Senior Software Engineer (Privacy) (x/f/m) - Tech Foundations

Название: Старший инженер-программист (Privacy) (x/f/m) - Tech Foundations Компания: Alan Местоположение: Любое место во Франции, Бельгии, Испании

ЗДОРОВЬЕ НЕ МОЖЕТ ЖДАТЬ.

Не ждать, пока симптомы усилятся. Не ждать шестимесячного приема. Не ждать, пока система наверстает упущенное. Но именно так работает здравоохранение сегодня. Вы ждете, пока не сможете больше ждать.

Alan существует, чтобы положить конец ожиданию.

Здоровье — это универсальное право, и мы считаем, что это право может стать реальностью только тогда, когда оно будет сочетаться с профилактикой. Нам нужно перестать рассматривать здоровье как нечто, что мы исправляем, и начать рассматривать его как нечто, что мы строим каждый день. Это не только вопрос силы воли. Сама система здравоохранения должна работать для всех устойчивым образом.

Поэтому мы строим новый стандарт в области страхования от профилактики. Alan — первая компания, которая интегрирует страхование, профилактику и уход в единый, признанный пользовательский опыт.

Мы находимся на невероятном пути к созданию ведущей мировой компании с уникальной культурой. Мы уже сотрудничаем с более чем 40 тысячами компаний всех размеров, обслуживаем более 1 миллиона участников и достигли годового дохода более 800 миллионов евро.

Профилактика как новая норма. Именно это мы строим вместе с нашей командой из более чем 1000 человек. Если это вас вдохновляет: мы нанимаем сотрудников во Франции, Испании, Бельгии и Канаде. И за их пределами.

⭐ КОМАНДА ИНЖЕНЕРОВ ⭐

В нашей команде инженеров мы создаем инфраструктуру, интерфейсы и приложения для предоставления первоклассных услуг нашим участникам, медицинским работникам и даже нам самим!

Быть инженером в Alan — значит присоединиться к команде талантливых, преданных своему делу и увлеченных инженеров, с большим количеством взаимодействий.

Мы работаем быстро, с большой ответственностью и гордимся тем, что решаем большие проблемы!

Наш процесс очень прост: те, кто принимает продуктовые решения, — те же, кто их реализует.

Мы также являемся хранителями самых конфиденциальных данных наших участников, и создание конфиденциальности по умолчанию — это основная инженерная работа для нас, а не второстепенная задача.

Хотите узнать больше? Прочтите эту статью о нашем карьерном пути в инженерии.

🛠️ СТЕК

Python/Flask, Typescript, React, React Native на стороне программирования. AWS, GCP, Kubernetes, PostgreSQL, Redis, Terraform/Terramate, Datadog, Cloudflare, GitHub Actions на стороне платформы, все в монорепозитории. Мы развертываем ежедневно и верим в распределенную ответственность — вы создали, вы и отвечаете.

🤖 КОМАНДА DATA FOUNDATIONS - В РАМКАХ ОБЛАСТИ TECH FOUNDATIONS

🎯 МИССИЯ

• Tech Foundations — обеспечивает работу продуктовых команд и создает среду для их процветания, сочетая инфраструктуру мирового класса, интуитивно понятный пользовательский интерфейс для разработчиков, высочайшую операционную эффективность и встроенную безопасность, чтобы упростить создание исключительных продуктов.

• Data Foundations — одна из таких команд. Ее миссия: быть командой, обеспечивающей и поддерживающей платформу для всего жизненного цикла данных и инженерии конфиденциальности в Alan: хранение, удаление, анонимизация и псевдонимизация по умолчанию. Она создает и управляет GDPR Orchestrator (текущее воплощение платформы) и оснащает каждую область возможностью управлять своими собственными правилами работы с данными на его основе. Команда также занимается данными, которыми обмениваются с третьими сторонами и партнерами, совместно с юридическим отделом и отделом безопасности по требованиям, включая работу с регулирующими органами (например, CNIL).

