Product Manager, Investly

Название: Product Manager, Investly Местоположение: Офис в Торонто

Местоположение: Офис в Торонто Занятость: Полная занятость

Описание вакансии Вы будете работать в гибком гибридном графике в рамках динамичной рабочей схемы Fidelity. Место работы для этой должности — 483 Bay Street в Торонто до примерно конца 2026 года, после чего место работы изменится на новый офис в Миссиссоге по адресу 3 Robert Speck Parkway. Для всех вакансий требуется действующее разрешение на работу в Канаде. В Fidelity мы помогаем канадским инвесторам строить лучшее финансовое будущее уже более 35 лет. Мы предлагаем частным лицам и учреждениям ряд надежных инвестиционных портфелей и услуг — и мы постоянно ищем новые и лучшие способы помочь нашим клиентам. Будучи частной компанией, мы смело внедряем инновации во всех сферах, продолжая развивать наш бизнес в будущем. Работа с нами означает, что вы станете частью разнообразной и преданной группы людей, которые каждый день реально меняют жизнь наших клиентов и сообществ к лучшему. У вас будет широкий спектр возможностей для роста и развития карьеры в инклюзивной среде, где вы будете чувствовать себя ценным и поддерживаемым, чтобы быть лучшим — как лично, так и профессионально.

Как вы внесете свой вклад: Product Manager, Investly отвечает за выявление, приоритизацию и поддержку новых и улучшенных продуктов для развития платформы цифровых инвестиций Investly. Это включает исследования и анализ для выявления новых или улучшенных продуктов и функций, которые поддерживают поддержание и развитие дорожной карты продукта для Investly в соответствии с коммерческим ростом. На основе этого они будут работать с финансовым отделом для составления бизнес-кейсов, создавать высокоуровневые бизнес-требования для технических команд, а также создавать брифы и предоставлять информацию для стратегий вывода на рынок, включающих бренд, платный контент в социальных сетях, рекламу, PR, контент, email/мобильные приложения, веб-сайты и другие каналы для маркетингового отдела и других партнеров. Они также будут использовать данные для влияния на стратегии роста и их корректировки. Они будут работать с отделом маркетинга, который будет отвечать за дизайн пути клиента, контент, выполнение маркетинговых технологий и дизайн и реализацию кампаний, связанных с этими приоритетами. Эта роль будет поддерживать долгосрочные стратегические планы роста продукта и переводить эти планы в тактику для команд по разработке программных продуктов и клиентского опыта, которые соответствуют бизнес-целям и дорожной карте продукта.

• Создавать и владеть дорожной картой продукта — устанавливая стратегические бизнес-приоритеты и направление — в тесном сотрудничестве с отделами разработки программного обеспечения и клиентского опыта
• Руководить стратегической дорожной картой, которая согласовывает приоритеты продукта, инсайты клиентов и бизнес-результаты в рамках Investly
• Запрашивать и приоритизировать запросы данных от технических коллег и финансового отдела, включая качественные инсайты клиентского опыта, а также фактические финансовые данные
• Инициировать и отслеживать A/B-тесты или эксперименты внутри продукта для достижения или превышения бизнес-показателей, работая с техническими командами для поддержки реализации
• Рекомендовать оптимизацию цифровых продуктов и маркетинга на основе данных
• Проводить конкурентные анализы для мониторинга и выявления возможностей и проблем продукта
• Работать с командами разработчиков для приоритизации бэклога продукта, связанного с ростом, поддерживая технические команды в выборе элементов, которые принесут наибольшую бизнес-эффективность в соответствии со стратегией роста
• Создавать убедительные брифы для запуска и улучшения продуктов/услуг с уникальными ценностными предложениями
• Поддерживать команды маркетинга и социальных сетей, предоставляя рекомендации по созданию информации о продукте или образовательного контента (блоги, кейс-стади, видео), соответствующего бизнес-целям
• Вносить вклад в определение бренда, поддержание его последовательности, коммуникацию и управление на всех каналах
• Сотрудничать с юридическим отделом, отделом управления рисками и отделом соответствия для установления и поддержания надлежащего надзора при создании всех маркетинговых материалов через все каналы

Кого мы ищем

• Наличие степени бакалавра или эквивалентного практического опыта
• Более 3 лет опыта работы с цифровыми продуктами, ориентированными непосредственно на потребителя, разработки стратегий, дорожных карт и фреймворков приоритизации функций
• Более 2 лет опыта работы с криптовалютами и цифровыми активами
• Опыт жизненного цикла продукта, управления продуктом от концепции до запуска
• Определение требований к продукту, создание пользовательских историй и приоритизация бэклогов
• Знание и опыт в общем маркетинге, включая аналитику пути клиента или эквивалент
• Опыт проведения или использования пользовательских исследований, интервью с клиентами, юзабилити-тестирования и/или аналитики

Экспертиза, которую вы принесете

• Сильная способность мыслить стратегически, определяя долгосрочное видение продукта и дорожную карту
• Подтвержденная способность принимать обоснованные решения в неопределенных или неоднозначных ситуациях
• Опыт вывода на рынок путем сотрудничества с заинтересованными сторонами в отделах маркетинга и продаж для запуска новых продуктов или функций
• Сильные коммуникативные навыки, способность доносить стратегию продукта до партнеров и заинтересованных сторон на всех уровнях и умение писать четкие требования для технических заинтересованных сторон
• Экспертные навыки в управлении заинтересованными сторонами (в частности, работа с техническими разработчиками, маркетингом и юридическим отделом) и принятии решений на уровне групп и между отделами
• Техническая грамотность с пониманием системной архитектуры, API и технических ограничений
• Навыки выполнения и управления проектами с возможностью управлять сроками, объемами, приоритетами и обеспечивать согласованность и продвижение команд вперед

