Product Engineer II - PHP

Должность: Product Engineer II - PHP Компания: Docebo Местоположение: Милан, Италия / Биассоно, Италия / Гибридный формат

Вознаграждение: 32 000 - 45 000 евро в год

Искусственный интеллект. Реальное влияние.

В Docebo мы используем ИИ, чтобы изменить подход к обучению на работе — и мы действительно его меняем. Мы — платформа обучения на базе ИИ, которая помогает организациям создавать, предоставлять и управлять обучением в одном месте. Но наша истинная миссия глубже: мы помогаем командам двигаться быстрее, работать умнее и сосредоточиться на работе, которая действительно важна. Наша платформа создана с использованием интеллектуальных инструментов, экономящих время, которые персонализируют обучение, устраняют рутинную работу и превращают обучение из формальности в суперсилу. Результат? Лучший опыт для обучающихся и реальные результаты для бизнеса.

Мы формируем будущее обучения с командой, которая не боится бросать вызов статус-кво. Если вас привлекает идея использования ИИ для улучшения реальной жизни людей — вы почувствуете себя здесь как дома. И дело не только в том, что мы строим, но и в том, как мы себя ведем. В Docebo наши ценности — это не просто плакаты на стене, они руководят нашей повседневной работой. Мы называем это "Сердце Docebo": доверие по умолчанию, предположение позитивных намерений и создание пространства для развития различных точек зрения.

Так чего же вы ждете? Присоединяйтесь к более чем 900 Docebians по всему миру и помогите нам переосмыслить то, как люди учатся, потому что обучение никогда не останавливается.

Как Product Engineer II в Docebo, вы не просто пишете код; вы — архитектор первоклассной SaaS-платформы, которая дает миллионам людей возможность учиться и развиваться. Вы присоединитесь к кросс-функциональной команде, где ваша миссия — разрабатывать и внедрять решения, которые раздвигают границы EdTech. Придерживаясь концепции "Near Zero Handovers" (практически полное отсутствие передачи задач), вы получите автономию, чтобы ваши идеи прошли путь от концепции на доске до глобальной производственной среды. Это ваш шанс решить технические задачи и оставить неизгладимый след в продукте, который буквально формирует будущее работы.

Наш технологический стек Мы создаем современные, масштабируемые и отказоустойчивые продукты. Наша экосистема разнообразна, и мы верим в использование лучших инструментов для поставленной задачи. В этой роли ваш повседневный труд будет в основном сосредоточен на разработке на PHP, а при необходимости — поддержка фронтенд-разработки с использованием Angular. Вот краткий обзор нашего технологического стека:

• Основной бэкенд: мы поддерживаем наши сервисы с помощью PHP, Node.js (TypeScript) и Golang. Мы также используем бессерверную архитектуру, применяя ее специально для наших новейших модулей и функций, чтобы обеспечить максимальную масштабируемость и скорость инноваций.

• Фронтенд-экосистема: Angular — наш основной фреймворк для веб-приложений, хотя некоторые из наших кросс-функциональных команд создают компоненты с использованием React.

• Мобильная разработка: мы предоставляем высококачественные кроссплатформенные мобильные решения, полностью основанные на React Native.

• Cloud & DevOps: вся наша инфраструктура полностью облачная и размещена на AWS.

🛠️ ЕЖЕДНЕВНАЯ РАБОТА

• Инженерное совершенство: проектирование, реализация и внедрение масштабируемых программных решений, которые улучшают основную функциональность нашей глобальной SaaS-платформы.

• Сотрудничество без границ: тесное партнерство с менеджерами по продукту, UX-дизайнерами и легендарными специалистами по QA для воплощения визионерских концепций в высокопроизводительные функции.

• Обеспечение качества кода: написание чистого, эффективного и прекрасно документированного кода, а также участие в экспертных обзорах для поддержания наших высоких стандартов.

• Борьба с техническим долгом: проактивное участие в рефакторинге для повышения производительности системы и обеспечения того, чтобы наша кодовая база оставалась поддерживаемой и современной.

