Описание вакансии
Инженер по аппаратному обеспечению и разработке печатных плат – Передовая силовая электроника
Эта позиция относится к гибридному формату работы. Это означает, что успешный кандидат должен будет трижды в неделю являться в офис по адресу Warren, MI.
Роль
На этой должности вы будете руководить разработкой аппаратных решений нового поколения для инверторов и силовой электроники, применяемых в электромобилях. Вы будете использовать инженерные инструменты, процессы и дисциплины управления проектами для успешной разработки компонентов и систем, отвечающих требованиям автомобильных программ, при одновременном достижении ключевых показателей по стоимости, производительности, эффективности, качеству и срокам.
Ключевые обязанности
- Анализ электромагнитных полей в 2D/3D (Q3D или эквивалент) для паразитных параметров печатных плат и магнитных компонентов.
- Разработка высокочастотных трансформаторов, индукторов, планарных и встроенных в печатные платы магнитных устройств.
- Практический опыт работы с анализом целостности сигналов (SI), целостности питания (PI) и анализом цепей в наихудших условиях (WCA), включая допуски компонентов и изменения окружающей среды.
- Практика проектирования высоковольтных печатных плат, включая пути утечки, зазоры, координацию изоляции и учет частичных разрядов.
- Опыт разработки топологии печатных плат для быстропереключающихся силовых каскадов на SiC или IGBT, включая оптимизацию контуров управления затвором и контроль dv/dt, di/dt и паразитных индуктивностей.
- Разработка автомобильных решений по подавлению электромагнитных помех/электромагнитной совместимости (EMI/EMC) для мощных преобразователей, включая фильтрацию, заземление, экранирование и соответствие требованиям CISPR 25.
- Координация разработки печатных плат с силовыми модулями, шинами, драйверами затворов, термоинтерфейсами и механическими корпусами.
- Руководство разработкой передовых технологий для систем силовой электроники, включая проектирование, анализ, моделирование, валидацию и тестирование.
- Разработка передовых аппаратных решений для преобразователей, отвечающих будущим требованиям электромобилей по производительности, стоимости, надежности и технологичности.
- Создание и поддержка цифровых и аналоговых аппаратных разработок, включая разработку схем, трассировку печатных плат, моделирование и сопутствующую документацию.
- Разработка топологий печатных плат для новых и существующих архитектур, обеспечивая соответствие конструкций функциональным требованиям, требованиям технологичности, целостности сигналов, целостности питания, EMC, тепловым и механическим требованиям.
- Выполнение размещения компонентов, трассировки проводников, определения стека слоев и оптимизации топологии для высокоплотных, высокоскоростных и смешанных сигнальных электронных устройств.
- Создание, проверка и верификация топологий печатных плат с помощью проверок правил проектирования (DRC), методов обеспечения технологичности (DFM) и методов обеспечения сборки (DFA).
- Использование инструментов моделирования, системного анализа и оптимизации для обеспечения соответствия конструкций требованиям на уровне системы и интерфейсам.
- Тесное сотрудничество с инженерами-аппаратчиками, системными инженерами, инженерами ECAD, инженерами PCBA, инженерами по упаковке, производственными командами и поставщиками для оптимизации производительности конструкции и готовности к производству.
Требуемые квалификации
- Минимум 5 лет профессионального опыта в области разработки аппаратного обеспечения, разводки печатных плат или разработки силовой электроники.
- Опыт создания цифровых и аналоговых аппаратных интерфейсов, включая захват схем, разводку печатных плат, моделирование и разработку технической документации.
- Практический опыт работы с инструментами проектирования и анализа печатных плат, такими как Mentor Graphics/Xpedition, Altium или эквивалентные платформы ECAD.
- Опыт проведения мероприятий по верификации разводки печатных плат, включая проверки DRC, DFM и DFA.
- Сильные навыки решения проблем, коммуникации и управления проектами.
Предпочтительные квалификации
- 10+ лет опыта в области разводки печатных плат, разработки аппаратного обеспечения или разработки силовой электроники.
