Старший продуктовый дизайнер - Эстония
Управление продуктом - Таллин
Вы ищете следующую профессиональную возможность, которая бросит вам вызов и продвинет вашу карьеру? Присоединяйтесь к нашей команде прямо сейчас!
Tickmill ищет Старшего продуктового дизайнера в нашу быстрорастущую команду, который будет помогать на протяжении всего процесса проектирования, реализовывать превосходные UX-потоки, применять системы визуального дизайна, создавать прототипы с использованием различных инструментов и методов, создавать готовые к производству дизайны, проводить тестирование удобства использования и оказывать поддержку при внедрении.
Успешный кандидат будет отвечать за улучшение существующих продуктовых дизайнов и анализ рыночных стандартов для достижения высококачественных результатов и показателей эффективности.
О Tickmill.
Tickmill — отмеченный наградами, мультирегулируемый брокер, предлагающий доступ к широкому спектру классов активов, включая CFD на Forex, Акции, Индексы, Сырьевые товары, Криптовалюты и Облигации, а также биржевые производные инструменты, такие как Фьючерсы и Опционы).
Основанная в 2014 году, Tickmill Group насчитывает более 330 специалистов в офисах в Лондоне, на Кипре, в Польше, Эстонии, на Сейшельских островах и в ряде других стран по всему миру.
Наша культура основана на доверии, прозрачности и высоких стандартах. Мы объединяем амбициозных профессионалов, которые ищут среду, поддерживающую их в достижении успеха в своих областях.
Наши разнообразные, многоязычные команды сосредоточены на инновациях, достижении смелого совершенства и повышении планки везде, где это возможно.
Мы предлагаем конкурентоспособные пакеты льгот, частые командные инициативы и возможности для профессионального роста.
Присоединяйтесь к Тиграм!
Какова роль?
- Преобразовывать сложные потребности пользователей и бизнес-цели в четкие, интуитивно понятные продуктовые решения для веб- и мобильных приложений.
- Разрабатывать пользовательские потоки, модели взаимодействия, каркасы (wireframes) и отполированные визуальные дизайны, обеспечивающие бесшовный и привлекательный пользовательский опыт.
- Создавать и итерировать интерактивные прототипы для эффективного тестирования и передачи дизайнерских идей.
- Создавать и поддерживать согласованные системы дизайна и повторно используемые UI-компоненты для обеспечения масштабируемости и согласованности продуктов.
- Тесно сотрудничать с командой продукта, разработчиками и другими заинтересованными сторонами, чтобы гарантировать, что замысел дизайна будет реализован.
- Обеспечивать руководство по дизайну в рамках продуктовых инициатив, помогая определить UX-стратегию и обеспечивая согласованный пользовательский опыт во всем портфеле продуктов.
- Организовывать дизайнерские обзоры и кросс-функциональные обсуждения для согласования команд и стимулирования принятия решений.
- Наставлять и поддерживать членов команды, продвигая лучшие практики в дизайне, предоставляя конструктивную обратную связь и помогая повышать общее качество дизайна в команде.
- Руководить и участвовать в пользовательских исследованиях, анализе конкурентов для выявления инсайтов, проверки предположений и информирования дизайнерских стратегий.
- Использовать продуктовые аналитические данные, обратную связь с клиентами и тестирование удобства использования для оценки и доработки ваших дизайнов после запуска.
- Четко представлять свою работу и объяснять обоснование дизайнерских решений.
- Совмещать несколько инициатив, управляя сроками, циклами обратной связи и меняющимися приоритетами.
- Оставаться в курсе лучших отраслевых практик в области UX/UI, доступности и адаптивного дизайна.
- Одновременно управлять несколькими дизайнерскими инициативами, быстро адаптируясь к меняющимся приоритетам и сжатым срокам в динамичной среде.
Что вам нужно, чтобы преуспеть в этой роли?
- Отличные навыки общения, сотрудничества и управления заинтересованными сторонами, способность эффективно представлять и отстаивать дизайнерские решения на английском языке.
- Подтвержденный опыт создания клиентоориентированных дизайнов, способствующих вовлечению, конверсии и измеримым бизнес-результатам.
- 5+ лет опыта в продуктовом дизайне, UX/UI дизайне, с опытом руководства сложными дизайнерскими инициативами.
- Богатый опыт в:
- Создании и анализе пользовательских персон, путей клиентов, каркасов (wireframes) и интерактивных прототипов.
- Построении пользовательских потоков, преобразовании требований в дизайнерские решения и тесном сотрудничестве с командами продукта и инженерии на протяжении всего жизненного цикла разработки.
- Проведении пользовательских исследований, тестирования удобства использования и применении основанных на данных инсайтов для улучшения продуктового опыта.
- Продвинутое владение инструментами дизайна и прототипирования (предпочтительно Figma; опыт работы с другими инструментами дизайна будет плюсом).
- Прочный опыт фронтенд-разработки с возможностью прототипирования, проверки и эффективного сотрудничества с командами инженеров.
- Предыдущий опыт проектирования и внедрения мобильных и адаптивных веб-решений.
- Сильный интерес к разработке продуктов на основе ИИ и опыт использования инструментов ИИ для ускорения исследований, генерации идей, прототипирования, создания контента и рабочих процессов дизайна.
- Способность помогать в создании и внедрении практик дизайна на основе ИИ в команде продуктового дизайна, выявляя возможности для повышения эффективности, качества и инноваций с помощью ИИ.
- Опыт создания и поддержки масштабируемых систем дизайна и библиотек повторно используемых компонентов.
- Способность наставлять других дизайнеров и вносить вклад в развитие процессов, стандартов и культуры дизайна.
Присоединившись к нам, вы можете ожидать:
- Уникальная возможность карьерного роста в глобальной, быстрорастущей компании.
- Привлекательный пакет вознаграждения, основанный на квалификации и опыте.
- Возможности для обучения и роста через нашу «Программу обучения и развития сотрудников».
- Компенсация Stebby Sports или компенсация Confido Health.
- Множество мероприятий для общения с командой и группой.
- Подарки на день рождения и бонусы за лояльность.
Что ожидать от нашего процесса найма:
- Собеседование с HR
- Психометрическое тестирование
- Собеседование с нанимающими менеджерами
- Финальное собеседование с высшим руководством
Сделайте следующий шаг в карьере и подайте заявку СЕЙЧАС!
В связи с большим количеством заявок, которые мы получаем на каждую из наших открытых вакансий, мы не можем отвечать индивидуально.
