Staff .NET Developer

Rebtel уже почти 20 лет связывает людей по всему миру. Сегодня мы прибыльны, растем и находимся в поворотный момент нашего пути. Вступая в следующую фазу, мы строим организацию, предназначенную для скорости, ответственности и реального воздействия, где каждая роль напрямую способствует формированию будущего. Это место с глобальными амбициями и прочным фундаментом, где идеи движутся быстро, а решения имеют значение. Вы не потеряетесь в слоях процессов или медленно движущихся структурах. Вместо этого вы найдете пространство для принятия ответственности, сотрудничества между командами и внесения значимого вклада с первого дня. Расположенная в Стокгольме, мы объединяем разнообразную международную команду, объединенную общей целью: упростить способы связи людей по всему миру. Мы — Rebtel. Мы родом со всего мира, чтобы создавать продукты для всех, кто пересекал границу.

В роли Staff .NET Developer в Rebtel вы будете техническим куратором и ведущим индивидуальным вкладчиком для всей архитектуры и экосистемы Backend (BE). Эта роль имеет решающее значение для обеспечения технического совершенства, масштабируемости, надежности и безопасности всех серверных систем, которые обеспечивают работу наших основных продуктов и услуг. Staff Software Engineer будет работать на высоком уровне абстракции, влияя на инженерные практики в нескольких командах, оставаясь при этом вовлеченным в критически важные области. Вы будете активно участвовать в архитектурных решениях, вносить вклад в технические дискуссии и вдохновлять свою команду на написание чистого, надежного кода.

Обязанности и задачи: Руководить проектированием, разработкой и развертыванием сложных, высокопроизводительных серверных служб и API, обеспечивая лучшую в своем классе производительность и поддерживаемость. Принимать архитектурные решения и выступать в качестве конечной точки эскалации для решения проблем, связанных с BE. Разработать и четко сформулировать амбициозное долгосрочное видение и техническую дорожную карту для развития систем BE. Это включает планирование будущего роста, прогнозирование технологических сдвигов и внедрение новых технологий и шаблонов для поддержания конкурентного преимущества. Выступать в качестве основного архитектора крупных системных инициатив, определяя границы микросервисов, модели данных, шаблоны интеграции и стратегии развертывания. Проактивно выявлять и устранять технический долг и архитектурные риски до того, как они повлияют на бизнес. Наставлять инженеров, повышая техническую экспертизу и качество инженерной работы в организации. Влиять на инженерные стандарты и лучшие практики тестирования, настройки производительности и безопасности в различных командах разработки.

Исключительное и подтвержденное владение .NET, включая обширный опыт работы с C#, .NET Core/8+ и сопутствующими фреймворками (например, ASP. NET Core, Entity Framework Core). Должны продемонстрировать способность проектировать и создавать высокопроизводительные, отказоустойчивые системы с использованием стека .NET. Демонстрация навыков проектирования с сильным опытом в разработке и внедрении крупномасштабных распределенных систем (например, микросервисы, событийно-ориентированные архитектуры, бессерверные вычисления). Экспертные знания шаблонов проектирования, предметно-ориентированного проектирования (DDD) и принципов SOLID. Обширный опыт работы как минимум с одной крупной облачной платформой (AWS, Azure или GCP) и сопутствующими службами (например, управляемые базы данных, очереди сообщений, контейнеризация). Глубокое понимание различных технологий баз данных (SQL и NoSQL) и лучших практик моделирования данных для масштабируемых приложений. Системное мышление: способность декомпозировать сложные проблемы на управляемые компоненты и оценивать компромиссы между различными техническими решениями (например, скорость против стабильности, покупка против разработки). Отличные устные и письменные коммуникативные навыки, способность четко представлять сложные технические идеи как техническим, так и нетехническим заинтересованным сторонам, способствуя достижению консенсуса по критически важным архитектурным решениям.

В Rebtel вы — самый важный актив, и мы стремимся предоставить полный пакет льгот и преимуществ, которые улучшат ваше самочувствие и рабочий опыт. Вот некоторые из того, что вы можете ожидать от нас: Пенсионный план Медицинские осмотры, прививки от гриппа и частное медицинское страхование Стоматологическое страхование Страхование от несчастных случаев на производстве Пособие на оздоровление (5000 шведских крон) Скидка на абонементы в спортзал Бонусная программа Дополнительные выплаты родителям 30 дней ежегодного отпуска Завтраки по понедельникам Поддержка при переезде: если вы присоединяетесь к нам издалека, мы поможем вам плавно адаптироваться.