Senior Analytics Engineer - UK (Remote)

Заголовок: Старший инженер по аналитике - Великобритания (удаленно) Местоположение: Великобритания / Бристоль, Великобритания / Удаленно

Платформа, в которую вы можете верить: Immersive One — ведущее решение для киберустойчивости во всем мире.

Создайте и масштабируйте лучшую в своем классе платформу вместе с командой самых блестящих умов в области кибербезопасности! В Immersive мы занимаем уникальное положение, чтобы обеспечить будущую устойчивость организаций к любым киберугрозам. Если это вас волнует, читайте дальше!

Immersive — это киберполигон для корпоративных ИИ-систем. С помощью Immersive One организации могут проверить, могут ли люди, рабочие процессы на базе ИИ, команды кибербезопасности, агенты и руководители безопасно работать под реалистичным давлением, а затем использовать эту производительность как доказательство, которое они могут использовать для улучшения, оценки и отчетности о готовности.

Нам доверяют более 30% компаний из списка Fortune 100, и мы заняли первое место в рейтинге Forrester Wave™ 2026. Immersive помогает организациям доказать, что ИИ может быть внедрен безопасно, команды могут разрабатывать и защищаться со скоростью ИИ, руководители могут управлять в кризисных ситуациях, а ИИ-агенты могут быть проверены перед тем, как им доверят в рабочих процессах.

Мы помогаем крупнейшим мировым брендам, таким как Citi, Pfizer, Humana и HSBC, защищать свои доходы и репутацию.

Immersive была основана в 2017 году в грузовом контейнере в Бристоле, Великобритания. Сейчас у нас более 300 сотрудников по всему миру, привлечено более 180 миллионов долларов финансирования, и нас неоднократно признавали лучшим местом для работы!

«Скорость, с которой Immersive создает технический контент, впечатляет, и это помогло нашим командам опередить конкурентов, предоставив им практический опыт работы с серьезными уязвимостями в безопасной среде, как только они появляются».

Руководитель отдела глобальных операций по кибербезопасности, HSBC

Старший инженер по аналитике - Великобритания (удаленно)

Immersive ищет вас! Можете ли вы стать нашим следующим Старшим инженером по аналитике?

Присоединяйтесь к нашей устоявшейся команде инженеров в Великобритании в качестве Старшего инженера по аналитике — мы ищем любознательного человека, стремящегося решать проблемы и готового создавать что-то новое вместе с командой, ориентированной на сотрудничество.

Работая под руководством одного из наших менеджеров по инжинирингу, вы станете ключевой частью создания нашей платформы Immersive One. Вы присоединитесь к команде, где мы ценим целеустремленность, изобретательность и прагматичные, повторно используемые технические решения. Вы можете увидеть часть этого в нашем бесплатном общедоступном предложении по адресу

Это захватывающая возможность отвечать за разработку поистине новаторского продукта. Вы будете играть важную роль в формировании будущего нашего продукта, работая со всем нашим ландшафтом систем.

В качестве Старшего инженера по аналитике вы будете отвечать за сотрудничество с инженерами данных, аналитиками данных и инженерами-программистами для разработки, поддержки и рефакторинга аналитических моделей данных в нашем хранилище данных.

В этой роли вы будете работать как часть продуктовой команды и использовать сильные технические навыки и навыки общения для межфункционального взаимодействия с целью предоставления ценной информации нашим клиентам.

Однако мы ищем не только набор навыков — мы ищем человека, который станет важной и неотъемлемой частью нашей команды, поэтому мы ищем целеустремленного, любознательного и готового к сотрудничеству человека, чтобы он стал нашим следующим коллегой.

В Immersive мы ценим целеустремленность, изобретательность, сотрудничество и понимание того, что уникальные продукты требуют уникальных технических решений.

Вы будете работать в дружественной междисциплинарной agile-команде, а также работать над инновационными идеями во время наших Hack Weeks, где поощряется сотрудничество между различными командами для поиска уникальных решений.

Ваши основные обязанности:

В качестве Старшего инженера по аналитике в нашей команде вы будете руководить инициативами по таким темам, как качество данных, наблюдаемость и оптимизация моделей. Типичные обязанности могут включать:

• Проектирование, создание и поддержка высококачественных наборов данных для инженеров, чтобы они могли создавать надежную клиентскую отчетность.
• Тесное сотрудничество с инженерами для оценки и смягчения воздействия изменений в продукте на вышестоящих этапах.
• Применение знаний предметной области для разработки семантических уровней для бизнес-аналитики.
• Менторство младших инженеров, обучение их процессу SDLC и лучшим практикам инжиниринга.

