Местоположение: UN RD Station / Удалённо, Бразилия
Хотите стать частью команды, которая создает возможности и способствует развитию?
Как мы достигаем всего этого?
Благодаря экосистеме из более чем 12 тысяч неудовлетворённых людей, которые вместе предлагают решения, продукты и обучают рынок. Мы действуем как Единый TOTVS, интегрируя различные решения и экспертизу для обучения рынка и упрощения мира бизнеса. Для нас развитие — это постоянный процесс, происходящий от человека к человеку: мы используем нашу неудовлетворённость, чтобы предвосхищать тенденции и преобразовывать реальный рост технологий.
Наш образ жизни:
- 🤖 ЧИ + ИИ (Человеческий Интеллект + Искусственный Интеллект): Мы верим, что технологии расширяют возможности, но люди направляют их. Здесь ИИ даёт нам масштаб и эффективность, в то время как наш Человеческий Интеллект обеспечивает стратегию, контекст и заботу. Именно это сочетание позволяет нам создавать инновационные решения с реальным смыслом.
- 🚀 Лидерство и Развитие: Нас движет постоянное обучение и смелость брать на себя ответственность за свою карьеру. Здесь мы поощряем неудовлетворённость и предоставляем плодородную среду для тех, кто хочет расти, создавать и трансформироваться.
- Ответственный Результат: Мы ценим свободу действий и ответственность перед целым. Здесь у вас есть право голоса, чтобы бросить вызов статус-кво, и автономия для достижения результатов, которые приносят реальную ценность нашим клиентам и обществу.
- 🧘🏼♀️ Комплексное Благополучие: Мы заботимся о тех, кто обеспечивает развитие. Мы стремимся к полному благополучию каждого сотрудника посредством действий и льгот, которые предоставляют ресурсы для самообслуживания через 5 столпов: Эмоциональный, Финансовый, Физический, Профессиональный и Социальный.
- 🫂 Многообразие и Принадлежность: Разнообразие — это то, что делает нас сильными. Мы активно продвигаем инклюзивность и принадлежность, гарантируя, что TOTVS — это место, где вы можете быть собой. Наша экспертиза — человеческая и живая: мы приветствуем различия, чтобы расширять возможности бизнеса внутри и за пределами компании.
Ваш вызов в команде:
Вы будете техническим руководителем разработки Создателя AI-агентов RD Station в рамках Альянса ИИ. Вы станете техническим экспертом команды: будете активно работать над backend на Python, проводить обсуждения архитектуры и помогать команде принимать правильные решения автономно. Ваша роль — гарантировать, что продукт растёт с масштабируемостью, отказоустойчивостью и качеством, всегда в соответствии с бизнес-целями. Вы будете тесно сотрудничать с отделами Продукта, Дизайна и Frontend, преобразуя потребности в реализуемые и устойчивые технические решения.
Ваши основные задачи:
- Постоянно развивать возможности Создателя AI-агентов, обеспечивая качественные поставки, соответствующие потребностям продукта;
- Разрабатывать масштабируемые, отказоустойчивые и наблюдаемые backend-решения, готовые к росту продукта;
- Руководить разработкой решений и техническими решениями, соответствующими стандартам инженерии и архитектуре области;
- Координировать выполнение работ между backend и frontend, предвидя зависимости и устраняя препятствия;
- Повышать техническую зрелость команды посредством code reviews, обратной связи и обмена знаниями;
- Заботиться о состоянии сервисов: наблюдаемость, производительность, инциденты и управление техническим долгом;
- Обеспечивать предсказуемость дорожной карты, балансируя скорость, качество и устойчивость;
- Использовать инструменты ИИ (например, Cursor) для ускорения разработки, с ответственностью за качество, безопасность и поддерживаемость.
Искомый профиль:
- Твердый опыт разработки backend на Python, создания и развития приложений и сервисов высокой сложности;
- Опыт работы с архитектурой программного обеспечения, REST API, распределёнными системами и интеграцией сервисов;
- Владение лучшими практиками инженерии: SOLID, Design Patterns, автоматизированное тестирование и качество кода;
- Опыт работы с реляционными и/или NoSQL базами данных, а также с асинхронной обработкой или обработкой на основе событий;
- Опыт работы с облачными технологиями, CI/CD и наблюдаемостью;
- Опыт работы в качестве технического эксперта, руководя другими инженерами в code reviews и технических обсуждениях;
- Способность оценивать компромиссы между масштабируемостью, производительностью, безопасностью, сроками и влиянием на бизнес;
- Легкость в сотрудничестве с междисциплинарными командами и техническом руководстве командами backend и frontend;
- Знакомство с инструментами разработки, управляемой ИИ;
- Ответственность (ownership), ясное общение, прагматизм и любопытство к обучению в быстро меняющейся среде.
Будет преимуществом:
- Опыт работы с продуктами на основе генеративного ИИ, LLMs или AI-агентов;
- Знание архитектур агентов, оркестровки инструментов и инженерии промптов;
- Опыт работы с MCP (Model Context Protocol) и интеграции между агентами и внешними сервисами;
- Практики LLMOps, мониторинг и оценка ИИ-приложений;
- Знание React и TypeScript;
- Опыт работы с GCP, Docker, Kafka и/или Pub/Sub, PostgreSQL, MongoDB и Datadog;
- Опыт работы с цифровыми продуктами в условиях ускоренного развития, с проблемами масштабирования.
Этапы отбора:
- Подача заявки - Отправка регистрации;
- Mindsight – Тест стиля работы;
- Talent Acquisition - Интервью по компетенциям с командой рекрутинга;
- Техническое Задание – Тест оценки технических навыков;
- Техническое Интервью - Техническое интервью для обсуждения требований вакансии;
- Финальное Интервью - Финальная беседа с руководством для согласования;
- BP Interview - Обсуждение с Business Partner о культуре и ценностях;
- Offer - Финальный этап отбора, представление предложения о работе.
Примечание: Могут быть дополнительные этапы и/или изменения в зависимости от потребностей процесса.
Если вы человек, движимый вызовами, креативностью и реальным влиянием, присоединяйтесь к нам в этом путешествии развития!
Станьте частью нашей команды!
