Название: Software Engineer I Компания: TheFork Местоположение: Оксфорд, Великобритания / Оксфорд, Великобритания

О Tripadvisor Tripadvisor Group объединяет людей с впечатлениями, которыми стоит делиться, и стремится быть самым надежным источником информации о путешествиях и впечатлениях в мире. Мы используем наши бренды, технологии и возможности для связи нашей глобальной аудитории с партнерами через богатый контент, рекомендации для путешествий и двусторонние рынки для впечатлений, проживания, ресторанов и других категорий путешествий. В число дочерних компаний Tripadvisor, Inc. (Nasdaq: TRIP) входит портфель туристических брендов и бизнесов, включая Tripadvisor, Viator и TheFork.

Tripadvisor Experiences Engineering — это команда, которая создает и поддерживает ведущий мировой рынок туристических впечатлений. Мы верим, что путешествия — это прежде всего создание воспоминаний. А благодаря более чем 400 000 доступных впечатлений — от простых экскурсий до экстремальных приключений (и всего, что между ними) — создание незабываемых воспоминаний никогда не было проще.

О вакансии Мы ищем любознательного Software Engineer I с высоким потенциалом, который присоединится к нашей команде Experiences Engineering. Это младшая full-stack позиция, работающая с Java, SQL, React, AWS и инструментами ИИ. Она предназначена для инженеров с прочными фундаментальными знаниями, которые стремятся расти в быстро меняющейся, ориентированной на продукт среде. Если вам нравится идея выпускать код для миллионов путешественников и вы хотите научиться создавать масштабируемые решения, то это место для вас!

Мы приветствуем гибкость в том, где и как выполняется работа, а также ценим значимые личные встречи для общения и сотрудничества. Вас ждет модель удаленной работы с периодическими личными встречами в ближайшем офисе для командного общения, планирования или других важных моментов. Эта позиция открыта для кандидатов, проживающих на расстоянии, позволяющем добираться до одного из наших офисов в Лондоне, Оксфорде, Кракове или Лиссабоне (обычно до 1 часа).

Что вы будете делать

• Частые релизы: Вы будете участвовать в полном жизненном цикле программного обеспечения, от проектирования и кодирования до тестирования и развертывания. Вы будете выпускать код в продакшн почти ежедневно.
• Учитесь и развивайтесь: Работайте кросс-функционально с экспертами по продуктам, дизайну и данным, чтобы понять, почему мы что-то строим, а не только как.
• Партнерство с ИИ: Используйте агентские инструменты кодирования для рутинных задач, таких как написание шаблонного кода, модульных тестов и небольших рефакторингов, используя ИИ как «мультипликатор силы» для более быстрого обучения.
• Создание качества: Проектируйте и внедряйте чистые, читаемые решения с сильным акцентом на автоматизированное модульное и интеграционное тестирование.
• Сотрудничайте: Участвуйте в обзорах дизайна, задавайте вопросы и активно ищите обратную связь, чтобы отточить свои технические и профессиональные навыки.

Навыки и опыт Мы обычно ищем 0-2 года опыта после получения степени бакалавра или выше в области компьютерных наук.

• Технические основы: Прочное понимание основ компьютерных наук — структур данных, алгоритмов и объектно-ориентированного программирования.
• Full-Stack опыт: Знакомство с разработкой веб-приложений, включая владение как минимум одним современным серверным языком (например, Java, C#, Go, Python) и базовое понимание реляционных баз данных, таких как MySQL или PostgreSQL.
• Кодирование с ИИ: вы комфортно работаете с кодированием с использованием Cursor, Codex/Claude/Open Code.
• Мышление роста: Искреннее желание изучать новые технологии и «глобальный» подход к сотрудничеству с коллегами по всему миру.
• Четкая коммуникация: Способность объяснять свою логику и обсуждать блокирующие моменты с командой.

Мы не ожидаем, что вы будете знать все с первого дня. Однако, нам особенно интересно, если у вас есть опыт работы с AWS, React или базами данных NoSQL. Больше, чем любой конкретный инструмент, мы ценим любознательность и способность творчески решать проблемы.

