Daimler Truck AG
Сантьяго-Тянкистенко-де-Галеана, Мексика
Заголовок: Инженер по электропроводке кабины I Местоположение: Сантьяго-Тянкистенко-де-Галеана, MEX MX / На территории компании
Местоположение: Сантьяго-Тянкистенко-де-Галеана, MEX MX Рабочее место: На территории компании Трудоустройство: Полный рабочий день
Daimler Truck AG — мировой лидер автомобильной промышленности с более чем 120-летним опытом работы в 200 странах. Наши сотрудники воплощают ценности компании: страсть, уважение, честность и дисциплину; мы ищем увлеченных специалистов, которые присоединятся к этой разнообразной команде, решающей постоянно меняющиеся задачи. Daimler Truck — ведущая и новаторская мировая группа в автомобильной промышленности с более чем 120-летним опытом и присутствием в более чем 200 странах. В Мексике у нее есть подразделения: Daimler Truck, Daimler Truck Buses и Daimler Truck Financial Services. В наших сотрудниках мы видим отражение корпоративных ценностей: успех наших клиентов — наш успех, действуем быстро и правильно, одна команда — лучшая команда, и мы ищем высокомотивированных специалистов, которые присоединятся к группе в среде, полной разнообразия и постоянных вызовов. Цель должности: В качестве члена команды инженеров уровня транспортного средства в Инженерном центре Daimler Trucks Mexico (DTMEC) вносить вклад в успех программ Daimler Truck North America (DTNA) путем разработки и внедрения инновационных, высококачественных и технически осуществимых решений по электропроводке кабины, поддерживающих функциональность и интеграцию на уровне транспортного средства. Стремиться к инженерному совершенству, соблюдая корпоративные стандарты, процессы и стратегические цели, обеспечивая своевременное выполнение текущих мероприятий по инжинирингу продуктов и поддержку инициатив по разработке новых продуктов. Обязательные требования (кандидаты, не соответствующие этим требованиям, могут быть отклонены): Опыт работы с архитектурой электрооборудования транспортных средств предпочтителен. Опыт проектирования и прокладки жгутов электропроводки предпочтителен. Опыт работы с процессами выпуска инженерной документации предпочтителен. Основы IMACS (ENG-100) предпочтительны. Методологии анализа первопричин и непрерывного совершенствования предпочтительны. Уровень английского языка: B2 Мягкие навыки: Анализ и решение проблем. Эффективная коммуникация. Планирование и организация. Применение информационных технологий. Академическая квалификация: Степень бакалавра в области инженерии или смежной технической области требуется, степень в области мехатроники или электротехники предпочтительна.
В Daimler Truck нас объединяет общая цель: «Мы работаем для всех, кто движет мир». Это мотивирует нас к достижению общей цели: устойчивое развитие транспорта. Однако наше влияние как глобальной транспортной компании полностью зависит от влияния каждого отдельного сотрудника Daimler Truck. Именно поэтому мы гарантируем, что наши сотрудники поощряются и наделяются полномочиями для достижения максимального влияния.
Мы продвигаем разнообразие и выступаем за инклюзивную корпоративную культуру. Мы ценим индивидуальные сильные стороны наших сотрудников, потому что они приводят к лучшей командной работе и, следовательно, к успеху нашей компании.
В Daimler Truck вы можете быть собой. Инклюзивность и равные возможности важны для нас. Мы приветствуем заявки от людей всех культур, поколений, внешности, жизненных этапов, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, гендерного самовыражения, людей с ограниченными возможностями и представителей любых недостаточно представленных групп.
