Senior Staff Software Engineer, Mobile

Название: Старший инженер-программист, мобильные устройства Местоположение: Удаленно (США)

Местоположение: Удаленно (США) Занятость: Полная Готовы стать титаном? Мы создаем новое поколение мобильных приложений ServiceTitan для iOS — разработанных для обеспечения непревзойденной производительности, элегантного дизайна и мощных возможностей для технических специалистов на местах, которые зависят от них каждый день. В качестве старшего инженера-программиста, iOS, вы станете главным техническим руководителем этого направления: определяя долгосрочное техническое видение всей нашей мобильной организации, обеспечивая согласованность архитектуры на уровне всей компании и максимально используя потенциал экосистемы Apple для создания долгосрочных конкурентных преимуществ продукта. Это определяющая роль в организации. Вы установите инженерную философию, которая будет направлять нашу платформу iOS на долгие годы — определяя, как мы строим, масштабируемся и развиваем наших инженеров. Вы будете работать на стыке глубокого технического мастерства и широкого организационного влияния, сотрудничая с руководством продуктовых, дизайнерских, дата-отделов и бэкенда для достижения результатов, которые трансформируют то, как специалисты сферы услуг ведут свой бизнес. Что вы будете делать • Определять и владеть многолетней технической стратегией платформы ServiceTitan для iOS — устанавливая архитектурные принципы, инженерные стандарты и платформенные фреймворки, которые будут приняты на уровне всей компании и установят стандарт для мобильной разработки в масштабе. • Руководить разработкой мобильных фреймворков нового поколения и фундаментальных систем, которые ежедневно обслуживают десятки тысяч технических специалистов на местах, с бескомпромиссным фокусом на долговечность, расширяемость и отказоустойчивость платформы. • Сотрудничать на уровне исполнительного руководства и вице-президентов с отделами продукта, дизайна, данных и бэкенда для формирования долгосрочных дорожных карт и обеспечения того, чтобы возможности iOS были стратегическим драйвером бизнес-результатов. • Выступать в качестве окончательного технического авторитета по iOS во всей организации — обеспечивая согласованность между несколькими инженерными организациями, разрешая самые сложные межфункциональные двусмысленности и принимая на себя архитектурные решения с наивысшими ставками. • Определять и управлять стратегическими техническими инвестициями: оценивать новые фреймворки Apple, возможности платформы и отраслевые тенденции, чтобы ServiceTitan сохранял прочное конкурентное преимущество на мобильном рынке. • Проектировать элегантные, масштабируемые интеграции с бэкенд-сервисами через GraphQL, устанавливая шаблоны для доступа к данным и проектирования API, которые масштабируются вместе с платформой. • Продвигать и развивать использование ServiceTitan The Composable Architecture (TCA) — управляя общим управлением состоянием, оптимизацией производительности и шаблонами модульного дизайна в сообществе инженеров iOS. • Определять стратегию разработки с использованием ИИ для инженерии iOS — устанавливая, как такие инструменты, как Claude, GitHub Copilot, Cursor и Windsurf, интегрируются в инженерные рабочие процессы для масштабирования производительности разработчиков. • Развивать и вдохновлять следующее поколение инженеров, как штатных, так и старших — выступая в качестве технической ролевой модели, идейного партнера и наставника в организации iOS и за ее пределами. • Устанавливать и поддерживать инженерный стандарт: качество кода, стандарты производительности, философия тестирования и архитектурная целостность. Ваше влияние формирует представление обо всем, что такое «отлично» для всей инженерии iOS. Что вы принесете • Степень бакалавра в области компьютерных наук или смежной области — или эквивалентный практический опыт в большом масштабе. • Более 12 лет опыта разработки мобильных приложений, с глубокой специализацией в iOS и подтвержденным опытом работы на самых высоких уровнях инженерии. • Экспертное владение Swift, с возможностью глубоко рассуждать о внутренних механизмах языка, производительности и идиоматическом дизайне. • Выдающаяся история определения и внедрения архитектуры для крупномасштабных мобильных платформ — определение направления для нескольких команд и поддержание работоспособности платформы в течение нескольких лет. • Богатый практический опыт работы с GraphQL и способность определять шаблоны доступа к данным, которые масштабируются на сложной мобильной платформе. • Глубокое понимание TCA, включая продвинутые шаблоны общего управления состоянием, оптимизацию производительности и масштабируемую модульную декомпозицию. • Исключительная способность руководить без полномочий — формируя техническое направление организации через авторитет, ясность и глубокое инженерное суждение. Инженеры и руководители доверяют вашему мнению. • Выдающиеся навыки письменной и устной коммуникации, с подтвержденной способностью четко излагать сложные технические компромиссы как инженерной, так и неинженерной аудитории. Предпочтительные квалификации • Предыдущий опыт работы на уровне Senior Staff, определения платформенной стратегии в крупных, многокомандных инженерных организациях. • Опыт влияния на общекорпоративную инженерную культуру — авторство стандартов, управление гильдиями или формирование практик инженерного мастерства в масштабе. • Глубокое знакомство с проектированием крупномасштабных распределенных систем и интерфейсом мобильных/бэкенд-систем в масштабе. • Сильное владение SwiftUI и опыт руководства его внедрением в сложных производственных кодовых базах iOS. Желательно • Знакомство с архитектурными шаблонами MVI и опыт оценки архитектурных компромиссов между парадигмами. • Опыт проектирования или владения системами CI/CD в масштабе с использованием таких инструментов, как Bitrise или GitHub Actions. • Опыт разработки стратегий сквозного автоматизированного тестирования и продвижения их внедрения в инженерных командах. • Вклад в проекты с открытым исходным кодом или публичное техническое письмо, которые оказали более широкое влияние на инженерные практики iOS. Почему ServiceTitan Наша мобильная платформа обеспечивает работу бизнесов сантехников, электриков, специалистов по системам ОВК и других ремесленников по всей Северной Америке — людей, которые управляют всей своей деятельностью с телефона в полевых условиях. Ваша работа здесь оказывает немедленное, ощутимое влияние на то, как эти бизнесы работают и растут. Как старший инженер-программист, вы будете иметь организационный охват и техническую свободу формировать не только то, что мы строим, но и то, как мы это строим, и кем мы становимся как инженерная организация. Вы будете работать бок о бок с инженерами, которые серьезно относятся к своему делу, действуют целенаправленно и предъявляют друг к другу высокие требования. Мы инвестируем в современные инструменты, поощряем смелые решения и верим, что наставничество и обмен знаниями являются основными обязанностями, а не чем-то второстепенным. Если вы готовы определить будущее мобильной платформы в масштабе и стать инженером, к которому обращаются за техническим руководством инженеры по всей компании, мы будем рады услышать вас. Будьте человеком с нами: Быть человеком — это не значит поставить галочку напротив каждого пункта в списке. Это про наш опыт, людей, которых мы встречаем, и мнения, которыми мы делимся. Поэтому, если у вас есть необходимые навыки, но вы сомневаетесь в подаче заявки из-за своего прошлого, подайте ее в любом случае. Нам нужны такие же замечательные люди, как вы, чтобы помочь нам бросить вызов общепринятому и по-другому взглянуть на проблемы, которые мы решаем. Мы делаем это вместе. Приходите быть человеком вместе с нами. Использование технологий ИИ: Мы используем технологии, включая автоматизированные инструменты и инструменты на базе ИИ, для поддержки определенных аспектов нашего рекрутингового процесса. Эти инструменты предназначены для повышения эффективности и улучшения опыта кандидатов. Инструменты ИИ не используются для принятия решений о найме; все решения о найме принимаются нашими командами по подбору персонала. Что мы предлагаем: Когда вы присоединяетесь к нашей команде, вы не просто принимаете работу. Вы делаете карьерный шаг. Вот как мы будем поддерживать вас в выполнении одной из самых значимых работ в вашей карьере: Гибкий график, признание и поддержка автономной работы: Гибкое время отпуска с обширными возможностями обучения и развития для продолжения карьерного роста. Мы предлагаем комплексную программу адаптации, обучение лидерству для Титанов на всех уровнях, а также другие программы и мероприятия. Отличная работа вознаграждается через Bonusly, награды, номинированные коллегами, и многое другое. Комплексные льготы по здоровью и благополучию: Медицинское страхование, стоматологическое страхование и страхование зрения, оплачиваемые компанией (со 100% оплатой работодателем и 90% покрытием для иждивенцев), FSA и HSA, софинансирование 401k и варианты телемедицины, включая членство в One Medical. Поддержка Титанов на всех этапах жизни: Родительский отпуск и поддержка, до 20 000 долларов США на услуги по лечению бесплодия (например, ВМИ и ЭКО), суррогатное материнство и возмещение расходов на усыновление, круглосуточная поддержка материнства через Maven Maternity, бесплатная доставка сцеженного грудного молока через Maven Milk, страхование домашних животных, услуги юридических консультаций, инструменты финансового планирования и многое другое. В ServiceTitan мы ценим индивидуальность и уникальность. Мы считаем, что сочетание свежих взглядов и опыта из всех слоев общества делает наш продукт и культуру такими замечательными. Мы настоятельно призываем к подаче заявок представителей недопредставленных групп. Мы не дискриминируем сотрудников по признаку расы, цвета кожи, религии, пола, национального происхождения, гендерной идентичности или выражения, возраста, инвалидности, беременности (включая роды, кормление грудью или связанные с этим медицинские состояния), генетической информации, статуса военнослужащего или ветерана, сексуальной ориентации или любой другой характеристики, защищенной применимыми федеральными, государственными или местными законами. ServiceTitan стремится к справедливому и равноправному вознаграждению всех наших сотрудников. Мы тщательно учитываем широкий спектр факторов при определении индивидуального вознаграждения, которое может меняться со временем. Мы соблюдаем все применимые законы о минимальной заработной плате. Для кандидатов в США примерный диапазон заработной платы для этой должности составляет: Зона 1: 218 300 - 327 500 долларов США. Применимо для: Калифорния, Коннектикут, округ Колумбия, Мэриленд, Массачусетс, Нью-Джерси, Нью-Йорк, Вирджиния и Вашингтон. Зона 2: 204 000 - 306 000 долларов США. Применимо для: Все остальные регионы США. Международная компенсация для кандидатов, проживающих за пределами Соединенных Штатов, будет варьироваться в зависимости от местоположения и будет обсуждаться в процессе найма. Фактическая компенсация в пределах диапазона определяется такими факторами, как релевантный опыт, набор навыков, квалификация и производительность. Помимо базовой заработной платы, наш общий компенсационный пакет включает годовой бонус, акции и комплексный набор льгот.