Plummy Games, Опубликовано 3 дня назад
Senior
Full time
По договоренности
Удаленно, Таллин
Plummy Games — продуктовая компания, специализирующаяся на создании высококачественных казуальных мобильных игр для игроков по всему миру. Наша флагманская игра, Star Merge, — успешный F2P Merge-3 тайтл, известный отточенным геймплеем и потрясающими визуальными эффектами. Мы — команда, которая ценит креативность, ответственность и постоянный рост.
Мы ищем Product Manager, который поможет в разработке и развитии казуальных мобильных игр. Вы будете тесно сотрудничать с кросс-функциональными командами, определять направление развития продукта, проверять игровые концепции и использовать данные для создания увлекательного геймплея и масштабируемых систем монетизации.
Давайте объединим ваши таланты с нашим видением и создадим что-то по-настоящему волшебное! ⭐
Над чем вы будете работать?
- Название проекта(ов): Star Merge
- Жанры: Casual, Puzzle, Adventure
- Платформы: Mobile, iOS, Android
Задачи (обязанности)?
- Управлять разработкой новых казуальных мобильных F2P-продуктов от первоначальной идеи до soft launch и далее, с особым акцентом на создание на ранних этапах.
- Руководить фазой 0→1 разработки продукта: формировать игровые концепции, определять основной игровой опыт и превращать идеи в проверенные направления.
- Тесно сотрудничать с кросс-функциональными командами (гейм-дизайн, аналитика, арт, разработка) для воплощения новых игровых концепций в жизнь.
- Проектировать и проверять новые функции, механики и игровые концепции посредством быстрого тестирования, экспериментов и итераций.
- Отвечать за анализ производительности продукта во время разработки и после запуска, используя данные для принятия обоснованных решений и улучшений.
- Сопровождать продукт на этапе soft launch и итераций, используя данные и поведение игроков для уточнения и масштабирования успешных идей.
- Быть в курсе рыночных тенденций и ожиданий игроков для выявления возможностей и формирования направлений новых продуктов.
Какого специалиста мы ищем?
- Опыт работы Product Manager в казуальных мобильных F2P-играх более 4 лет.
- Сильное продуктовое мышление с умением определять функции, приоритизировать дорожную карту и принимать решения на основе данных.
- Подтвержденный опыт работы над запусками казуальных игр (от концепции и прототипирования до soft launch и/или глобального релиза).
- Опыт координации кросс-функциональных команд (продукт, аналитика, дизайн, разработка).
- Глубокие знания механик мобильных игр, стратегий вовлечения и удержания игроков.
- Знакомство с различными моделями монетизации (IAP, реклама и гибридные модели).
- Отличные навыки в пользовательском анализе, A/B-тестировании и поведенческом таргетинге.
- Ориентация на данные, умение отслеживать KPI и извлекать действенные выводы из результатов.
- Любознательность и практический опыт в исследовании подходов к разработке продукта с использованием ИИ.
- Сильное чувство ответственности с проактивным подходом, подкрепленное актуальными знаниями о рыночных тенденциях и деятельности конкурентов.
- Продвинутое владение английским языком (устным и письменным) для эффективного общения в профессиональных контекстах.
Какие условия и бонусы?
- Удаленный формат работы с различными моделями сотрудничества.
- Плавная адаптация с полной поддержкой нашей команды, чтобы вы чувствовали себя уверенно с момента принятия предложения.
- Работа бок о бок с опытными единомышленниками с возможностью быстрого профессионального роста.
- Конкурентоспособная заработная плата, своевременно пересматриваемая с учетом личных достижений и вовлеченности в проект.
- Стандартная 5-дневная рабочая неделя, синхронизированная с часовым поясом GMT+3.
- 20 рабочих дней оплачиваемого отпуска с возможностью брать отдельные дни от этого количества.
- Государственные праздники в соответствии со страной вашего проживания.
- 5 дней больничного в год по состоянию здоровья — без необходимости предъявления справки от врача.
📍Находитесь в Молдове? Вы будете работать в нашем офисе и получите полный социальный пакет IT Park.
📍Находитесь в Эстонии? Вы получите полный трудовой договор согласно законодательству Эстонии.
Этапы отбора
- Собеседование с рекрутером
- Собеседование с CEO
- Тестовое задание
- Финальное собеседование