Мы ценим инженеров с различным техническим опытом. Вы можете пройти наши упражнения по кодированию на любом языке по вашему выбору, но должны быть готовы работать в экосистеме Java, когда присоединитесь!

Что мы предлагаем

• Конкурентные компенсационные пакеты, включая базовую зарплату, годовой бонус и многое другое.
• «Работайте по-своему» с гибкостью, соответствующей вашему образу жизни. Мы применяем дружелюбный к удаленной работе подход к сотрудничеству, с возможностью посещать офис по желанию в выбранных локациях.
• Гибкий график. Баланс между работой и личной жизнью заложен в нашей культуре по замыслу. Доверие и ответственность обеспечивают его функционирование.
• Софинансирование пожертвований. Хотите помочь? Помогайте больше! Мы ежегодно софинансируем соответствующие благотворительные пожертвования.
• Обучение за счет компании. Хотите повысить свою квалификацию? Нам нравится это слышать! Получайте ежегодную поддержку для квалифицированных программ.
• Пособие на образ жизни. Ежегодное пособие, которое вы можете потратить на себя. Используйте его на путешествия, оздоровление или все, что вам подходит.
• Бонусы на путешествия. Мы верим, что путешествия — это развитие сотрудников, поэтому предлагаем скидки и многое другое.
• Программа помощи сотрудникам. Мы рядом с вами с ресурсами и программами, которые помогут вам справиться с жизненными трудностями.
• Медицинское страхование. Мы предлагаем отличное покрытие и конкурентные страховые премии.
• Щедрая реферальная программа. Помогите нам расти и получайте щедрые вознаграждения за привлечение успешных кандидатов.

Наши культурные столпы Путешественник прежде всего: Мы существуем для создания ценности для нашего клиента — путешественника. Мы позволяем нашим поставщикам и партнерам раскрыть эту ценность. Их коллективное поведение и знания — вот что движет нами.

Исполнение — наше преимущество: Мы действуем быстро, экспериментируем, учимся на ошибках, итерируем и улучшаем решения будущего во всех аспектах нашего бизнеса. Наше исполнение гибкое, основанное на данных, приоритизированное и построенное с учетом масштабирования. Мы не считаем, что какая-либо проблема — это проблема другого, и завершаем то, что можно сделать сегодня, зная, что завтра принесут новые вызовы.

Мы добиваемся успеха вместе: Лучшие результаты достигаются благодаря эмпатичным, скромным и разнообразным экспертам, работающим над общими целями. Мы неустанно сотрудничаем, ставим под сомнение предположения, даем действенные отзывы и помогаем друг другу добиться успеха благодаря сильным командам с четкой миссией. Мы прозрачно берем на себя ответственность за свой рост, индивидуально и как команда. Мы отмечаем качество наших усилий, наших знаний и наших коллективных достижений.

Узнайте больше в нашем Техническом блоге, чтобы получить представление о некоторых из наших захватывающих и новаторских технических проектов в Tripadvisor Group.

Tripadvisor Group поддерживает уникальные идентичности, способности и опыт всех наших сотрудников, клиентов и партнеров. Это проистекает из нашей веры в преобразующую силу путешествий, питания и впечатлений, чтобы объединить нас и открыть двери в миры, сильно отличающиеся от нашего. Наша стратегия ED&I определяет, как мы подходим к нашим людям, культуре, бизнесу и репутации. Tripadvisor Group стремится интегрировать инклюзивность и принадлежность во все наши бренды.

Мы стремимся создать доступный и инклюзивный опыт для всех кандидатов. Если вам требуется разумное приспособление во время подачи заявления или в процессе найма, обязательно свяжитесь с вашим индивидуальным рекрутером или нашей командой по адресу AccessibleRecruiting@tripadvisor.com.

Если у вас есть дополнительные вопросы о карьере в Tripadvisor, вы можете написать нам по адресу recruitment@tripadvisor.com. У нас есть все ответы!