Junior Graphic Designer

Местоположение: Варшава / Варшава, Польша

Вознаграждение: 4 808 – 7 917 PLN

О WPP Media

WPP — надежный партнер по росту для ведущих мировых брендов. Обладая исключительным талантом, доверенными данными и аналитикой, а также партнерскими отношениями мирового класса — все это объединено нашей новаторской агентской маркетинговой платформой WPP Open — мы помогаем клиентам ориентироваться в переменах, использовать возможности и добиваться трансформационного роста.

WPP Media — это медиа-операционное подразделение WPP, управляемое с помощью ИИ, которое объединяет медиа, данные и партнерские отношения для обеспечения масштабируемой креативной персонализации. Благодаря WPP Open и Open Intelligence клиенты видят, где, как и почему работают их медиаинвестиции.

O WPP Media

WPP Media to globalna organizacja mediowa należąca do grupy WPP, skupiająca marki Choreograph, EssenceMediacom, Mindshare i Wavemaker.

W świecie, w którym media są wszędzie i we wszystkim, łączymy najlepsze platformy, ludzi i partnerów, aby tworzyć nieograniczone możliwości wzrostu.

Dołączając do nas korzystasz z programów przygotowujących do zawodów przyszłości oraz pracujesz ze specjalistami, których kompetencje potwierdzone są certyfikatem DIMAQ. W WPP Media nie tylko używamy technologii – my ją tworzymy. Dzięki naszym autorskim narzędziom, takim jak platforma WPP Open (platforma AI dla marketingu), będziesz pracować na międzynarodowych projektach i wspierać klientów na całym świecie. W WPP Media możesz korzystać z globalnych zasobów i kontaktów całej sieci WPP, poszerzać sieć znajomości i uczyć się od najlepszych w marketingu i reklamie.

Jako Top Employer Poland & Europe 2021–2025 tworzymy środowisko pracy oparte na zaufaniu i wysokich standardach HR. Po raz drugi z rzędu (2024 i 2025) Magazyn Media & Marketing uhonorował nas tytułem Grupy Mediowej Roku.

Как будет выглядеть твоя работа?

В качестве JUNIOR GRAPHIC DESIGNER вы станете частью команды, являющейся креативным партнером клиента из автомобильной отрасли. Вы будете создавать графические проекты, используемые в онлайн- и офлайн-кампаниях, заботясь об их визуальной привлекательности и соответствии фирменному стилю.

Ежедневно вы будете, среди прочего:

• создавать креативные концепции для онлайн- и офлайн-кампаний,
• разрабатывать ключевые визуальные элементы, тулкиты, веб-сайты, презентации и графику для диджитал- и социальных медиа-кампаний,
• готовить материалы в соответствии с визуальной идентификацией бренда,
• сотрудничать с менеджерами проектов/трафика, графическими дизайнерами и копирайтерами,
• обеспечивать согласованность, эстетику и высокое качество созданных материалов.

Что пригодится вам на старте?

• опыт работы на аналогичной должности в агентской команде или на стороне клиента,
• знание принципов дизайна, композиции и типографики,
• умение работать в программах Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, Adobe InDesign и Figma,
• свободное владение английским языком (уровень мин. B2).

Приветствуется:

• базовое знание HTML.

Чего вы можете ожидать от нас?

• трудовой договор,
• гибридная работа — 3 дня в офисе, 2 дня из дома,
• льготы уже после первого месяца сотрудничества: частная медицинская помощь, страхование жизни, доплата к обучению английскому языку и спортивная карта,
• скидки в нашей рабочей столовой,
• возможность воспользоваться программой workation после полугода работы,
• еженедельные завтраки в офисе для всех,
• регулярные корпоративные мероприятия,
• обширное предложение внутренних и внешних тренингов,
• возможность присоединиться к Innovation Community — нашей совместной программе с Mspark, в рамках которой мы разрабатываем и внедряем инновационные идеи в области MARTECH,
• доступ к современным технологиям и инструментам, которые помогают оптимизировать повседневную работу,
• программа привлечения сотрудников,
• возможности развития внутри наших компаний — как по экспертной, так и по управленческой линии,
• хорошо организованная программа Induction, благодаря которой вы легче освоитесь на новом месте работы,
• работа в компактной структуре, где мы ограничиваем излишние процессы и процедуры,
• поддержка в рамках Employee Assistance Program, включая доступ к платформе Telus Health One.

…и то, чего нет повсеместно: атмосфера, в которой люди действительно поддерживают друг друга, ценят свою работу и охотно делятся знаниями.

Как проходит наш процесс найма?

В первую очередь мы ждем ваше портфолио (обязательно) и резюме😉 Мы можем попросить вас выполнить тестовое задание. Последним шагом является встреча с будущим руководителем в сопровождении HR. Во время встречи мы хотим узнать ваши компетенции, но также рассчитываем, что вы расскажете нам о себе, потому что мы хотим создавать команды, которые комфортно чувствуют себя в своей компании.

Звучит интересно? Подавайте заявку и посмотрите, как вместе мы можем создавать будущее медиа!

После тщательного рассмотрения всех заявок мы свяжемся с теми кандидатами, чьи квалификация и заявленные условия сотрудничества наиболее точно соответствуют целям нашего процесса найма.

Администратором ваших персональных данных является WPP Media Poland sp. z o.o. Предоставленные вами персональные данные будут обрабатываться для целей процесса найма. Предоставляя нам персональные данные, выходящие за рамки требований Трудового кодекса, вы даете согласие на обработку этих данных для целей процесса найма. Согласие может быть отозвано в любое время. Отзыв согласия не влияет на законность обработки, которая была произведена до его отзыва. В целях доказательства просим отозвать согласие в письменной форме или по электронной почте на адрес контакт рекрутера.

Ниже мы указываем ориентировочный диапазон валового вознаграждения на этой должности на момент публикации объявления. Этот диапазон отражает рамки вознаграждений, действующие в нашей глобальной группе, охватывающие различные агентства и специализации. В случае этой конкретной роли наше предложение по вознаграждению будет определено в рамках указанного диапазона, исходя из наших внутренних рекомендаций и с учетом специфических рыночных условий для нашей специализации. Окончательный размер индивидуального вознаграждения зависит от многих факторов, связанных с данной должностью, в том числе: текущих потребностей бизнеса, имеющегося опыта, уровня ответственности и квалификации.

Помимо указанного диапазона вознаграждений, мы предлагаем комплексный пакет льгот, направленный на заботу о благополучии наших сотрудников, а также их профессиональном развитии. В зависимости от агентства могут существовать различия в диапазоне льгот, но типичные услуги включают: частную медицинскую помощь, возможности профессионального развития, программы обучения и гибкие условия работы (при необходимости / если это возможно). Некоторые агентства могут также предлагать дополнительные льготы.

4 808 зл — 7 917 зл PLN