Руководитель отдела коммуникаций, MENA & APAC

Snap Inc — технологическая компания. Мы верим, что камера предоставляет наилучшие возможности для улучшения способов, которыми люди живут и общаются. Snap способствует прогрессу человечества, давая людям возможность выражать себя, жить настоящим моментом, узнавать мир и весело проводить время вместе. Компания управляет Snapchat, визуальным мессенджером, который улучшает ваши отношения с друзьями, семьей и миром, а также Specs Inc., полностью принадлежащей дочерней компанией, занимающейся тем, чтобы сделать вычисления более человечными, помимо Bitmoji, Saturn и других цифровых сервисов.

Команда коммуникаций отвечает за донесение миссии, видения и ценностей Snap до ключевых аудиторий нашего сообщества, к которым относятся пользователи Snapchat, рекламные партнеры, контент-партнеры, инвесторы, политики и сотрудники Snap. Эта увлеченная команда усердно работает, чтобы показать миру, что делает Snapchat лучшей платформой для общения и сторителлинга, и чтобы истории о компании, ее людях и ее продуктах были точными и убедительными.

Мы ищем Руководителя отдела коммуникаций MENA & APAC, чтобы присоединиться к нашей команде! Имея ключевые офисы в Дубае, Эр-Рияде, Дохе, Сингапуре, Сиднее, Токио и Мумбаи, мы ищем лидера с опытом работы в обоих регионах.

Что вы будете делать:

• Отвечать за разработку и реализацию нашей стратегии коммуникаций в регионах MENA & APAC для бизнеса, составляя подробный план достижения целей и четких, измеримых результатов
• Разрабатывать и поддерживать внешний нарратив нашего бизнеса в регионах MENA & APAC в тесном партнерстве с региональными руководящими командами и генеральными директорами на ключевых рынках. Подготовка руководителей к коммуникациям в рамках лидирующих мнений и ключевым выступлениям
• Руководить командой специалистов по коммуникациям и СМИ в регионах MENA & APAC для реализации стратегии коммуникаций через взаимодействие со СМИ и создателями контента
• Применять клиентоориентированный подход к разработке разнообразной стратегии коммуникаций, охватывающей рекламодателей/агентства, родителей, политиков и пользователей Snapchat
• Формировать и влиять на мышление и ожидания заинтересованных сторон, укрепляя доверие в доброй, умной и творческой среде
• Добиваться положительных репутационных результатов в регионах MENA & APAC и принимать активное участие в стимулировании деятельности на рынках вместе с вашей командой
• Быть критически важным партнером для кросс-функциональных команд по всему бизнесу, включая маркетинг, продажи, глобальный опыт бренда, таланты и партнерства, креативную стратегию и бизнес-аналитику — сотрудничать для согласования с правильными стратегиями и желаемыми результатами.
• Руководить и развивать работу, которая:
  • Подчеркивает наш вклад в регионы MENA & APAC, технологическое лидерство и растущее сообщество.
  • Обучает бренды и креативные агентства нашим продуктам, стратегии и креативным кампаниям, увеличивая долю голоса в ключевых отраслевых и вертикальных изданиях
  • Демонстрирует актуальность и важность Snapchat в повседневной жизни нашего сообщества
  • Показывает работу, которую мы делаем для обеспечения безопасности пользователей Snapchat, и инструменты/ресурсы, доступные для нашего сообщества
• Строить, укреплять и развивать ключевые отношения со СМИ и нести ответственность и надзор за пресс-службой MENA & APAC
• Тесно сотрудничать с региональными управленческими командами, чтобы подготовить их к интервью со СМИ, выступлениям и внутренним знаменательным моментам
• Вдохновлять других на великую работу и вести за собой, демонстрируя, как выглядят отличные идеи и результаты, поддерживая и наставляя команду Comms MENA & APAC, помогая им расти и развиваться
• Руководить и управлять отношениями с партнерскими агентствами в регионах MENA & APAC для достижения последовательных результатов и освещения в СМИ, соответствующих нашим бизнес-целям
• Выступать в качестве представителя для СМИ и быть надежным контактом для репортеров, которые полагаются на вас для получения своевременной и точной информации

Знания, навыки и способности

• Глубокое понимание медиа-ландшафта в регионах MENA & APAC, включая национальные, деловые, рекламные и отраслевые специализированные СМИ
• Богатый опыт кросс-функциональной работы с партнерами и управления заинтересованными сторонами как внутри компании, так и за ее пределами
• Опыт работы над соответствующими междисциплинарными коммуникационными программами с большим опытом в B2B-коммуникациях
• Уверенность в условиях неопределенности и способность конструктивно решать проблемы, не имеющие четких решений или исходов
• Отличное понимание новостного контекста и отношения с ведущими СМИ и инфлюенсерами
• Способность балансировать стратегическое мышление с тактической реализацией и вниманием к деталям
• Способность эффективно расставлять приоритеты для достижения бизнес-целей
• Способность преуспевать в быстро меняющейся среде, принимать решения, управлять множеством проектов одновременно и соблюдать сжатые сроки
• Опыт работы с агентствами и управления внешними партнерами
• Умное использование таких инструментов, как ИИ, для помощи нашей коммуникационной функции

Минимальные требования:

• 12+ лет соответствующего опыта
• Глубокое понимание медиа-ландшафта в регионах MENA & APAC, включая национальные, деловые, рекламные и отраслевые специализированные СМИ
• Опыт и знакомство с рынками MENA и APAC, способность ориентироваться в разнообразных культурных, деловых и медийных средах
• Богатый опыт кросс-функциональной работы с партнерами и управления заинтересованными сторонами как внутри компании, так и за ее пределами
• Опыт работы над соответствующими междисциплинарными коммуникационными программами с большим опытом в B2B-коммуникациях

Политика "Default Together" в Snap:

В Snap Inc. мы верим, что совместная работа в офисе помогает нам быстрее развивать нашу культуру, укреплять наши ценности и лучше обслуживать наше сообщество, клиентов и партнеров посредством динамичного сотрудничества. В соответствии с этим мы практикуем подход «по умолчанию вместе» и ожидаем, что наши сотрудники будут работать в офисе 4+ дня в неделю.

Наши преимущества:

Snap Inc. — это наше сообщество, поэтому мы поддерживаем вас! Мы делаем все возможное, чтобы вы и ваши близкие имели все необходимое для счастливой и здоровой жизни на ваших условиях. Наши льготы ориентированы на ваши потребности и включают оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком, комплексное медицинское страхование, программы поддержки эмоционального и психического здоровья, а также компенсационные пакеты, позволяющие вам участвовать в долгосрочном успехе Snap!