Основные функции: Ответственность: Выполнение инженерных задач, связанных с назначенными модулями и системами инженерии электропроводки меньшей сложности. Работа под руководством опытного инженерного персонала для поддержки разработки продуктов, решения проблем и мероприятий по непрерывному совершенствованию, которые способствуют достижению стратегических и операционных целей DTNA. Проектирование: Создание, модификация и поддержка инженерных данных для назначенных модулей и систем инженерии электропроводки низкой и средней сложности, включая 3D-модели, чертежи, спецификации, схемы и вспомогательную документацию. Выполнение управления структурой продукта и мероприятий по выпуску документации в соответствии со стандартами и процессами инженерии DTNA с использованием NX, CHS, IMACS, IMACS+, ERS+ и PLATON. Валидация: Поддержка разработки и выполнения планов валидации для назначенных конструкций продуктов, координация необходимых мероприятий по тестированию и проверке по указанию вышестоящего инженерного персонала. Обеспечение удовлетворительного выполнения требований к валидации для подтверждения производительности, соответствия и качества конструкции, способствуя безошибочной разработке продукта. Коммуникация: Поддержание проактивного и эффективного взаимодействия с инженерами DTNA посредством обзоров дизайна, технических совещаний, конференц-звонков и письменной переписки для обеспечения согласованности инженерных требований, целей проекта и результатов. Предоставление своевременных и точных отчетов руководству DTMEC Engineering, освещая прогресс, риски и ключевые проблемы для поддержки принятия обоснованных решений и достижения стратегических целей группы инженеров по электропроводке кабины DTMEC. Выполнение и завершение назначенных инженерных проектов в рамках категории 2B или ниже по типу рабочего запроса DTNA Engineering, обеспечивая соответствие установленным требованиям по объему, качеству, стоимости и срокам. Предоставление высококачественных инженерных решений, отвечающих ожиданиям клиентов и способствующих общему успеху программы и удовлетворенности клиентов. Решение проблем: Координация и поддержка своевременного решения инженерных проблем путем внедрения эффективных мер сдерживания и устойчивых корректирующих решений, определенных в сотрудничестве с вышестоящим инженерным персоналом. Содействие достижению безошибочного качества, непрерывному совершенствованию и гибкой инженерной среде в DTMEC. Неопределенные KPI: Мониторинг и поддержка инженерных мероприятий для обеспечения соответствия целевым показателям ключевых показателей эффективности (KPI) DTNA Engineering. Проактивное выявление, информирование и решение проблем в назначенной области ответственности, способствуя операционной эффективности, непрерывному совершенствованию и успешному достижению целей группы инженеров по электропроводке кабины DTMEC. Непрерывное совершенствование: Участие и внедрение инициатив по непрерывному совершенствованию, связанных с оптимизацией дизайна, эффективностью процессов и производительностью инженерии в назначенной области ответственности. Проактивное выявление возможностей для улучшения и вклад в операционную эффективность путем повышения качества, производительности и эффективности KPI, в конечном итоге обеспечивая большую ценность для клиентов и заинтересованных сторон.
Возможность работы Daimler Trucks AG твердо намерена развивать рабочую среду, которая поддерживает расширение прав и возможностей и инклюзивность для наших нынешних и будущих сотрудников. Мы признаем, что наша способность адаптироваться позволит нам конкурировать за более широкий круг талантов. Кроме того, наш бизнес и люди, которые в нем работают, будут успешны и прибыльны, если мы останемся гибкими в нашем подходе к работе.
Чтобы продолжать создавать отличное место для работы для всех, мы стремимся к культуре, которая поддерживает гибкость и способствует позитивной рабочей среде, отвечающей потребностям нашего бизнеса и сотрудников.
Разнообразие позволяет нам нанимать людей с различным опытом, способностями и точками зрения, и именно это обогащает нашу культуру и выводит нас на передний план среди ведущих мировых компаний.
В Daimler мы ценим разнообразие между нашими сотрудниками.
Чтобы обогатить культуру, Daimler признает важность включения в нашу компанию людей с различными точками зрения и образом жизни. При отборе талантов мы фокусируемся на способностях; мы не дискриминируем по признаку этнической принадлежности, национальности, пола, расы, возраста, инвалидности, социального положения, состояния здоровья, религии, иммиграционного статуса, мнений, сексуальной ориентации, гендерной идентичности или гендерного самовыражения, семейного положения, образования или внешности.
Превосходите свои ожидания и будьте готовы стать частью нашей команды!
Дополнительная информация
Оценка RocketHunt по реальным зарплатам
Грейд
Junior
Формат работы
Офис
Тип занятости
Полная занятость
Уровень английского
B2 - Выше среднего
ИИ напишет его по твоему резюме, останется только отправить