Tech Lead Sênior

Название: Tech Lead Sênior Местоположение: Бразилия / Удаленно

ОБЯЗАННОСТИ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ:

• Техническое руководство командой разработки, выступая в качестве основного технического ориентира и поддерживая команду в принятии решений и решении наиболее сложных проблем.

• Преобразование потребностей продукта и бизнеса в жизнеспособные, масштабируемые, развиваемые и устойчивые технические решения.

• Участие в определении архитектуры и проектировании решений с учетом функциональных и нефункциональных требований, рисков, зависимостей и последствий.

• Работа совместно с командами инженерии, продукта, QA, данных, DevOps/SRE и другими областями, вовлеченными в разработку решений.

• Поощрение ответственного использования инструментов искусственного интеллекта в разработке, оценка их влияния на производительность и качество, с критическим обзором сгенерированного кода, тестов и защиты данных.

• Обеспечение применения лучших практик разработки, архитектуры, безопасности, наблюдаемости, тестирования и документирования.

• Техническое сопровождение инициатив от уточнения до ввода в эксплуатацию, обеспечивая соответствие технических решений целям бизнеса.

• Проведение и поощрение ревью кода, распространение лучших практик и продвижение непрерывного повышения качества кода.

• Выявление, отслеживание и управление техническим долгом, предлагая его приоритизацию в соответствии с рисками, последствиями и потребностями бизнеса.

• Поддержка в оценках, уточнениях и декомпозиции инициатив на более мелкие инкрементальные поставки.

• Заблаговременное выявление технических рисков, узких мест, зависимостей и препятствий, которые могут поставить под угрозу поставки.

• Поддержка в инцидентах в продакшене, анализе корневых причин и определении превентивных и корректирующих действий.

• Поощрение практик автоматизации, непрерывной интеграции, непрерывной поставки и улучшения инженерных процессов.

• Отслеживание технических показателей и показателей потока, используя их для выявления возможностей улучшения эффективности и качества поставок.

• Выступление в качестве технического наставника, способствуя развитию и эволюции специалистов команды.

• Продвижение обмена знаниями и сокращение чрезмерных зависимостей от конкретных людей.

• Принятие и документирование ключевых технических решений, четкое доведение рисков, альтернатив и последствий до заинтересованных сторон.

• Практическое участие в инженерии, включая анализ кода, устранение неполадок, доказательство концепции и разработку критически важных компонентов при необходимости.

• Работа в динамичной и постоянно меняющейся среде, балансируя между техническим качеством, скоростью поставки и потребностями бизнеса.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Опыт работы разработчиком программного обеспечения, предпочтительно с предыдущим опытом работы старшим разработчиком.

• Опыт технического руководства командами разработки.

• Глубокие знания C# и платформы .NET, включая современный .NET/.NET Core и ASP.NET Core.

• Опыт разработки Frontend с использованием таких технологий, как TypeScript, Vue.js, Angular или аналогичных.

• Глубокие знания объектно-ориентированного программирования, SOLID, Clean Code и принципов программной инженерии.

• Опыт разработки и интеграции REST API и распределенных сервисов.

• Знание программной архитектуры, включая распределенные приложения, микросервисы и сервис-ориентированные архитектуры.

• Опыт работы с SQL Server, моделированием данных, SQL-запросами и анализом производительности.

• Знание Git и стратегий версионирования и ветвления.

• Опыт автоматизированного тестирования, включая модульное и интеграционное тестирование.

• Знание CI/CD и автоматизированных процессов сборки, тестирования и развертывания.

• Знание безопасности, применимой к разработке программного обеспечения, аутентификации, авторизации и защиты API.

• Знание наблюдаемости, включая логи, метрики, трассировку и устранение неполадок приложений в продакшене.

• Способность анализировать проблемы, связанные с производительностью, масштабируемостью, доступностью и надежностью.

• Способность проводить критический анализ кода и архитектуры и предлагать технически обоснованные улучшения.

• Опыт работы с гибкими методологиями, особенно Scrum и Kanban.

• Опыт планирования, уточнения, оценки и отслеживания поставок.

• Способность интерпретировать инженерные показатели и показатели потока, такие как Lead Time, Cycle Time, Throughput, Velocity, Bugs, Retrabalho и стабильность поставок.

• Способность использовать метрики как инструменты диагностики и улучшения, а не только как механизмы индивидуального контроля.

• Хорошая коммуникабельность для взаимодействия с техническими командами, отделом продукта, руководством и бизнес-подразделениями.

• Способность вести технические дискуссии и принимать решения даже при наличии различных мнений.

• Организованность, самостоятельность, чувство ответственности и способность к приоритизации.

• Способность балансировать техническое качество, скорость поставки и потребности бизнеса.

• Эмпатия, сотрудничество и устойчивость для конструктивной работы в различных контекстах.

ЖЕЛАТЕЛЬНО:

• Опыт работы с GCP и/или AWS.

• Опыт работы с Kubernetes и контейнерами.

• Знание Docker.

• Опыт работы с сообщениями и событийно-ориентированными архитектурами, используя Kafka, RabbitMQ или аналогичные технологии.

• Опыт работы с Redis и стратегиями распределенного кэширования.

• Знание API Gateway и управления API.

• Опыт работы с системами высокой доступности, высокой нагрузкой по запросам и критически важными приложениями.

• Знание DDD, Clean Architecture, CQRS и Event-Driven Architecture.

• Опыт работы со стратегиями развертывания, такими как Canary, Blue/Green и Feature Flags.

• Знание инструментов наблюдаемости, таких как Datadog, Grafana, Prometheus, CloudWatch или аналогичных.

• Опыт работы с практиками SRE и метриками, такими как SLI, SLO и SLA.

• Знание DORA Metrics и других инженерных метрик.

• Опыт работы в сферах электронной коммерции, логистики, платежей, маркетплейсов, SaaS или интеграционных платформ.

• Опыт работы с междисциплинарными командами и распределенными системами.

• Знание практик FinOps и оптимизации затрат в облаке.

• Опыт модернизации устаревших систем и эволюции к современным архитектурам.

О ВАКАНСИИ:

• Модель работы: 100% удаленно.

• Международная среда.