Associate Director, Consolidation Systems & Data Integration

Заголовок: Associate Director, Consolidation Systems & Data Integration Местоположение: 4 локации

Местоположение: Даллас, Техас, США Местоположение: США-Джорджия-Атланта Местоположение: Чикагский коммерческий центр Местоположение: США-Висконсин-Нинэ Трудоустройство: Полный рабочий день

Associate Director, Consolidation Systems & Data Integration

Описание вакансии

Вы — человек, который не довольствуется любой должностью. Мы тоже. Поскольку мы стремимся создать «Лучший уход для лучшего мира», для этого нужен определенный тип людей и команд, которые заботятся о том, чтобы изменить ситуацию к лучшему. Здесь вы примените свой профессиональный опыт, талант и стремление к созданию и управлению нашим портфелем знаковых, новаторских брендов. На этой должности вы поможете нам обеспечить лучший уход для миллиардов людей по всему миру. Все начинается с ВАС.

Associate Director, Consolidation Systems & Data Integration будет руководить системами консолидации, интеграцией данных и технологий, необходимых для объединения Kenvue с Kimberly-Clark, миграции на HFM Cloud и обеспечения будущих развертываний S/4.

Это должность финансового специалиста уровня Associate Director по интеграции систем, ответственного за дорожную карту технологий консолидации, миграцию на HFM Cloud, влияние S/4 на консолидацию, архитектуру данных и контролируемое внедрение для объединенной компании. Эта должность будет обеспечивать внутренний авторитет в проектировании, руководить сложной межфункциональной реализацией и снижать зависимость от внешних консультантов для будущих решений по консолидации.

На этой должности вы будете:

• Владеть дорожной картой технологий консолидации и интеграции данных, поддерживающей приобретение Kenvue и будущую отчетную среду объединенной компании.
• Выступать в качестве ведущего специалиста по финансовым системам, связывая требования контроллинга с DTS, Finance Transformation, партнерами по внедрению, GBS, FP&A и Integration Management Office.
• Обеспечивать функциональное и техническое руководство по миграции на HFM Cloud, архитектуре консолидации, последствиям развертывания S/4, интеграции данных, основным данным и обеспечению отчетности.
• Применять суждения и приоритизацию на уровне Associate Director для сложных систем, данных и зависимостей процессов, которые напрямую влияют на готовность к закрытию отчетного периода и внешней отчетности.

РУКОВОДСТВО ПЛАТФОРМОЙ HFM CLOUD И КОНСОЛИДАЦИИ

• Руководить дорожной картой финансового проектирования и внедрения для миграции в среду HFM Cloud, включая структуру приложения, метаданные, правила, интерфейсы, рабочие процессы, элементы управления и готовность к переходу.
• Определять требования к целевой платформе консолидации, необходимые для поддержки объединенной организации K-C и Kenvue, включая юридическое лицо, управленческую отчетность и измерения для внешней отчетности.
• Руководить проектированием решений, тестированием, устранением дефектов, конверсией, параллельным закрытием и стабилизацией в партнерстве с DTS и командами по внедрению.
• Обеспечивать, чтобы проектирование платформы поддерживало масштабируемые консолидации, прозрачную прослеживаемость данных, контролируемую обработку и своевременное выполнение закрытия.
• Формировать внутренние знания и владение платформой для снижения зависимости от дорогостоящих внешних консультантов по проектированию решений консолидации и текущим трансформациям.

РАЗВЕРТЫВАНИЕ S/4 И ИНТЕГРАЦИЯ ФИНАНСОВЫХ ДАННЫХ

• Руководить требованиями к консолидации и отчетности для будущих развертываний S/4, включая баланс, план счетов, основные данные, внутрифирменные расчеты, валюту, интерфейс и зависимости от закрытия.
• Оценивать, как решения по проектированию S/4 влияют на HFM Cloud, правила консолидации, иерархии отчетности, загрузку данных, сверки и последующую финансовую отчетность.
• Координировать работу с S/4, DTS, Finance Transformation и бизнес-командами, чтобы обеспечить учет требований к консолидации на ранних этапах принятия решений по проектированию и развертыванию.
• Определять шаблоны интеграции и процедуры проверки для данных, перемещаемых из исходных систем в среду консолидации и отчетности.

