Sr. Engineer, Controls

Описание вакансии:
О Packsize
Packsize — это компания, специализирующаяся на автоматизации, которая обеспечивает более эффективные и устойчивые производственные процессы упаковки от упаковки до распаковки. Мы продвигаем наших клиентов и отрасль вперед, всегда стремясь к инновациям и совершенствованию. Потому что для нас упаковка — это гораздо больше, чем просто коробка; это обеспечение того, что правильно, для наших клиентов, для их клиентов и для нашей планеты.
Вакансия
Packsize ищет инженера ПЛК/систем управления в Луисвилл, Кентукки. Основное внимание в этой роли будет уделяться управлению и поддержке сложных кодовых баз ПЛК OOP, разработанных на Codesys и B&R, которые в настоящее время работают на нескольких платформах машин Packsize. Вторичные обязанности будут заключаться в поддержке кода на машине, построенной на базе ПЛК Siemens. Также будет проводиться разработка нового кода на основе устаревания компонентов, проблем безопасности, требований клиентов и реструктуризации кода.
Что вы принесете с собой
Степень бакалавра (BS) четырехлетнего колледжа или университета по специальности «Машиностроение» (ME), «Электротехника» (EE), «Компьютерные науки» (CS) или аналогичной.
Физика движения и продвинутое программирование систем управления движением
Опыт разработки приложений и/или прошивок на языке высокого уровня (ООП) (Python, C, C++, C#)
Языки программирования IEC 61131-2/PLCopen (структурированный текст обязателен, FBD — плюс)
Опыт работы с Git/SVN, включая фиксацию, ветвление, слияние, отладку и связанные с этим функции для разработки и управления кодом
Промышленные сети Ethernet (EtherCAT, PowerLink и т. д.)
Знакомство с различными стратегиями управления обратной связью по замкнутому контуру
Экспертиза в области программируемой безопасности
Опыт работы с CODESYS, Siemens и B&R Automation Studio (TwinCAT — плюс)
Знакомство с гибкими подходами к разработке продуктов (как участник, так и лидер)
Способность читать электрические схемы
Способность устранять неполадки электрических и механических проблем
Любознательность с мышлением, направленным на постоянное совершенствование
Опыт работы с процессом инженерных изменений (ECO/ECN)
Что вы будете делать
Управлять и поддерживать кодовые базы ПЛК для различных платформ промышленного управления
Разрабатывать структурированный текстовый код высокого уровня OOP на Codesys, B&R Automation и Siemens
Вводить в эксплуатацию новые машины (машины содержат серводвигатели, различные датчики, пневматические приводы и клеильные аппараты)
Помогать в проектировании кода
Поддерживать код в репозиториях
Документировать проекты приложений управления
Программировать приложения автоматизации
Разрабатывать формальные планы и сценарии тестирования, а затем работать с командой тестировщиков для их выполнения
Оценивать трудозатраты на разработку приложений автоматизации
Устранять и решать проблемы с приложениями
Отслеживать и сообщать о статусе проекта (с использованием Azure DevOps, Confluence и т. д.)
Путешествовать к клиентам для решения технических проблем
Участвовать в мозговых штурмах и сессиях генерации идей по разработке и улучшению продуктов
Поддерживать машины во время разработки, производства и эксплуатации (удаленная и очная поддержка)
Помогать в создании планов проектов
Предоставлять информацию о распределении ресурсов
Оценивать навыки и сильные/слабые стороны ресурсов для комплектования проектов
Наставлять других инженеров
Несколько других моментов
До 10% командировок по мере необходимости
Способность выполнять физическую работу, необходимую для изготовления прототипов (с использованием инструментальных цехов, затягивания гаек и т. д.) и сборки машин
Что мы предлагаем
Packsize предлагает конкурентоспособный пакет льгот, включая оплачиваемый отпуск, медицинское страхование, стоматологическое страхование, краткосрочную/долгосрочную нетрудоспособность, страхование жизни, программу 401(k) с соответствующими взносами работодателя и бонусную программу. Заработная плата будет соответствовать опыту. Packsize является работодателем с равными возможностями и стремится к разнообразию в своей рабочей силе. В соответствии с применимыми федеральными и государственными законами, политика Packsize равных возможностей трудоустройства запрещает дискриминацию по признаку расы или этнической принадлежности, религии, цвета кожи, национального происхождения, пола, возраста, сексуальной ориентации, гендерной идентичности/выражения, статуса ветерана, статуса квалифицированного лица с ограниченными возможностями или генетической информации. Лица из исторически недостаточно представленных групп, такие как меньшинства, женщины, квалифицированные лица с ограниченными возможностями и ветераны, пользующиеся особыми правами, поощряются к подаче заявок. Разумное предоставление жилья в процессе подачи заявок будет обеспечено квалифицированным лицам с ограниченными возможностями.
Packsize учитывает несколько факторов при определении компенсации при направлении предложения о работе, включая, помимо прочего, предлагаемую роль, связанные с ней обязанности, предыдущий опыт работы кандидата, образование/обучение и любые специальные навыки. В Packsize мы стремимся поддерживать здоровье, благополучие и финансовую безопасность наших сотрудников. Мы предлагаем комплексный пакет льгот, который включает медицинское обслуживание, стоматологическое обслуживание и медицинское обслуживание зрения; пенсионный план 401(k); оплачиваемый отпуск; счета на сбережения на здравоохранение и гибкие сберегательные счета (HSA/FSA); а также страхование жизни и от нетрудоспособности. Дополнительные добровольные льготы включают страхование от критических заболеваний, страхование от госпитализации, страхование от несчастных случаев и юридическую защиту/защиту от кражи личных данных. Мы также предоставляем доступ к программе помощи сотрудникам (EAP) для поддержки вашего общего благополучия. Packsize является работодателем с равными возможностями и стремится к разнообразию в своей рабочей силе. В соответствии с применимыми федеральными и государственными законами, политика Packsize равных возможностей трудоустройства запрещает дискриминацию по признаку расы или этнической принадлежности, религии, цвета кожи, национального происхождения, пола, возраста, сексуальной ориентации, гендерной идентичности/выражения, статуса ветерана, статуса квалифицированного лица с ограниченными возможностями или генетической информации. Лица из исторически недостаточно представленных групп, такие как меньшинства, женщины, квалифицированные лица с ограниченными возможностями и ветераны, пользующиеся особыми правами, настоятельно поощряются к подаче заявок. Разумные меры для обеспечения доступности в процессе подачи заявок будут предоставлены квалифицированным лицам с ограниченными возможностями.