinds, Opsgenie, Grafana, Prometheus или эквивалентные.
- Технологии хранения данных, резервного копирования и аварийного восстановления, включая SAN/NAS, репликацию, снимки и концепции тестирования восстановления.
- Технологии идентификации и доступа, такие как Active Directory, ADFS, SSO и MFA.
- Технологии сетевых технологий Cisco, Cisco ISE и Catalyst Centre или эквивалентный продемонстрированный опыт работы с сетями.
- Мониторинг, планирование и исправление производительности и пропускной способности инфраструктуры.
- AWS, Azure, Kubernetes, концепции контейнерных платформ и шаблоны облачной инфраструктуры желательны.
- Infrastructure as Code, автоматизация, скриптинг и практики CI/CD желательны, предпочтителен опыт работы с Terraform.
- Инструменты и практики безопасности, включая управление исправлениями, управление уязвимостями, SIEM, EDR, PAM и микросегментацию, желательны.
- Управление услугами ITIL и опыт реализации проектов PRINCE2, Agile, Scrum или эквивалентный, будет полезен.
Как вы будете работать
Технические знания важны, но не менее важен способ их применения. Вы привнесете:
- Способность разбираться в сложностях и неопределенностях, собирая информацию и точки зрения, необходимые для принятия обоснованных решений.
- Хорошее суждение, чувство ответственности и самосознание при балансировании потребностей бизнеса, рисков, безопасности и операционного воздействия.
- Ориентированный на клиента подход, понимание того, как надежная инфраструктура поддерживает качество обслуживания и опыт клиента.
- Понимание того, как инфраструктура связана с более широкими командами Technology Services и результатами бизнеса.
- Четкую коммуникацию, конструктивную критику, полезную обратную связь и готовность делиться знаниями.
- Взвешенный подход к техническим решениям, оценка доказательств, доступных вариантов и долгосрочной поддерживаемости.
- Совместный подход к улучшению сервисов, снижению операционных рисков и поддержке долгосрочных изменений.
- Способность выстраивать прочные рабочие отношения с сотрудниками Technology Services и бизнеса в целом.
О AJ Bell
В AJ Bell мы верим, что инвестирование должно приносить удовольствие. Независимо от того, ищете ли вы ISA, пенсионный счет или торговый счет, хотите ли вы инвестировать с помощью финансового консультанта или самостоятельно, у нас есть простые в использовании решения, подходящие для людей из всех слоев общества.
Мы являемся одной из самых быстрорастущих компаний в сфере инвестиционных платформ в Великобритании, которой доверяют все: от профессиональных финансовых консультантов до начинающих инвесторов.
Сегодня более 762 000 клиентов доверяют нам управление активами на сумму более 121,5 млрд фунтов стерлингов. Постоянно стремясь сделать инвестирование проще и доступнее, мы помогаем большему количеству людей взять под контроль свое финансовое будущее.
Мы гордимся тем, что два года подряд признаны Great Place to Work®, а также шесть лет подряд входим в число 100 лучших компаний Великобритании, в которых стоит работать. Это признание, которым мы гордимся, и отражение поддерживающей и совместной культуры, которую мы стремимся создать для наших сотрудников.
Что мы предлагаем
- Конкурентоспособная стартовая зарплата
- 26 дней отпуска, увеличивающихся с выслугой лет + схема покупки/продажи + банковские праздники
- 7% пенсия с соответствующими взносами
- Дискреционная бонусная схема
- Акционерные программы (включая бесплатные акции и BAYE)
- План медицинского страхования и скидки на частное медицинское обслуживание
- Бесплатный тренажерный зал
- Улучшенный семейный отпуск (при соблюдении критериев)
- Программы кредитования на транспорт и велосипеды
- Программа поддержки сотрудников
Жизнь в AJ Bell
- Регулярные социальные мероприятия, включая летние и рождественские вечеринки
- Возможности обучения и развития, адаптированные для вас
- Неформальный дресс-код
- Дружелюбная, поддерживающая командная среда
Наши способы работы
В AJ Bell наши сотрудники — сердце нашей культуры. Мы верим в построение прочных связей через совместную работу. Поэтому мы предлагаем гибридную модель работы, по которой вы будете проводить в офисе не менее 50% рабочего времени в месяц. Для новых членов команды начальный период будет проходить полный рабочий день в офисе, чтобы помочь вам погрузиться в наш бизнес и наладить ценные отношения с коллегами.
Инклюзивность и разнообразие
Мы стремимся создать инклюзивную среду, в которой каждый чувствует уважение, поддержку и может быть собой на работе.
Мы приветствуем заявки от представителей всех слоев общества и принимаем решения о найме на основе навыков, опыта и потенциала.
Информация об агентстве
Этой вакансией эксклюзивно занимается наша внутренняя команда по подбору персонала. Мы не сотрудничаем с кадровыми агентствами по этой возможности и принимаем только заявки, поданные непосредственно кандидатами.