• Решение сложных задач: мониторинг и устранение неполадок в работающих приложениях, быстрое выявление и решение проблем для обеспечения бесперебойной работы наших пользователей.

• Жизнь по Agile: полное погружение в планирование спринтов, ежедневные стендапы и ретроспективы для поддержания нашего темпа и точного соответствия целям.

💪 ВАШИ СУПЕРСИЛЫ

• Опыт: более 3 лет опыта в разработке

• Техническая универсальность: вы обладаете знаниями PHP и любой фронтенд-технологии (Angular, React, Vue). Любой опыт работы с другими языками, такими как Java, Python или JavaScript, Node, также ценится, но вы готовы работать с PHP.

• Опыт Agile: вы преуспеваете в Scrum-среде и обладаете четким пониманием процессов CI/CD и быстрой доставки.

• Мастерство тестирования: вы увлечены автоматизацией и имеете опыт работы с фреймворками тестирования для обеспечения высокоскоростной доставки.

• Проактивное решение проблем: вы обладаете мышлением "могу сделать" и диагностическими навыками, необходимыми для быстрого и эффективного устранения проблем.

• Дух сотрудничества: вы — преданный командный игрок, который эффективно общается и полностью несет ответственность за свою работу.

НАША ФИЛОСОФИЯ ГИБРИДНОЙ РАБОТЫ 🤝

Отличная работа может быть выполнена где угодно, но совместная работа помогает нам идти дальше. Наша команда проводит три дня в неделю в офисе (вторник-четверг) для сотрудничества, решения проблем и обучения друг у друга. Благодаря гибкости в оставшиеся дни недели, это баланс, призванный помочь каждому достичь наилучших результатов и продолжать расти.

НАША ФИЛОСОФИЯ ОБЩЕГО ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ 🎉

Наша философия общего вознаграждения сосредоточена на трех основных областях для поощрения и заботы о наших сотрудниках:

• Вознаграждение за влияние: мы предлагаем конкурентную заработную плату, чтобы вознаградить влияние, навыки и качества, которые способствуют нашему успеху.

• Содействие целостному благополучию: мы глубоко заботимся о человеке и инвестируем в него через программы, поддерживающие физическое, психическое и финансовое благополучие наших сотрудников.

• Расширение прав и возможностей нашей культуры талантов: мы строим культуру доверия и расширения прав и возможностей, разрабатывая наши вознаграждения и льготы с прозрачностью, справедливостью и гибкостью, позволяя нашим сотрудникам добиваться наилучших результатов и оставаться с нами надолго.

НАШЕ ОБЕЩАНИЕ ВАМ 😍

• Финансовое благополучие: станьте владельцем части Docebo через нашу программу покупки акций для сотрудников (ESPP) со скидкой 15% плюс конкурентоспособный пакет вознаграждения.

• Ваше благополучие, обеспечено: вы получите доступ к медицинским льготам, чтобы получить необходимую помощь, когда она вам понадобится.

• Отдых, расслабление, повторение: отдыхайте и восстанавливайтесь с оплачиваемыми днями отпуска, двумя общекорпоративными "Docebo Days", плавающими праздниками для культурных торжеств и выходным в ваш день рождения!

• Семья прежде всего: мы предоставляем покрытие, дающее вам время с вашим(и) малышом(ами), чтобы вы могли насладиться всеми этими драгоценными моментами. Забавный факт: в 2025 году к семье Docebian присоединились 30 малышей!

• Энергия на день: получайте продуктовый ваучер на каждый рабочий день, чтобы вы могли сосредоточиться на своей работе, наслаждаясь едой, которая дает вам энергию.

• Связи, которые имеют значение: общайтесь с глобальными сообществами через наши группы поддержки сотрудников (включая PRIDE, DWA, BIDOC и Green Ambassadors) и общекорпоративные мероприятия, которые поддерживают веселье круглый год.