Используем cookie для работы сайта и статистики. «Хорошо» разрешит ещё и запись сессий.
DEPT®
Амстердам, Нидерланды11 месяцев назад
Amsterdam/Rotterdam, hybrid DEPT® is a Growth Invention company built to help the world’s most ambitious brands grow faster. Operating at the intersection of technology and marketing, our 4,000+ specialists deliver growth invention services across Brand & Media, Experience, Commerce, CRM, and Technology & Data. We’re 50|50 tech and marketing, partner-led, and first to move. Clients include Google, Lufthansa, Meta, eBay, and OpenAI. We have been certified B Corp and Climate Neutral since 2021. JOB PURPOSE This role is part of our Experience & Engineering team based in the Netherlands. We combine our skills in developing future-ready technical solutions with our expertise in creating beautiful designs to deliver exceptional and engaging digital experiences that build lasting relationships with our clients like Action, Inter Milan, Blackroll and Bolia As a Technical Product Owner, you step into a project when the vision is set and it’s time to help the client with their next step: fast and sustainable execution. You’ll be the key link between the client and the teams we provide, ensuring that their business goals are clearly defined and understood. And finally, you help clients explore new business propositions and continuously improve their digital efforts based on research and data analyses. WHAT YOU’LL DO Contribute to the development, documentation and understanding of the project scope, objectives and technical feasibility involving all relevant stakeholders Collaborate with internal teams to solution, develop and implement digital projects; Own and maintain the product backlog, keeping it well-structured, prioritized, and aligned with the client's business goals and roadmap. Translate client business processes and requirements into actionable development work, and challenge requirements where a simpler or more robust solution exists. Prepare and lead refinement sessions with the development team, breaking epics down into well-defined user stories with clear acceptance criteria. Write and maintain technical specifications, including functional requirements, integrations, data flows, and API behavior, together with developers and architects. Assess technical feasibility and flag dependencies, risks, and technical debt early, so the team can make informed trade-offs. Participates in test case definition and user acceptance testing together with QA teams. Identify and report on common sources of technical issues or questions and make recommendations to product teams; Stay on the lookout for ways to improve monitoring, discover issues and deliver better value to the customer; Balance priorities between new features, bug fixes, technical improvements, and maintenance, and clearly explain those choices to the client and the team. Keep stakeholders informed on progress, scope changes, and upcoming releases. Guard the projects scope together with project management WHAT YOU’LL BRING 5+ years of experience; preferably in a digital agency or client-facing environment Are passionate, smart and have endless love for digital; Strong Communication and business writing skills; Advanced knowledge of project management and agile methodologies; Ability to interact across a range of stakeholders, from business executives to creatives, engineers, managers, SMEs and vendors; Great organizer, facilitator and collaborator; Working knowledge in the use of JIRA/Confluence; Are fluent in English, Dutch is a plus; IREB® Certified Professional for Requirements Engineering Foundation Level is a plus. WE OFFER A flexible, hybrid working policy (2-3 days from the office, depending on location) and the opportunity to work from abroad for 13 weeks a year. 24 vacation days per year and the possibility to buy an unlimited number of extra vacation days. DEPT®/YOU Learning Menu and DEPT®/YOU Special Programs. Develop your skills with courses and programs tailored to your needs. Stay happy and healthy with a contribution to your health through the OpenUp platform, gym and wellness discounts, and healthy lunches at the office. A reputation for doing good. DEPT® has been a Certified B Corp® since 2021 and named ‘Agency of the Year’ at both The Lovies and The Webby Awards. Awesome clients. Whether big or small, local or global — at DEPT® you’ll get the opportunity to work with clients of all sizes and across all industries. And we celebrate all of our successes together! The opportunity for possibility. We want to enable you to do what you do best and help you develop your skills further with training, development and certifications. Global annual DEPT® Cares Month in which employees come together and donate their skills to support local charities. You can discover even more employee benefits here . WHY DEPT®? We are a Growth Invention company built to help the world’s most ambitious brands grow faster. Operating at the intersection of technology and marketing, we create what is next by pioneering ideas, acting fast, and moving further because standing still just is not in our DNA. We are drawn to people who stay curious, move with intent, and never stop inventing. Our culture runs on three values: better together, relentlessly curious, and get sh*t done. It is how we work, how we grow, and how we make things that matter. At DEPT®, you will find the freedom to explore, the space to collaborate, and the trust to make a real impact for our clients, for each other, and for the world we are helping to build. DIVERSITY, EQUITY & INCLUSION At DEPT®, we take pride in creating an inclusive workplace where everyone has an equal opportunity to thrive. We actively seek to recruit, develop, nurture, and retain talented individuals from diverse backgrounds, with varying skills and perspectives. Not sure you meet all qualifications? Apply, and let us decide! Research shows that women and members of underrepresented groups tend not to apply for jobs when they think they may not meet every requirement, when in fact they do. We believe in giving everyone a fair chance to shine. We also encourage you to reach out to us and discuss any reasonable adjustments we can make to support you throughout the recruitment process and your time with us. Want to know more about our dedication to diversity, equity, and inclusion? Check out our efforts here .
