Product Manager (Subscriptions)
Cleverside ищет Product Manager, который возьмет на себя управление нашими утилитами и приложениями на основе подписок, с акцентом на рост, монетизацию и запуск веб-воронков.
Обязанности
- Взять на себя ответственность за существующие утилиты (iOS и Android), стимулируя рост продукта и прибыльность.
- Улучшать существующие продукты для повышения качества и стабильности.
- Управлять веб-воронками для B2C мобильных приложений с подписками и встроенными покупками (IAP).
- Определять узкие места в воронках и внедрять решения, основанные на данных, для увеличения доходов и удержания.
- Контролировать интеграцию платежных систем (Stripe, PayPal), оптимизировать подписки и увеличивать средний доход на пользователя (ARPU).
- Сотрудничать с дизайнерами и разработчиками для оптимизации процессов онбординга, пейволлов и монетизации.
- Анализировать ключевые метрики продукта (CAC, LTV, Retention) и принимать решения на основе данных.
- Определять новые возможности монетизации для существующих функций.
🧠 Квалификация
- 3+ года опыта работы в качестве Product Manager / Product Owner с утилитами/подписками (web2app / web2web) воронками;
- Опыт запуска веб-воронков;
- Глубокое понимание принципов разработки программного обеспечения;
- Понимание и практический опыт написания продуктовой документации - Confluence;
- Знание и понимание ключевых продуктовых метрик;
- Подтвержденный опыт использования данных для принятия продуктовых решений, опыт работы с аналитическими системами;
- Опыт A/B тестирования и экспериментов для улучшения вовлеченности пользователей и доходов;
- Способность выявлять возможности для монетизации функций и роста.
Преимущества
- Гибкий график работы и возможность удаленной работы;
- Отпускные бонусы 20 дней и 3 выходных в год;
- Трудовой договор или B2B контракт;
- Возможности для профессионального развития и обучения;
- Корпоративные мероприятия и тимбилдинги, праздничные подарки;
- Возможность участвовать в интересных и разнообразных проектах;
- Низкий уровень бюрократии и дружелюбная командная культура;
- Возможность влиять на продукт — свобода предлагать идеи, стимулировать производительность и реализовывать собственные инициативы;
- Профессиональный рост — возможности для развития навыков и получения опыта в различных вертикалях.
