Должность: Старший редактор, списки бухгалтерского учета

Forbes — это культовый мировой медиабренд, символизирующий успех на протяжении более ста лет. Благодаря журналистике, которая информирует и вдохновляет, Forbes освещает деятельность людей и событий, формирующих отрасли, достигающих успеха и оказывающих влияние на мир. Forbes объединяет наиболее влиятельные сообщества, от миллиардеров, бизнес-лидеров и начинающих предпринимателей до творцов и новаторов. Бренд Forbes ежемесячно охватывает более 140 миллионов человек по всему миру благодаря своей авторитетной журналистике, фирменным мероприятиям ForbesLive и 49 лицензированным местным изданиям в 81 стране.

Forbes ищет предприимчивого, талантливого журналиста, которому комфортно работать со сбором данных, чтобы сосредоточиться на создании списков и рейтингов ведущих бухгалтеров (CPA) и привлечении этого сообщества. На протяжении более 40 лет Forbes устанавливает золотой стандарт для списков, включая Forbes 400 и 30 Under 30. Эта должность будет входить в состав редакционной команды и предусматривать сотрудничество с заинтересованными сторонами по всей компании, включая отделы роста, маркетинга, доходов и SEO.

Вы будете ключевым игроком в создании высококачественных, приносящих доход списков, разрабатывая количественные и качественные методологии и собирая данные для выявления ведущих бухгалтерских фирм и специалистов. Вы будете управлять редакционным процессом этих списков от создания до публикации, включая анализ, отчетность, написание и/или назначение материалов, редактирование и сотрудничество с более широкой редакцией для создания четкого, надежного и привлекательного редакционного контента. Есть потенциал для создания сообщества и проведения мероприятий, посвященных CPA.

Обязанности:

• Быть основным членом редакционной команды, сотрудничая с заинтересованными сторонами из отделов маркетинга, роста, доходов и SEO для согласования контент-стратегии с бизнес-целями.
• Возглавить создание новых, приносящих доход списков «лучших» и отраслевых рейтингов бухгалтерского учета.
• Разработать строгие количественные и качественные методологии для оценки отраслевых достижений, включая разработку внутренних наборов данных и синтез внешних данных.
• Осуществлять полный редакционный цикл — от сбора заявок и привлечения внешних партнеров до анализа данных и окончательной отчетности.
• Писать, назначать и редактировать влиятельные статьи и профили, сотрудничая с командами видео, фото и социальных сетей для обеспечения надежного многоканального присутствия.
• Потенциально выступать в качестве основного «голоса и лица» редакционных списков, представляя бренд лидерам отрасли, внешним партнерам и широкой аудитории.

Идеальный кандидат:

• Минимум 7-10 лет опыта написания и редактирования в цифровой редакции. Опыт работы в бизнес-журналистике является предпочтительным.
• Знание, опыт и глубокие источники в области бухгалтерского учета.
• Рабочее знание лучших практик SEO.
• Готовность быстро работать над несколькими проектами с множеством заинтересованных сторон.
• Приверженность деталям и срокам, навыки тайм-менеджмента и организации высокого уровня, включая ведение редакционного календаря.
• Способность уверенно брать сложные или большие объемы данных и превращать их в понятную и привлекательную историю для потребителей, включая список и полный редакционный пакет, который будет появляться на платформе и вне ее в виде статей, видео, фотографий, кампаний в социальных сетях и многого другого.
• Знакомство с аналитикой и опыт использования ряда качественных и количественных методов исследования, формул, разработки опросов и статистического анализа. Высокое мастерство работы с электронными таблицами, а также с обычными источниками бизнес-данных, такими как Hoovers и Dun & Bradstreet. Способность решать дизайнерские и аналитические задачи по мере их возникновения, а также проводить проверки качества.
• Отличные навыки межличностного общения, некоторый опыт руководства людьми и подтвержденные способности в управлении авторами, как штатным, так и внештатным.
• Требуется степень бакалавра.

Годовой базовый оклад для этой должности составляет 120 000–165 000 долларов США

Forbes добросовестно оценил указанный выше диапазон компенсации. Диапазон компенсации — это то, что, по нашему мнению, мы предложим и в конечном итоге выплатим успешному кандидату. При определении этого диапазона мы учитываем опыт, уровень образования (если применимо к должности), знания, навыки и способности, необходимые для успешного кандидата, а также бюджет и общие ставки заработной платы компании. Тем не менее, мы можем время от времени вносить изменения в наши оценочные компенсации и описания должностей, и мы оставляем за собой право делать это. Если мы внесем какие-либо такие изменения, данное объявление будет пересмотрено, чтобы отразить эти изменения. Мы рекомендуем вам время от времени пересматривать это объявление, чтобы убедиться, что вы в курсе любых изменений. Спасибо за ваш интерес к присоединению к Forbes!

Эта роль может развиваться со временем. Хотя данное описание вакансии излагает основные обязанности, дополнительные задачи могут быть назначены по мере изменения потребностей бизнеса. Forbes стремится предоставить сотрудникам гибкость, необходимую им для достижения успеха. Некоторые должности могут требовать от кандидатов проживания в определенном месте для рассмотрения, в то время как некоторые должности могут быть полностью удаленными (в пределах США), если это соответствует потребностям должности. Эта должность открыта только для кандидатов, проживающих в Калифорнии, Колорадо, Коннектикуте, округе Колумбия, Флориде, Джорджии, Мэне, Мэриленде, Массачусетсе, Нью-Джерси, Нью-Йорке, Северной Каролине, Пенсильвании, Южной Каролине, Теннесси, Техасе и Вашингтоне. В связи с операционной деятельностью и требованиями соответствия мы в настоящее время не можем рассматривать кандидатов, проживающих за пределами этих штатов.

Forbes является работодателем, предоставляющим равные возможности.