Team Lead Group Reporting & General Ledger (f/m/d)

Что, если ваша работа могла бы способствовать изменениям в глобально установленной отрасли, формируя процессы, которые охватывают каждый уголок мира? В Forto мы находимся на переднем крае перемен, используя мощь ИИ для революции в логистике. Мы хотим переосмыслить цифровые цепочки поставок, сделав их прозрачными, беспрепятственными и устойчивыми. С первого дня наша миссия заключалась в упрощении мировой торговли — создании бесшовного и эффективного логистического процесса.

В качестве руководителя группы отчетности и Главной книги (Team Lead Group Reporting & General Ledger), подчиняясь руководителю отдела бухгалтерского учета (Head of Accounting), вы возглавите команду, отвечающую за главную книгу Forto, сводную финансовую отчетность по МСФО и годовые отчеты по HGB. Вы будете тесно сотрудничать с отделами финансового планирования и анализа (FP&A), корпоративных финансов и по работе с инвесторами (Corporate Finance & Investor Relations), налоговым отделом (Tax), казначейством (Treasury) и нашими внешними аудиторами для предоставления точной, своевременной и соответствующей требованиям отчетности по всей группе.

Не соответствуете всем нашим критериям? Ничего страшного! Мы знаем, что вы можете колебаться при подаче заявки, если не соответствуете всем нашим требованиям, но здесь, в Forto, мы гордимся тем, что принимаем разные точки зрения и ценим потенциал. Если вы увлечены этой должностью и ценностями Forto, пожалуйста, подайте заявку в любом случае. Возможно, найдется место для вас на этой должности — или в другой, которая идеально вам подойдет!

• Руководство, наставничество и развитие команды, формирование культуры точности, ответственности и постоянного совершенствования

• Обеспечение целостности главной книги по всем организациям, включая план счетов, проверку журнальных проводок, начисления и сверку балансовых счетов

• Ответственность за групповое закрытие (месячное, квартальное и годовое) и консолидацию Forto, включая сверку внутригрупповых операций, элиминации и пересчет валютных курсов

• Подготовка ежемесячной консолидированной финансовой отчетности по МСФО и примечаний к ней, а также годовой индивидуальной финансовой отчетности по HGB для немецких организаций и управленческой отчетности

• Руководство годовыми аудитами (локальными и групповыми) в качестве основного контактного лица для наших внешних аудиторов

• Оценка сложных и нетипичных операций (например, договоры аренды по МСФО 16, признание выручки и затрат по МСФО 15, финансовые инструменты по МСФО 9, вознаграждение на основе акций по МСФО 2) и подготовка технических меморандумов по бухгалтерскому учету

• Руководство внедрением МСФО 18, вступающего в силу с 1 января 2027 года

• Ведение учетной политики группы и руководства по отчетности

• Более 8 лет опыта в области групповой отчетности, бухгалтерского учета главной книги, консолидации или аудита, включая более 2 лет руководства командой профессионалов в области бухгалтерского учета

• Степень в области бухгалтерского учета или финансов, а также профессиональная квалификация бухгалтера (например, Wirtschaftsprüfer/Bilanzbuchhalter, CPA, ACCA, CA)

• Глубокие знания МСФО и solid HGB, с возможностью преобразования стандартов в практическое руководство

• Опыт проведения закрытия многоуровневых компаний, подготовки консолидированной финансовой отчетности и управления внешними аудитами

• Опыт работы с ERP-системами и системами консолидации (например, LucaNet, SAP, Microsoft Dynamics 365 Business Central) и продвинутые навыки работы с Excel

• Структурированный, ориентированный на детали, практический подход и способность преуспевать в быстро развивающейся, масштабируемой среде

• Сильные коммуникативные навыки, способность объяснять сложные бухгалтерские темы аудитории, не являющейся финансовой

• Способность управлять несколькими заинтересованными сторонами одновременно, особенно во время процессов закрытия

• Активный и непрерывный поиск улучшений наших финансовых процессов

• Свободное владение письменным и устным английским и немецким языками

Наша команда усердно работает, постоянно стремясь максимизировать влияние своей работы, но мы всегда ставим наших людей на первое место, побеждая с заботой. Мы ценим эффективные системы и быстрое, прямое общение. Мы хотим, чтобы каждый мог высказаться, чтобы мы могли использовать разнообразные точки зрения для поиска решений.