Вакансия предполагает обучение как внутри компании, так и на курсах, но при этом у нас есть большое количество рутинных задач, с которыми вам придётся справляться.
Обязанности
- Работа со СМИ: ежедневное общение с журналистами, анализ информационной повестки в отрасли клиента, разработка информационных поводов и организация публикаций в СМИ;
- Копирайтинг: написание авторских колонок, комментариев, пресс-релизов, обзоров, интервью и др. (в нашем агентстве менеджеры сами пишут все PR-тексты, не копирайтеры);
- Мониторинг СМИ и анализ PR-активности клиентов и их конкурентов, подготовка PR-отчетов;
- Организация пресс-мероприятий: пресс-конференций, пресс-ланчей, пресс-туров и пр.;
- Общение с клиентами на уровне эксперта: обсуждение целей, задач, планов, презентация PR-отчетов, консультирование по вопросам PR и маркетинга;
- Составление смет (в Excel) и взаимодействие с подрядчиками: дизайнерами, типографиями, фотографами и др.;
- Наставничество для младших членов PR-команды, что предполагает наличие опыта в PR и желание им делиться.
Требования
- Опыт работы в PR от 2 лет;
- Оконченное высшее образование по специальности «Связи с общественностью», «Журналистика», «Маркетинг», «Лингвистика»;
- Успешный опыт реализованных PR-проектов;
- Умение писать тексты любой сложности;
- Английский на уровне B2 и выше;
- Грамотная устная и письменная речь: мы ожидаем, что в вашем резюме нет грамматических ошибок, а в речи нет таких слов, как "текстА", "ихний" и т.п.;
- Ответственность и самодисциплина, умение расставлять приоритеты, грамотно распоряжаться рабочим временем, системно мыслить и, конечно же, для нас важна доброжелательность в общении.
Будет плюсом, если есть:
- ПОРТФОЛИО, в котором мы увидим Ваши тексты и описание реализованных пиар-проектов;
- Опыт работы в другом агентстве.
Мы предлагаем
- Офис ст. м. «Новокузнецкая» (5 минут от метро пешком), open space.
- График работы: пн-пт, (09.00) 10.00 - (18.00) 19.00.
- Оформление по ТК РФ.
- ДМС.
- 100% конкурентная «белая» заработная плата, ежемесячные премии,
- Возможность профессионального роста, обучения.
- Дружная молодая команда.
