Software Engineer, Trading Connectivity

Название: Инженер-программист, торговая связность, Кипр
Местоположение: Кипр

ИНСТИТУЦИОНАЛЬНАЯ ОСНОВА ДЛЯ РЫНКА ЦИФРОВЫХ АКТИВОВ

Основанная в 2018 году, Talos предоставляет технологические решения институционального уровня для глобального рынка цифровых активов, обслуживая многих крупных игроков криптоэкосистемы.

Наша миссия в Talos ясна: способствовать массовому принятию цифровых активов, обеспечивая беспрепятственное подключение институтов к экосистеме цифровых активов. Мы стремимся создать самую инновационную и надежную платформу в мире, поддерживающую весь торговый цикл.

В Talos вы найдете среду, которая пропагандирует доброту и уважение, ценит разнообразные точки зрения и поддерживает инклюзивность на каждом шагу. Мы верим, что каждый член нашей команды вносит бесценные идеи и способности, которые продвигают Talos вперед. В стремлении к совершенству мы развиваем культуру доверия и честности, сотрудничества и взаимного роста. Вместе мы амбициозно строим что-то выдающееся. Ваши уникальные таланты и идеи сыграют решающую роль в нашем общем успехе.

Мы — сплоченная, но децентрализованная команда высокоопытных инженеров и бизнесменов. У нас гибридная рабочая среда, с физическими центрами в Нью-Йорке, Лондоне, Сингапуре, Швеции и на Кипре.

О РОЛИ

В качестве инженера-программиста в нашей команде торговой связности вы будете проектировать, разрабатывать и поддерживать высокопроизводительные серверные системы, интегрирующиеся с нашей обширной сетью провайдеров. Ваши задачи будут включать сотрудничество с менеджерами по продуктам, службой поддержки торговли, другими инженерными командами и нашими клиентами для интеграции и поддержки новых поставщиков ликвидности, присоединяющихся к сети Talos. Вы сыграете важную роль в улучшении масштабируемости, надежности, безопасности и производительности платформы, а также будете отвечать за полный процесс интеграции от сбора требований до развертывания.

Хотите узнать больше о культуре инженерии в Talos? Ознакомьтесь с Sonic, нашим первым open-source проектом, который позволяет Talos достигать микросекундной задержки сетевого стека в Go:

ОБЯЗАННОСТИ И ФУНКЦИИ

• Проектирование, реализация, тестирование и развертывание высокопроизводительных серверных систем и сервисов с упором на торговую связность

• Интеграция новых поставщиков ликвидности в обширную сеть Talos для повышения эффективности и ценности платформы Talos

• Выступать в качестве контактного лица и отвечать за процесс интеграции от этапа сбора требований до взаимодействия с техническими командами внешних поставщиков, создания, тестирования и успешного развертывания работы в производственной среде

• Постоянное улучшение масштабируемости, надежности, безопасности и производительности платформы Talos

• Сотрудничество с командой продукта, другими инженерными командами, службой поддержки и нашими клиентами для разработки решений, поддерживающих полный торговый цикл, от идеи до исполнения

• Быть частью открытой и прозрачной культуры по мере роста команды

КВАЛИФИКАЦИЯ

• Опыт работы инженером-программистом от 2 до 5 лет, в идеале на Go или Java. Мы преимущественно используем Go, но предварительный опыт не требуется.

• Степень BEng, MEng, BSc или MSc в области компьютерных наук или смежной области или соответствующий опыт

• Подтвержденная способность эффективно оценивать, устранять и отлаживать сложные проблемы интеграции.

• Подтвержденный опыт создания и работы со сложными серверными системами, обеспечивающими высокую производительность и надежность.

• Опыт работы в сфере финансовых технологий, с экспертизой в криптовалюте и/или традиционных финансах, является большим преимуществом.

• Отличные навыки письменного и устного общения, позволяющие четко и эффективно взаимодействовать с клиентами и членами команды.

ПРЕИМУЩЕСТВА

Вы также получите полный спектр конкурентных преимуществ, независимо от вашего местоположения, в рамках нашей теплой, гостеприимной и амбициозной корпоративной культуры. Некоторые из наших преимуществ включают:

• Взносы в пенсионный план

• Неограниченный отпуск + бонус за отпуск: Сотрудники, которые берут 15 дней отпуска, из которых 5 дней подряд, получают бонус в размере 2000 долларов США.

• Бонусы и владение акциями

• Оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком в течение 20 недель после 1 года работы

• Глобальные выездные мероприятия и командные встречи

• Единовременная выплата на обустройство домашнего офиса для всех сотрудников

• Кредит на оздоровление в размере 50 долларов США, начисляемый ежемесячно, на такие вещи, как абонементы в спортзал, ски-пассы и занятия фитнесом.

• Кредит на обед в размере 25 долларов США на обеды в дни работы в офисе

• Софинансирование пожертвований до 100 долларов США в год

• Другие преимущества в офисе: Обед за счет компании по вторникам, закуски и напитки

Ознакомьтесь с другими вакансиями на нашем сайте!

Talos гордится тем, что является работодателем с равными возможностями. Мы не дискриминируем по признаку расы, религии, цвета кожи, национального происхождения, пола (включая беременность, роды или связанные с ними медицинские состояния), сексуальной ориентации, гендерной идентичности, гендерного выражения, трансгендерного статуса, сексуальных стереотипов, возраста, статуса защищенного ветерана, статуса лица с ограниченными возможностями или других применимых законодательно защищенных характеристик. Talos стремится предоставлять разумные условия для кандидатов с ограниченными возможностями в процессе найма. Если вам нужна какая-либо помощь или условия в связи с ограниченными возможностями, пожалуйста, сообщите нам по адресу контакт рекрутера.

Для защиты интересов всех сторон Talos Trading, LLC и ее аффилированные лица («Talos») настоятельно не рекомендуют подавать непрошенные резюме из любых источников, кроме как напрямую от кандидата.

Talos НЕ будет оплачивать сборы, комиссии или вознаграждения любого рода («Сборы») за любое размещение или наем, возникшие в результате получения непрошенного резюме. Talos будет считать любого кандидата, в отношении которого Агентство представило непрошенное резюме, как направленного Агентством без каких-либо сборов или платежей, и Talos оставляет за собой право связываться, проводить собеседования и нанимать кандидата напрямую.

Агентства, кадровые фирмы, рекрутинговые фирмы и аналогичные организации («Агентства») должны получить предварительное письменное одобрение от внутренней команды по подбору персонала Talos для подачи резюме, И должны подписать действительное полностью исполненное соглашение о размещении с Talos, чтобы иметь право на получение любых Сборов от Talos. Talos не будет оплачивать Сборы любому Агентству, с которым нет такого соглашения. Подавая резюме без подписанного соглашения, вы признаете и принимаете эти условия.

© Talos Trading, контакт рекрутера

Подавая заявку и претендуя на вакансию, вы даете согласие на обработку вашей личной информации в связи с нашим Уведомлением о конфиденциальности для соискателей и сотрудников.