Senior Analog RF Design Engineer

Название: Старший инженер-разработчик аналоговых РЧ-схем Местоположение: Оттава

Местоположение: Оттава Занятость: Полная занятость

Являясь мировым лидером в области высокоскоростных соединений, Ciena придерживается подхода, ориентированного на людей. Наши команды пользуются культурой, ориентированной на создание гибкой рабочей среды, которая способствует индивидуальному росту, благополучию и чувству принадлежности. Мы — технологическая компания, которая руководствуется человечностью, продвигая наши бизнес-приоритеты наряду со значимым социальным, общественным и гражданским влиянием.

Чем вы будете заниматься в Ciena?

Этот специалист будет участвовать в разработке широкополосных РЧ-драйверов и трансимпедансных усилителей для программ WaveLogic компании Ciena. Кандидат будет работать в составе большой команды и отвечать за проектирование, смешанное моделирование, лабораторные испытания и проверку широкополосных усилителей ASIC.

Обязанности:

• Проектирование РЧ-драйверов, TIA и связанных с ними блоков в технологиях BiCMOS
• Взаимодействие с специалистами по трассировке для реализации проектных намерений и проверки выполненной работы
• Выполнение критической трассировки при необходимости с использованием набора инструментов Cadence (Layout L, XL, GXL) и инструментов проверки трассировки Mentor (Calibre LVS, DRC, PEX и т. д.)
• Выполнение моделирования РЧ-схем с использованием набора инструментов Cadence (Virtuoso, ADE, Maestro и т. д.)
• Выполнение смешанного моделирования с использованием Cadence AMS
• Выполнение лабораторных измерений для VR, отладки и обратного моделирования
• Передача требований инженерам по трассировке и предоставление отзывов по мере необходимости
• Предоставление отзывов о требованиях к схемам и взаимодействие с системной группой для поиска наилучших компромиссов
• Представление письменных отчетов и презентаций на групповых совещаниях о проделанной работе (например, проектирование, моделирование, измерения и т. д.)

Обязательные требования:

• Минимум: степень магистра в области электротехники или эквивалент
• Опыт разработки аналоговых РЧ-схем для телекоммуникационной отрасли с 5-10-летним опытом
• Опыт проектирования высокоскоростных РЧ-схем, включая одно или несколько из следующих направлений: широкополосные РЧ-усилители, усилители на сосредоточенных элементах или TIA
• Смешанное моделирование с использованием Cadence AMS или Mentor Symphony
• Опыт проектирования операционных усилителей
• Опыт проектирования в BiCMOS
• Опыт работы с рабочим процессом проектирования Cadence
• Опыт работы с 3D и 2.5D симуляторами, такими как HFSS, EMX, Momentum и т. д. Тестирование и отладка на кристалле (on-wafer), кристалле (die) и модуле с использованием зондовых станций, VNA, анализаторов спектра и т. д.

Желательные навыки:

• Опыт проектирования в CMOS и SiGe

Диапазон оплаты: Годовая зарплата на этой должности в Оттаве составляет от 114 000 до 182 000 долларов США.

Диапазоны оплаты в Ciena разработаны для учета различий в знаниях, навыках, опыте, рыночных условиях и местоположении, отражая наши разнообразные продукты, отрасли и сферы деятельности. Обратите внимание, что информация о диапазоне оплаты, представленная в этом объявлении, относится конкретно к основному месту расположения, которое является первым в списке, если доступно несколько мест.

Сотрудники, не занимающие должности в продажах, могут иметь право на получение дискреционного бонусного вознаграждения, в то время как сотрудники, занимающиеся продажами, могут иметь право на комиссионные от продаж. Помимо конкурентоспособной компенсации, Ciena предлагает комплексный пакет льгот, включая медицинское, стоматологическое и офтальмологическое страхование, участие в программе 401(K) (США) и DCPP (Канада) с корпоративным соответствием, программу покупки акций для сотрудников (ESPP), программу помощи сотрудникам (EAP), оплачиваемые праздничные дни, оплачиваемые дни больничного и отпуск. Мы также соблюдаем все применимые законы, касающиеся оплачиваемого семейного отпуска и других видов отпусков.

В Ciena мы стремимся создавать и развивать среду, в которой наши сотрудники чувствуют себя уважаемыми, ценными и услышанными. Ciena ценит разнообразие своей рабочей силы и уважает своих сотрудников как личностей. Мы не терпим никаких форм дискриминации.

Ciena является работодателем с равными возможностями, включая статус инвалидов и ветеранов.

При обращении по поводу вакансии, пожалуйста, сообщите Ciena о любых мерах по обеспечению доступности, которые могут вам потребоваться.