АРХИТЕКТУРА ДАННЫХ, ОСНОВНЫХ ДАННЫХ И ОТЧЕТНОСТИ

• Руководить финансовыми требованиями к иерархиям организаций, счетов, центров затрат, продуктов, бизнеса и отчетности, используемых при закрытии, консолидации и управленческой отчетности.
• Устанавливать управление метаданными консолидации, сопоставлением, качеством данных, контролем изменений и ответственностью в объединенной компании.
• Проектировать процессы проверки данных, сверки и управления исключениями для обеспечения полной, точной и своевременной отчетности.
• Сотрудничать с FP&A и SEC Reporting, чтобы обеспечить соответствие архитектуры консолидации и выходных данных требованиям управленческой и внешней отчетности.

КОНТРОЛЬ, РЕАЛИЗАЦИЯ И ЛИДЕРСТВО СРЕДИ ЗАИНТЕРЕСОВАННЫХ СТОРОН

• Внедрять элементы управления доступом, управлением изменениями, интерфейсами, сверками и обработкой в проектирование систем и данных в партнерстве с Internal Controls и Audit.
• Руководить межфункциональными командами по реализации, внешними консультантами и технологическими партнерами на этапах проектирования, разработки, тестирования, развертывания и стабилизации.
• Создавать дорожные карты, материалы для принятия решений, оценки рисков и обновления о готовности для старшего финансового руководства, готовые для презентации.
• Обеспечивать дисциплинированное документирование и передачу знаний, чтобы возможности эффективно передавались внутренним владельцам из Finance и DTS.

О нас

Huggies®. Kleenex®. Cottonelle®. Scott®. Kotex®. Poise®. Depend®. Kimberly-Clark Professional®. Вы уже знаете наши легендарные бренды — и весь остальной мир тоже. На самом деле, миллионы людей ежедневно пользуются продукцией Kimberly-Clark. Мы знаем, что эти замечательные продукты Kimberly-Clark не существовали бы без талантливых специалистов, таких как вы.

В Kimberly-Clark вы станете частью лучшей команды, стремящейся к инновациям, росту и влиянию. Мы основаны на более чем 150-летнем лидерстве на рынке и всегда ищем новые и лучшие способы работы — поэтому перед вами открытая дверь возможностей. Все это здесь для вас в Kimberly-Clark.

Руководствуемся Целью. Движимы вами.

О вас

Вы достигаете максимально возможного уровня производительности и цените культуру высокой производительности, подкрепленную искренней заботой. Вы хотите быть частью компании, активно занимающейся вопросами устойчивого развития, инклюзивности, благополучия и карьерного роста.

Вы любите свою работу, особенно когда она имеет значение. В Kimberly-Clark мы постоянно изучаем новые идеи о том, как, когда и где мы можем наилучшим образом достичь результатов. Присоединившись к нашей команде, вы испытаете Flex That Works: гибкие (гибридные) условия работы, которые позволят вам проводить целенаправленное время в офисе и сотрудничать с вашим руководителем, чтобы гибкость работала как для вас, так и для бизнеса.

В одной из наших профессиональных ролей вы будете сосредоточены на победе с потребителями и на рынке, ставя во главу угла безопасность, взаимное уважение и человеческое достоинство. Для успешной работы на этой должности вам потребуются следующие квалификации:

• Минимум 12 лет опыта работы в области управления эффективностью предприятия, систем консолидации, финансовых технологий, финансовой отчетности или интеграции систем после приобретения в крупной, сложной организации.
• Подтвержденный опыт руководства внедрением, обновлением, миграцией или крупными перепроектированиями HFM, HFM Cloud или сопоставимых корпоративных платформ консолидации.
• Глубокое понимание процессов консолидации, процедур закрытия отчетного периода, метаданных, потоков данных, интерфейсов, основных данных, безопасности, элементов управления и требований к отчетности.
• Опыт поддержки трансформации ERP или развертывания S/4 и преобразования решений по проектированию ERP в последствия для консолидации и отчетности.
• Способность находить общий язык между финансами и технологиями, оспаривать проектные решения, управлять партнерами по внедрению и идти на практические компромиссы между объемом работ, рисками и сроками.
• Доказанная способность руководить сложными программами, влиять на старших заинтересованных сторон и работать независимо по нескольким взаимозависимым рабочим направлениям.