Сравним навыки, грейд, формат работы и зарплату
Чаще всего от 5 080 до 6 850
Грейд
Senior
Опыт работы
от 5 лет
Формат работы
Гибрид
Уровень английского
C1, продвинутый
Письмо на почту или сообщение рекрутеру в Telegram
DEPT® — это компания Growth Invention, созданная для того, чтобы помогать самым амбициозным брендам мира расти быстрее. Работая на стыке технологий и маркетинга, наши более 4000 специалистов предоставляют услуги growth invention в области Brand & Media, Experience, Commerce, CRM, а также Technology & Data. Мы на 50% состоим из технических специалистов и на 50% из маркетологов, работаем в партнерстве и первыми предлагаем инновационные решения. Среди наших клиентов — Google, Lufthansa, Meta, eBay и OpenAI. С 2021 года мы сертифицированы как B Corp и Climate Neutral. НАЗНАЧЕНИЕ ДОЛЖНОСТИ Эта роль является частью нашей команды Experience & Engineering, базирующейся в Нидерландах. Мы объединяем наши навыки в разработке перспективных технических решений с нашим опытом в создании красивого дизайна для предоставления исключительного и привлекательного цифрового опыта, который строит долгосрочные отношения с нашими клиентами, такими как Action, Inter Milan, Blackroll и Bolia. В качестве технического владельца продукта вы вступаете в проект, когда видение определено, и приходит время помочь клиенту сделать следующий шаг: быструю и устойчивую реализацию. Вы будете ключевым связующим звеном между клиентом и предоставляемыми нами командами, обеспечивая четкое определение и понимание его бизнес-целей. И, наконец, вы помогаете клиентам исследовать новые бизнес-предложения и постоянно совершенствовать их цифровые усилия на основе исследований и анализа данных. Мы — компания Growth Invention, созданная для того, чтобы помогать самым амбициозным брендам мира расти быстрее. Работая на стыке технологий и маркетинга, мы создаем будущее, применяя новаторские идеи, действуя быстро и двигаясь дальше, потому что стоять на месте — не в нашей ДНК. Нас привлекают люди, которые остаются любознательными, действуют целенаправленно и никогда не перестают изобретать. Наша культура основана на трех ценностях: лучше вместе, неустанное любопытство и «делай дело». Это то, как мы работаем, как мы растем и как мы создаем значимые вещи. В DEPT® вы найдете свободу для исследований, пространство для сотрудничества и доверие для оказания реального влияния на наших клиентов, друг на друга и на мир, который мы помогаем строить. РАЗНООБРАЗИЕ, РАВЕНСТВО И ИНКЛЮЗИВНОСТЬ Не уверены, что соответствуете всем требованиям? Подайте заявку, и мы решим! Исследования показывают, что женщины и представители недопредставленных групп склонны не подавать заявки на вакансии, когда думают, что могут не соответствовать каждому требованию, хотя на самом деле это не так. Мы верим в предоставление каждому справедливого шанса проявить себя. Мы также призываем вас связаться с нами и обсудить любые разумные меры, которые мы можем предпринять для поддержки вас на протяжении всего процесса найма и вашего пребывания у нас. Хотите узнать больше о нашей приверженности разнообразию, равенству и инклюзивности? Ознакомьтесь с нашими усилиями здесь .