Успех в этой роли будет зависеть в первую очередь от вашего подхода, базовых навыков и потенциала для роста, даже если некоторые из вышеперечисленного будет для вас новым. Вам следует подать заявку, если у вас есть (мы знаем, что это сложно, но, пожалуйста, постарайтесь избежать «разрыва уверенности». Вам не обязательно соответствовать всем перечисленным требованиям, чтобы быть рассмотренным на эту должность):

• Вы обладаете навыками трансформации, тестирования и документирования данных при сохранении надежной истории данных (data lineage).
• Вы обладаете знаниями в области моделирования данных, доступа к данным и методов хранения данных.
• У вас есть опыт применения лучших практик программной инженерии, таких как контроль версий и непрерывная интеграция.
• Вы обладаете высоким уровнем владения SQL в облачных хранилищах данных (мы используем Snowflake) и комфортно работаете с оптимизацией производительности, секционированием данных и оконными функциями.
• Вы способны эффективно и автономно работать в нескольких командах в условиях неопределенности, получая только высокоуровневые указания.
• Опыт работы с dbt для слоя трансформации данных.
• Опыт работы с инструментами BI, такими как Power BI или Looker.
• Опыт работы с AWS, Azure или GCP будет плюсом.

Рост Immersive подпитывался нашими ценностями, которые лежат в основе всего, что мы делаем. Вот как они связаны с этой ролью:

• Целеустремленность (Driven) — мы раздвигаем границы инноваций, действуя быстро для достижения амбициозных результатов. Наша целеустремленность воплощает культуру амбиций, где вызовы становятся ступенями к совершенству.
• Инклюзивность (Inclusive) — наша сила в разнообразии, мы развиваем культуру, где каждый человек вносит свой вклад в нашу коллективную силу. Мы выступаем за открытый диалог и эмпатию, обеспечивая совместную, инклюзивную рабочую среду.
• Клиентоориентированность (Customer Centric) — мы стремимся развивать глубокие отношения с нашими клиентами, чтобы помочь им достичь их бизнес-результатов. Мы превосходим ожидания наших клиентов и партнеров, создавая продукты, услуги и впечатления, которые удивляют, радуют и гарантируют, что они чувствуют себя ценными и поддержанными каждый день.
• Одна команда (One Team) — мы — талантливая глобальная команда, работающая вместе для достижения нашего видения. Центральное место в нашем этосе занимает устойчивость, означающая адаптацию и процветание в неблагоприятных условиях. Это направляет наши инновации, гарантируя, что мы и наши клиенты готовы к будущему.

Если вы хотите узнать больше о том, чего ожидать от нашего процесса найма, вы можете посетить нашу специальную страницу, посвященную процессу собеседования.

А также инклюзивное, поддерживающее место, где вы можете быть собой. Мы предлагаем широкий спектр льгот, чтобы вы могли наилучшим образом выполнять свою работу:

• Отдых, гибкий и удаленный график работы, чтобы вы могли работать, когда вам удобнее всего, включая 25 дней ежегодного отпуска + 2 дня волонтерства и выходной в ваш день рождения.
• Чем дольше вы работаете в Immersive, тем больше дней отпуска вы получаете, максимум до 30 дней после пяти лет службы.
• Заботьтесь о своей семье и себе с расширенным отпуском по уходу за ребенком, группами осознанности, страхованием от критических заболеваний, 7% пенсионным планом с соответствующим вкладом, частным медицинским страхованием и многим другим.
• Карьерное развитие и обучение через платформу и наш фонд «Учись чему угодно».
• Признание и награды за отличную работу и соответствие нашим ценностям и поведению.
• Неформальные или формальные варианты гибкого рабочего графика, например, гибкое начало и окончание рабочего дня, сокращенные часы, совмещение должностей, удаленная работа.
• Мы — общительная, сплоченная команда с ежемесячными мероприятиями, а также спортивными клубами. Наши мероприятия включали все: от росписи керамики и изготовления бумажных масок до кинопоказов и квест-комнат.
• Когда вы посещаете наш британский центр, добраться туда легко: мы находимся в центре Бристоля, всего в 10 минутах ходьбы от железнодорожного вокзала. Мы также предлагаем займ на железнодорожный проездной и схему покупки нового велосипеда.

Узнайте больше на

Киберугрозы никого не ждут, и вы не должны. Подавайте заявку сейчас!