Общие преимущества

Вот лишь некоторые из преимуществ, которые вы получите, работая на этой должности в Kimberly-Clark. Полный обзор см. на www.mykcbenefits.com.

• Отличная поддержка хорошего здоровья благодаря медицинскому, стоматологическому и офтальмологическому страхованию с отсутствием периодов ожидания или ограничений по ранее существовавшим состояниям. Доступ к фитнес-центру на территории, к профессиональному медицинскому работнику и пособия на высококачественное защитное оборудование.
• Счета гибких сбережений и расходов для максимизации медицинских расходов и экономии при заботе о себе или иждивенцах.
• Разнообразные варианты страхования от потери дохода для защиты себя и своей семьи в случае болезни, травмы или других непредвиденных событий.
• Дополнительные программы и поддержка для продолжения образования, усыновления ребенка, переезда или даже поиска временного ухода за детьми.

Для рассмотрения

Нажмите кнопку «Применить» и пройдите процесс онлайн-заявки. Член нашей команды по подбору персонала рассмотрит вашу заявку и свяжется с вами, если вы, по-видимому, идеально подходите для этой роли.

А пока ознакомьтесь с карьерным сайтом.

И наконец, мелкий шрифт….

Чтобы Kimberly-Clark росла и процветала, мы должны быть инклюзивной организацией, которая использует разнообразный опыт и увлечения своих сотрудников для создания брендов, которые делают жизнь людей во всем мире лучше, поэтому мы стремимся к созданию рабочей силы, включающей опыт наших потребителей. Когда вы привнесете свое оригинальное мышление в Kimberly-Clark, вы будете способствовать дальнейшему успеху нашего предприятия. Мы являемся приверженным работодателем, предоставляющим равные возможности, и все квалифицированные кандидаты получат рассмотрение для трудоустройства независимо от расы, цвета кожи, религии, пола, национального происхождения, инвалидности, статуса ветерана, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, возраста, беременности, генетической информации, гражданства или любого другого признака, защищенного законом.

Приведенные выше утверждения предназначены для описания общего характера и уровня работы, выполняемой сотрудниками, назначенными на эту должность. Утверждения не предназначены для толкования как исчерпывающий список всех обязанностей, обязательств и навыков, требуемых для этой должности.

Трудоустройство зависит от проверки результатов предварительных проверок, которые могут включать проверку на употребление наркотиков, проверку биографии и проверку DMV.

Ветеранам, членам резерва и Национальной гвардии настоятельно рекомендуется подавать заявки.

Уровень 07/P3. Уровень и/или компенсация могут варьироваться в зависимости от местоположения/страны.

Эта должность доступна только для местных кандидатов, уже имеющих разрешение на работу в стране, где находится должность.

Диапазон заработной платы: 157 720 – 194 760 USD

В Kimberly-Clark заработная плата — это лишь один из аспектов нашего общего пакета вознаграждения, который также включает в себя различные льготы и возможности для достижения успеха, процветания и роста. Помимо базовой заработной платы, эта должность предполагает право на получение целевого бонуса и комплексного пакета льгот, включая наш план 401(k) и план распределения прибыли. Ожидаемый диапазон базовой заработной платы для этой должности приведен выше для полностью квалифицированного сотрудника. Фактическая заработная плата будет зависеть от нескольких факторов, таких как местоположение, должность, навыки, производительность и опыт. Обратите внимание, что указанный диапазон заработной платы применяется только к местоположениям в США.

Основное местоположение Даллас, Техас, США

Дополнительные местоположения Чикагский коммерческий центр, Нинэ — Западное офисное здание 1, Розвелл — Здание 300

Тип работника Сотрудник

Подтип работника Регулярный

Время работы Полный рабочий день