Вносить вклад в разработку, документирование и понимание области действия проекта, его целей и технической осуществимости с участием всех соответствующих заинтересованных сторон. Сотрудничать с внутренними командами для поиска решений, разработки и внедрения цифровых проектов. Владеть и поддерживать бэклог продукта, поддерживая его в хорошо структурированном, приоритезированном состоянии и в соответствии с бизнес-целями и дорожной картой клиента. Преобразовывать бизнес-процессы и требования клиента в действенные задачи для разработки и ставить под сомнение требования, если существует более простое или надежное решение. Подготавливать и проводить сессии по уточнению требований с командой разработчиков, разбивая эпики на четко определенные пользовательские истории с ясными критериями приемки. Составлять и поддерживать технические спецификации, включая функциональные требования, интеграции, потоки данных и поведение API, совместно с разработчиками и архитекторами. Оценивать техническую осуществимость и заранее определять зависимости, риски и технический долг, чтобы команда могла принимать обоснованные компромиссные решения. Участвовать в определении тестовых сценариев и пользовательском приемочном тестировании вместе с командами QA. Определять и сообщать об общих источниках технических проблем или вопросов и давать рекомендации командам по продуктам. Постоянно искать способы улучшения мониторинга, выявления проблем и предоставления большей ценности клиенту. Балансировать приоритеты между новыми функциями, исправлениями ошибок, техническими улучшениями и обслуживанием, а также четко объяснять эти решения клиенту и команде. Информировать заинтересованные стороны о прогрессе, изменениях в области действия и предстоящих релизах. Контролировать область действия проектов совместно с управлением проектами.
5+ лет опыта; предпочтительно в цифровом агентстве или в среде, ориентированной на клиента. Страстны, умны и бесконечно любите цифровые технологии. Сильные коммуникативные навыки и навыки делового письма. Продвинутые знания в области управления проектами и гибких методологий. Способность взаимодействовать с широким кругом заинтересованных сторон, от бизнес-руководителей до креативных специалистов, инженеров, менеджеров, экспертов и поставщиков. Отличный организатор, фасилитатор и член команды. Рабочее знание JIRA/Confluence.
Свободное владение английским языком, знание голландского — плюс. Сертификация IREB® Certified Professional for Requirements Engineering Foundation Level — плюс.
Амстердам/Роттердам, гибридный формат Гибкая гибридная политика работы (2-3 дня в офисе, в зависимости от местоположения) и возможность работать из-за границы в течение 13 недель в год. 24 дня отпуска в год и возможность купить неограниченное количество дополнительных дней отпуска. Обучающая программа DEPT®/YOU Learning Menu и специальные программы DEPT®/YOU. Развивайте свои навыки с помощью курсов и программ, адаптированных к вашим потребностям. Оставайтесь счастливыми и здоровыми благодаря вкладу в ваше здоровье через платформу OpenUp, скидкам в спортзалах и оздоровительных центрах, а также здоровым обедам в офисе. Репутация добросовестной компании. DEPT® является сертифицированной B Corp® с 2021 года и была названа «Агентством года» на премиях The Lovies и The Webby Awards. Отличные клиенты. Будь то большие или маленькие, местные или глобальные — в DEPT® у вас будет возможность работать с клиентами любого размера и из всех отраслей. И мы вместе отмечаем все наши успехи! Возможность для реализации потенциала. Мы хотим дать вам возможность делать то, что у вас получается лучше всего, и помочь вам дальше развивать свои навыки с помощью обучения, развития и сертификации. Глобальный ежегодный месяц DEPT® Cares, в течение которого сотрудники объединяются и жертвуют свои навыки для поддержки местных благотворительных организаций. Вы можете узнать о других льготах для сотрудников здесь .
