от 120 000 ₽
СУТЬ РАБОТЫ
Вы выезжаете на закреплённые объекты по утверждённому графику, выполняете плановое техническое обслуживание и текущий ремонт инженерных систем. У вас есть свой маршрут, свои объекты и свой главный инженер как куратор.
Что вы будете делать
- Выполнять плановое техническое обслуживание котельного оборудования, систем ОВиК, КИПиА по утверждённым регламентам и чек-листам.
- Диагностировать неисправности, устранять текущие неполадки или согласовывать с главным инженером план ремонта.
- Оформлять акты выполненных работ, вести техническую документацию объекта.
- Фотофиксировать состояние оборудования до и после обслуживания — это обязательно.
- Своевременно информировать главного инженера об отклонениях, рисках и потребности в запчастях.
- Поддерживать автомобиль и инструмент в рабочем состоянии.
- Соблюдать правила охраны труда и промышленной безопасности на каждом объекте.
Что НЕ входит в вашу работу
- Самостоятельное принятие решений о крупном ремонте без согласования с ГИ.
- Работа без документального оформления — каждый выезд фиксируется актом.
С КАКИМ ОБОРУДОВАНИЕМ РАБОТАЕМ
Направление → Оборудование и системы
Котельное оборудование → Газовые котлы (Viessmann, Buderus, Navien, Baxi, Wolf, Ariston и др.), горелки, теплообменники, расширительные баки, насосное оборудование
Системы ОВиК → Приточно-вытяжные установки, фанкойлы, VRV/VRF-системы, тепловые завесы, радиаторы, трубопроводы
КИПиА → Датчики температуры, давления, расходомеры, регуляторы, контроллеры автоматики, коллекторные узлы
Тепловые сети и узлы → ИТП, тепловые узлы, запорная арматура, балансировочные клапаны, теплосчётчики
ЧТО МЫ ЖДЁМ ОТ ВАС
Обязательно
- Образование: теплотехника, ОВиК, механика, электромеханика.
- Опыт: обслуживание котельного оборудования или ОВиК от 1 года.
- Навыки: чтение технической документации.
- В/У B: автомобиль предоставляем.
- Ответственность: выполнение задач в срок, оформление акта в день работы.
Будет плюсом
- Допуск к работе с газовым оборудованием (группа по газу).
- Допуск по электробезопасности (II–IV группа).
- Опыт работы с оборудованием Viessmann, Buderus, Navien.
- Знание нормативной базы: ПТЭ тепловых энергоустановок, ПТВЭ, ПБ 03.
- Опыт ведения технической документации и актов приёмки-сдачи работ.
Личные качества
- Аккуратность в работе: котельная — зона повышенной ответственности.
- Коммуникабельность с заказчиком: умеет объяснить техническую проблему простым языком.
- Самоорганизация: планирует свой день, не теряет объекты, не опаздывает.
- Честность в отчётности: фиксирует реальное состояние оборудования, не приукрашивает.
KPI — ЗА ЧТО ОЦЕНИВАЮТ ВАШУ РАБОТУ
Три показателя. Все проверяются ежемесячно по данным из актов и отзывов заказчиков.
Показатель → Цель → Как измеряется
Выполнение графика ТО → 100% объектов в месяц → Акты выполненных работ / лин-доска
Качество обслуживания → Средний балл ≥ 9 из 10 → Отзывы заказчиков после каждого ТО
Документация (процессный) → Акт + фото в день выезда → Проверка руководителем в день визита
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ
Финансы
Составляющая → Размер
Оклад → от 120000 руб. в зависимости от опыта и региона
Премия за выполнение плана ТО 100% → фиксированная ежемесячная
Премия за качество (балл ≥ 9) → фиксированная ежемесячная
Бонус за дополнительные работы (ДР) → % от выполненных ДР на своих объектах
Условия и обеспечение
- Служебный автомобиль, инструменты и СИЗ за счёт компании.
- Спецодежда по нормам.
- Официальное трудоустройство, 28 дней отпуска.
- Обучение на курсах производителей и аттестация за счёт компании.
- Наставник в первый месяц.
- Чёткий график объектов: знаете свой маршрут на месяц вперёд, без хаоса и авралов.
КАК ВЫГЛЯДИТ ПЕРВЫЙ МЕСЯЦ
Период → Что происходит
Неделя 1: Знакомство с командой, главным инженером, картой объектов, регламентами ТО и документацией.
Неделя 2: Выезды на объекты с наставником, отработка чек-листов под контролем.
Неделя 3: Самостоятельные выезды на простые объекты, наставник на связи, акты проверяет ГИ.
Неделя 4: Полная самостоятельная работа, первая обратная связь от заказчиков и оценка от ГИ.