Полное вознаграждение, отражающее ваш вклад Мы верим, что исключительная работа заслуживает исключительного признания. Именно поэтому мы предлагаем конкурентоспособный пакет вознаграждения, разработанный для поддержки вашего успеха сегодня — и вашего финансового благополучия завтра. Для этой должности ваше полное вознаграждение включает:

• Базовая зарплата и дискреционная премия за производительность: Общий годовой денежный доход (базовая зарплата плюс целевая премия) составляет от 110 000 до 129 000 долларов США, в зависимости от опыта и квалификации.
• Взносы в RRSP: Через 6 месяцев работы мы инвестируем в ваше будущее, внося взносы в RRSP — без необходимости соответствия со стороны работника.

Мы с гордостью предлагаем пакет вознаграждения, соответствующий требованиям провинциального законодательства о прозрачности оплаты труда. Данное объявление представляет собой существующую вакансию в нашей организации — возможность занять должность, где ваши таланты будут иметь реальное значение.

Некоторые из способов, которыми мы поможем вам почувствовать себя ценным и поддержанным как частью нашей команды:

• Гибкие условия работы — 100% удаленная работа, гибридный вариант и работа в офисе
• Конкурентоспособная общая компенсация, включая взносы компании в ваш групповой RRSP без необходимости соответствия с вашей стороны
• Комплексные медицинские льготы, которые начинаются с первого дня, со 100% оплатой страховых премий работодателем, включая до 6000 долларов США ежегодно на услуги по охране психического здоровья и терапию
• Доплата по уходу за ребенком до 100% от вашей зарплаты в течение 25 недель
• До 650 долларов США на оборудование для домашнего офиса
• Щедрая политика отпусков, включая 2 оплачиваемых дня в год для волонтерства в благотворительной организации по вашему выбору
• Программы разнообразия и инклюзивности, включая активную сеть групп сотрудников (Employee Resource Groups)
• Широкие возможности для профессионального развития, включая доступ к более чем 11 000 учебных курсов, возмещение стоимости обучения и денежные вознаграждения за получение необходимой квалификации

Мы очень заботимся о создании сострадательной, ориентированной на людей культуры и гордимся тем, что нас признавали одной из 100 лучших компаний Канады в течение последних пяти лет.

Мы используем AI-помощника LinkedIn Hiring Assistant для поддержки частей нашего процесса подбора персонала, а также AI-инструмент для скрининга, который помогает в отборе и оценке заявок. Каждое решение о найме пересматривается и утверждается нашими рекрутерами. Если вы решите задать вопросы AI-помощнику LinkedIn HR Hiring Assistant, помните, что ответы не являются официальными и должны быть подтверждены Fidelity на предмет точности и полноты. Если вы будете отобраны для собеседования, рекрутер, который с вами свяжется, сможет наилучшим образом ответить на ваши вопросы.

Fidelity Canada — работодатель, предоставляющий равные возможности Fidelity Canada стремится создавать разнообразную и инклюзивную рабочую среду. Мы будем рассматривать всех квалифицированных кандидатов на работу независимо от расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности или выражения, национального или этнического происхождения, возраста, инвалидности, семейного положения, статуса ветерана, статуса коренного американца/аборигена или любого другого законно защищенного признака.

Размещение для кандидатов с ограниченными возможностями в процессе подачи заявления Fidelity Canada приветствует и поощряет заявления от людей с ограниченными возможностями. По запросу кандидатам, участвующим в процессе отбора, предоставляются специальные условия. Если вам требуются специальные условия, пожалуйста, напишите нам по адресу контакт рекрутера.

Телефонные запросы или запросы от агентств не принимаются. Мы благодарим всех кандидатов за проявленный интерес, но уведомляем, что только отобранные для собеседования кандидаты будут приглашены.

Почему стоит работать в Fidelity? Мы гордимся тем, что являемся получателями следующих наград:

Награды

• 100 лучших компаний Канады
  • Лучшие работодатели Большого Торонто
  • Лучшие семейные работодатели Канады
  • Лучшие работодатели Канады для молодежи
• Сертифицировано как Отличное место для работы®
  • Лучшие рабочие места для инклюзивности
  • Лучшие рабочие места для психического здоровья
  • Лучшие рабочие места для современной молодежи
  • Лучшие рабочие места для женщин
  • Лучшие рабочие места в сфере финансовых услуг и страхования
  • Лучшие рабочие места в Онтарио
  • Лучшие рабочие места с наиболее доверительным руководством
• Лучшие компании LinkedIn в Канаде
• Лучшее место для работы по версии Human Resource Director (HRD)
  • 5-звездочная программа льгот от HRD
  • 5-звездочный работодатель в сфере разнообразия и инклюзивности от HRD

Признания

• Канадские компании, проявляющие сострадание – сертифицированы
• Награда Benefits Canada's Workplace Benefits Award – Стратегия будущего рабочего места
• TalentEgg National Recruitment Excellence Award – Специальная награда за разнообразие и инклюзивность в подборе персонала
• Canadian HR Reporter's Most Innovative HR Team