Название: Senior Backend Engineer (Python) - AI
Компания: SplitMetrics
Местоположение: Удаленно - Европейские часовые пояса / Удаленно
SplitMetrics — это глобальная компания-разработчик программного обеспечения, предлагающая экосистему продуктов и услуг, которые служат двигателем роста для ведущих мировых мобильных компаний. Наша экосистема включает:
- SplitMetrics Acquire, платформу для автоматизации и оптимизации Apple Ads.
- SplitMetrics Agency, полносервисное агентство мобильного маркетинга, укомплектованное лучшими экспертами.
- SplitMetrics Optimize, платформу A/B-тестирования, признанную «ASO Tool of the Year».
- App Radar by SplitMetrics: ASO-платформа с расширенными инсайтами по ключевым словам и конкурентам.
ПОЧЕМУ SPLITMETRICS?
- Более 11 лет мы находимся на переднем крае индустрии мобильного маркетинга, создавая экосистему лидирующих на рынке технологий.
- Являясь партнером Apple Ads, SplitMetrics — первая компания, создавшая платформу управления Apple Ads.
- Мы работаем с ведущими мобильными компаниями и брендами по всему миру: Skyscanner, Glovo, Flo, Babbel, Wooga и многими другими.
- Мы генерируем впечатляющий объем транзакций, с более чем 1 миллиардом долларов рекламных расходов, проходящих через нашу экосистему.
- Мы интегрировали AI в наш стратегический подход с 2023 года.
- Мы эффективно сотрудничаем в 20+ странах, поддерживая культуру удаленной работы и взаимопомощи.
Мы ищем Senior Backend Engineer (Python), который присоединится к нашей команде.
Что вы будете делать:
- Проектировать и создавать бэкенд-сервисы на Python (FastAPI)
- Реализовывать асинхронное выполнение заданий и отслеживание их состояния (Redis/Celery/Kafka)
- Интегрироваться с LLM-сервисами (внутренними и внешними)
- Эффективно хранить, версионировать и предоставлять креативные материалы
- Разрабатывать API для Creative Dashboard и внутренних AI-агентов
- Создавать и поддерживать внешние MCP-серверы, которые предоставляют нашу платформу сторонним AI-агентам и клиентам
- Разрабатывать ETL-пайплайны и обеспечивать качество данных на этапах приема, преобразования и хранения
- Обеспечивать стабильность, наблюдаемость и экономически эффективное инференс
О вас:
- 4+ года опыта работы в бэкенд-разработке на Python
- Опыт работы с FastAPI
- Опыт работы с PostgreSQL + S3 (или аналогичными)
- Опыт работы с асинхронными очередями задач (Celery, Redis, Kafka)
- Опыт работы на продакшене с интеграцией микросервисов: долгосрочные задачи, повторные попытки, обработка сбоев
- Значительный практический опыт работы с agentic AI: создание MCP-серверов, реализация агентов и работа с различными LLM и другими генеративными моделями
- Искренний энтузиазм по поводу agentic AI и стремление следить за развитием этой области
- Базовые навыки наблюдаемости (логирование, мониторинг, оповещение)
- Опыт работы в кросс-функциональных командах (frontend, ML)
- Опыт работы с инфраструктурой AWS, Docker, Kubernetes
Было бы здорово, если у вас есть:
- Знакомство с LangChain или agentic workflows
- Опыт работы с маркетинговыми технологиями (рекламные платформы, креативные инструменты)
- Опыт работы со StarRocks (или другими OLAP-базами данных, например, Clickhouse)
ЧТО ЕСТЬ ДЛЯ ВАС?
- Отпуск: Отпуск и государственные праздники в соответствии с законодательством вашей страны. Дополнительные PTO ежегодно для личного восстановления.
- Здоровье и благополучие: Медицинская страховка или компенсация медицинских расходов. Оплачиваемый больничный для приоритезации вашего благополучия.
- Профессиональное развитие: Лучшие онлайн/офлайн-конференции и мероприятия в индустрии мобильных технологий. Внутренние курсы для непрерывного профессионального развития.
- Производительность и рост: Отсутствие микроменеджмента и поддерживающий стиль управления. Полугодовые сессии оценки производительности. Новые карьерные возможности через нашу программу внутренней мобильности.
- Вовлеченность команды: Корпоративные онлайн-мероприятия и офлайн-ретриты команды. Сотрудничество между командами через общие OKR. Среда, способствующая открытому диалогу и конструктивной обратной связи.
- Гибкость работы: Гибкий рабочий график для лучшего баланса между работой и личной жизнью. Удаленная рабочая среда.
- Варианты рабочего пространства: Программа покрытия расходов на коворкинг. Офисные хабы в ключевых локациях для удобной и продуктивной рабочей среды.
НАША КУЛЬТУРА
В SplitMetrics наши ценности — это не просто слова, они руководят всем, что мы делаем. Для достижения наших амбициозных целей и поддержания успеха мы едины в наших основных принципах поведения:
- Move Fast
- Get Sh*t Done
- Build Together
- Strive for Transparency
- Own What You Do
- Learn + Share = Excel
Руководящие принципы удаленного найма: В SplitMetrics мы приветствуем сотрудников из разных стран. Хотя все наши вакансии удаленные, некоторые позиции могут иметь специфические требования к кандидатам в зависимости от местоположения. Наша команда по подбору персонала может ответить на любые вопросы о местоположении после начала процесса найма.
