Product Manager (AutoShip)

Название: Менеджер по продукту (AutoShip) Компания: Aikido Security Местоположение: Гент, Восточная Фландрия, Бельгия / Гибридный формат

🌍 Мы делаем безопасность менее невыносимой для разработчиков. Инструменты безопасности не успевают за тем, как сегодня создается программное обеспечение. Они прерывают работу команд, замедляют релизы и превращают безопасность в узкое место, а не в возможное преимущество. Мы создали Aikido, чтобы это изменить. Aikido создает продукты безопасности, ориентированные на разработчиков, которые снижают реальный риск, не мешая выпуску программного обеспечения. Мы сосредоточены на том, что действительно важно, а остальное автоматизируем. Мы боремся с устаревшими инструментами безопасности, которые вынуждены использовать команды, и мы побеждаем. Если вы хотите помочь нам захватить долю рынка и создавать продукты, которыми разработчики действительно любят пользоваться, вы находитесь в правильном месте. Основанная в 2022 году предпринимателями, которые уже третий раз основывают компании, Aikido имеет 85 миллионов долларов на счету и долгий горизонт планирования. Мы движемся к самообеспечивающемуся программному обеспечению. Присоединяйтесь к звездной команде. Берите на себя реальную ответственность. Развивайте границы возможного. Создавайте значимые вещи. Мы ищем менеджера по продукту, который сможет продвигать вертикаль устранения уязвимостей. AutoFix и AutoShip — это автоматизированные продукты Aikido для устранения уязвимостей: они переводят результаты сканирования в продакшн. AutoFix преобразует уязвимости в зависимостях, коде, IaC и контейнерах в pull-запросы для ревью. AutoShip затем развертывает эти PR, проводит их smoke-тестирование, отслеживает регрессии и выпускает исправление, чтобы инженеры могли продолжать создавать новые функции. Обязанности:

• Вы отвечаете за AutoFix и AutoShip как за продуктовую вертикаль: наращивание использования, повышение качества и увеличение дохода.
• Управляйте вертикалью: определяйте дорожную карту, определяйте, как выглядит "победа" (созданные PR, объединенные, выпущенные, время до исправления), и постоянно направляйте команду к достижению этих результатов.
• Самостоятельно создавайте и запускайте полные потоки AutoFix и AutoShip (сканирование, создание PR, запуск развертываний, smoke-тесты, мониторинг, откат), чтобы вы знали, где продукт ломается, еще до того, как это узнают клиенты.
• Тестируйте конкурентные продукты вручную (AutoFix, боты для зависимостей, исправление кода с помощью ИИ, автоматизация развертывания)
• Работайте с командами инженеров, дизайнеров и GTM над выпуском, упаковкой и продажей полного цикла от обнаружения до исправления и вывода в продакшн, а также информируйте клиентов об изменениях.

Опыт работы менеджером по продукту в B2B SaaS, желательно в области инструментов разработчика, безопасности или DevOps, где вы отвечали за продукт от проблемы до продакшна. Инженерное образование или опыт работы инженера, либо достаточный практический опыт работы менеджером по продукту, позволяющий разбираться в CI/CD, PR, развертываниях и том, что требуется для безопасного выпуска программного обеспечения. Уверенность в настройке и самостоятельном выполнении реальных продуктовых процессов, а не только в написании спецификаций: Git, CI, staging, мониторинг и последний этап до продакшна. Сильные коммуникативные навыки, позволяющие работать с инженерами, дизайнерами, клиентами и GTM, и способность разбивать сложную техническую работу на четкие приоритеты. Аналитический склад ума и клиентоориентированность: вы используете данные и отзывы клиентов, чтобы решать, что строить дальше. Свободное владение английским языком.

Что вы можете ожидать:

• Короткие цепочки принятия решений. Большая ответственность. Формируйте важные проекты и быстро выпускайте продукт.
• Растите так же быстро, как и мы. Берите на себя больше, отвечайте за большее и прокладывайте свой собственный путь.
• Топовая зарплата и опционы.
• Высокий уровень доверия, сильные ценности, полное отсутствие корпоративного "БС".
• Гибкий график работы.
• Компания, которая придерживается своих ценностей в открытой и неформальной атмосфере.

Мы нанимаем по признакам таланта, целеустремленности и потенциала. Все остальное — шум.