Lead Software Engineer - Front End

О Agoda

В Agoda мы соединяем мир через путешествия. Наша история началась в 2005 году, когда два друга и предпринимателя, увлеченные путешествиями, основали Agoda, чтобы сделать исследование мира доступнее для всех.

Сегодня мы являемся частью Booking Holdings [NASDAQ: BKNG] с командой из более чем 7000 человек из 90 стран, работающих вместе в офисах по всему миру. Каждый день мы соединяем людей с направлениями и впечатлениями, предлагая отличные предложения на миллионы отелей и курортов, авиабилеты и развлечения по всему миру.

В Agoda нет двух одинаковых дней. Данные и технологии лежат в основе нашей культуры, подпитывая наше любопытство и инновации. Если вы готовы начать свое лучшее путешествие и помочь строить мир путешествий, присоединяйтесь к нам.

Познакомьтесь с нашей командой

Команды фронтенда Agoda занимаются различными аспектами продукта, включая размещение, авиабилеты и платежи. Мы создаем локализованные, оптимизированные пользовательские интерфейсы по всему миру для мобильных веб-сайтов, нативных приложений и десктопных сайтов, способствуя инновациям и постоянному совершенствованию с помощью практик, основанных на данных.

Возможность

В роли ведущего инженера-программиста (фронтенд) в Agoda вы будете руководить технологической эволюцией наших фронтенд-систем. Вы будете отвечать за проектирование, реализацию и оптимизацию пользовательских интерфейсов, которые улучшают пользовательский опыт для миллионов путешественников по всему миру. Эта позиция требует глубокого понимания принципов фронтенд-разработки, страсти к созданию исключительного пользовательского опыта и экспертизы в различных фронтенд-технологиях.

В этой роли вы сможете:

• Руководить проектированием и разработкой высокораспределенных, крупномасштабных фронтенд-приложений.
• Содействовать сотрудничеству с менеджерами по продуктам, дизайнерами продуктов и инженерами для проектирования, реализации и улучшения масштабируемых приложений и сервисов.
• Выступать в качестве фронтенд-эксперта по крупномасштабным проектам, предоставляя техническое руководство и наставничество.
• Практически разрабатывать прототипы и оценивать новые технологии.
• Реализовывать технические, стратегические решения в кросс-функциональных командах.
• Руководить созданием культуры, оптимизирующей приложения с использованием лучших практик производительности.
• Поддерживать стандарты кодирования и быть в курсе отраслевых и технологических разработок.
• Участвовать в стратегических обсуждениях, касающихся будущих технологических направлений и практик разработки Agoda.
• Вносить вклад в профессиональное развитие команды.

Что вам понадобится для успеха:

• Более 12 лет опыта разработки программного обеспечения в создании крупномасштабных веб-приложений, из которых не менее 3 лет в роли Tech Lead.
• Подтвержденный опыт проектирования, создания, улучшения и эксплуатации высокопроизводительных, масштабируемых фронтенд-систем.
• Обширный опыт работы с клиентскими технологиями и современными фреймворками (например, Javascript, Typescript, React).
• Стремление работать с несколькими языками программирования и фреймворками, постоянно стремясь к техническому совершенству.
• Опыт наставничества и развития старших инженеров и инженеров штата посредством тщательного и убедительного общения.
• Обеспечение технического руководства внутри групп и между ними путем руководства проектами и создания систем с общекорпоративным влиянием.
• Глубокое понимание бизнеса и того, как их системы влияют на конечный результат; способность переориентировать команду в зависимости от бизнес-приоритетов.
• Постоянное чтение и обучение, продвижение Agoda технически, влияние на другие команды и проактивное улучшение других.

Будет плюсом, если у вас есть:

• Знание физической архитектуры в масштабе, создание устойчивых и высокодоступных решений.
• Большой опыт во всех аспектах оптимизации производительности на стороне клиента.
• Владение современными практиками кодирования и проектирования. Например, Clean Code, принципы SOLID и TDD.
• Знание бэкенд-технологий и их интеграции с фронтенд-системами.

Эта позиция находится в Бангкоке, Таиланд (предоставляется релокация).

Пожалуйста, ознакомьтесь с нашими Руководящими принципами процесса найма перед собеседованием, чтобы узнать, как проходит процесс найма в Agoda.

Работодатель, предоставляющий равные возможности

В Agoda мы гордимся тем, что представляем людей самого разного происхождения и ориентации. Мы отдаем приоритет привлечению разнообразных талантов и созданию инклюзивной среды, способствующей сотрудничеству и инновациям. Трудоустройство в Agoda основано исключительно на заслугах и квалификации человека. Мы стремимся предоставлять равные возможности трудоустройства независимо от пола, возраста, расы, цвета кожи, национального происхождения, религии, семейного положения, беременности, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, инвалидности, гражданства, статуса ветерана или военнослужащего и других законодательно защищенных характеристик.

Мы сохраним ваше заявление, чтобы мы могли рассмотреть вас на будущие вакансии, и вы всегда можете попросить удалить ваши данные из файла. Дополнительную информацию можно найти в нашей Политике конфиденциальности.

Отказ от ответственности

Мы не принимаем никаких условий и положений, а также не признаем никаких представлений кандидата от нежелательных сторонних или агентских представлений. Если мы получим нежелательные или спекулятивные резюме, мы оставляем за собой право связаться с кандидатом и нанять его напрямую без каких-либо обязательств по выплате рекрутингового вознаграждения.