- Опыт работы с силовыми установками электромобилей, инверторами, преобразователями, аккумуляторными системами или автомобильными электронными блоками управления (ECU).
- Знание высокоскоростных интерфейсов связи, включая Ethernet, CAN, LIN и автомобильные сетевые технологии.
- Опыт работы с высокоплотными, высокоскоростными, ВЧ или смешанными сигнальными топологиями печатных плат.
- Знакомство с процессами разработки в автомобильной промышленности, функциональной безопасностью и требованиями жизненного цикла разработки продукта.
- Опыт поддержки запуска производства, разработки поставщиков и создания готовых к производству печатных плат.
- Подтвержденный опыт успешной реализации инициатив по снижению затрат, оптимизации производительности и внедрению инноваций.
- Предыдущий опыт работы с высоковольтной силовой электроникой, системами подключения или другими сложными автомобильными электронными системами.
GM не предоставляет иммиграционную поддержку для этой должности. Не подавайте заявку на эту должность, если вам потребуется иммиграционная поддержка GM сейчас или в будущем. Это включает прямую спонсорскую помощь компании, указание GM в качестве иммиграционного работодателя в государственной форме и любую рабочую авторизацию, требующую письменного представления или иной иммиграционной поддержки от компании (например, H1-B, OPT, STEM OPT, CPT, TN, J-1 и т. д.).
Эта позиция относится к гибридному формату работы. Это означает, что выбранный кандидат должен будет являться в определенный офис как минимум 3 раза в неделю или с другой частотой, установленной его руководителем.
Для кандидатов, которые соответствуют требованиям политики компании, доступно релокационное пособие.
О GM
Наше видение – мир с нулевым количеством аварий, нулевыми выбросами и нулевым затором, и мы принимаем на себя ответственность за перемены, которые сделают наш мир лучше, безопаснее и справедливее для всех.
Почему стоит присоединиться к нам
Мы считаем, что каждый из нас должен ежедневно делать выбор – индивидуально и коллективно – чтобы добиваться значимых перемен посредством наших слов, наших действий и нашей культуры. Каждый день мы хотим, чтобы каждый сотрудник чувствовал себя частью единой команды General Motors.
Обзор льгот
С первого дня мы заботимся о вашем благополучии – на работе и дома – чтобы вы могли сосредоточиться на реализации своих амбиций. Узнайте, как GM поддерживает развитие успешной карьеры, приносящей личное удовлетворение, посетив ресурсы Total Rewards.
Недискриминация и равные возможности трудоустройства (США)
General Motors стремится быть рабочим местом, свободным не только от незаконной дискриминации, но и активно способствующим инклюзивности и принадлежности. Мы твердо верим, что создание инклюзивной рабочей среды способствует процветанию наших сотрудников и разработке лучших продуктов для наших клиентов.
Все кадровые решения принимаются на недискриминационной основе без учета пола, расы, цвета кожи, национального происхождения, гражданства, религии, возраста, инвалидности, беременности или материнства, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, статуса ветерана или ветерана, имеющего особые заслуги, или любого другого подобного защищенного статуса в соответствии с федеральными, государственными и местными законами.
Мы призываем заинтересованных кандидатов ознакомиться с ключевыми обязанностями и квалификациями для каждой должности и подавать заявки на любые вакансии, соответствующие их навыкам и способностям. Кандидаты в процессе найма могут быть обязаны, где применимо, успешно пройти оценку (оценки), связанную с должностью, и/или предварительный отбор перед началом работы. Чтобы узнать больше, посетите раздел «Как мы нанимаем».
Предоставление разумных приспособлений
General Motors предоставляет возможности всем соискателям, включая лиц с ограниченными возможностями. Если вам требуется разумное приспособление для помощи в поиске работы или подаче заявления о приеме на работу, напишите нам по электронной почте или позвоните по телефону контакт рекрутера. В вашем письме, пожалуйста, укажите описание конкретного требуемого приспособления, а также название должности и номер вакансии, на которую вы подаете заявку.