🔭 ОБЛАСТЬ ДЕЙСТВИЯ

1. Владение и развитие платформы конфиденциальности (создание и эксплуатация): ее основной движок, механизмы безопасности (предварительный просмотр/сухой прогон, журнал аудита) и операционная работоспособность (развертывания, дежурства, наблюдаемость). Вы проектируете контракты, на которых основываются области, и поддерживаете их надежность по мере роста использования.

2. Создание «проторенной дороги» (обучение, чтобы научить ловить рыбу): документация, шаблоны и инструменты самообслуживания, чтобы любая из наших 15+ областей могла подключиться к платформе и управлять своими собственными правилами работы с данными и зависимостями. Вы обучаете области посредством парного программирования и синхронизации; вы развиваете возможности, а не выполняете работу за них.

3. Координация между областями (мост между областями): согласование юридических требований, требований безопасности, данных и областей, производящих данные; выявление межобластных зависимостей данных и разрешение противоречий в их дизайне. Вы отвечаете за координацию; каждая область остается подотчетной за свои собственные данные и правила.

4. Продвижение основ: доведение открытых вопросов проектирования платформы до завершения и расширение возможностей платформы по мере роста объемов данных, продуктов и присутствия Alan.

⭐ ФОКУС НА 2026 ГОД

• Владение платформой: стать долгосрочным владельцем GDPR Orchestrator и формировать дорожную карту управления жизненным циклом данных Alan в масштабе.

• Повышение уровня платформы: инвестировать в ее безопасность, наблюдаемость и удобство для разработчиков, чтобы области могли уверенно использовать ее.

• Прокладка «проторенной дороги»: выпуск документации, шаблонов и инструментов, позволяющих областям работать самостоятельно, а затем передача ответственности за правила работы с данными областям, которые их производят.

• Масштабирование поверхности: расширение охвата платформы на хранилища данных и сторонние системы по мере расширения Alan в новые страны.

⭐ ЭТО ВЫ, КОГО МЫ ИЩЕМ?

ОПЫТ, КОТОРЫЙ МЫ ЦЕНИМ

• Опыт уровня Senior (обычно 8+ лет) в разработке бэкенда или платформы, или эквивалентный, с глубоким владением производственными процессами (проектирование API и контрактов, моделирование данных, управление тем, что вы выпускаете).

• Вы создавали и эксплуатировали платформы, библиотеки или сервисы, от которых зависят другие инженеры, и вас волнует контракт, который вы им предоставляете.

• Вы комфортно работаете с множеством команд и влияете на них без авторитаризма: добиваетесь согласования плана с юридическим отделом, отделом безопасности, отделом данных и продуктовыми командами, которые вам не подчиняются, и доводите его до завершения.

• Вы проявляете прагматизм в условиях ограничений: вы выпускаете надежные, безопасные решения и улучшаете их со временем, вместо того чтобы ждать совершенства.

• Большой плюс: предыдущий опыт в области конфиденциальности, GDPR или управления данными, а также опыт работы в модели операционной команды поддержки или платформы.

• Явно не требуется: глубокие юридические знания. Юридический отдел и отдел безопасности сотрудничают с этой ролью; они не заменяются ею.

МЫШЛЕНИЕ, КОТОРОЕ МЫ ЦЕНИМ

• Вы относитесь к инженерии платформы как к продуктовой работе: инженеры и участники — ваши клиенты, и правильное обращение с их данными должно быть простым.

• Вы практичны: написание кода — основная часть работы (Python, TypeScript). Вы сами развертываете написанный код в продакшене, а затем управляете им: развертывания, оповещения, дежурства, реагирование на инциденты.

• Вы проектируете и общаетесь: вы так же комфортно пишете документ-рамку, рисуете карту зависимостей и согласовываете дизайн-решение между несколькими областями, как и пишете код.

• Вы — вдохновитель: вы измеряете свое влияние по тому, как быстро области управляют своими собственными правилами работы с данными, никогда не консультируясь с вами. Чем усерднее вы работали, тем меньше им нужно с вами взаимодействовать.

• Вы создаете повторно используемые шаблоны: защитные механизмы, библиотеки и безопасные по умолчанию абстракции, которые обеспечивают правильную и безопасную обработку данных по дизайну в масштабе.

• Вы свободно владеете английским языком (французский не требуется).

Для этой возможности мы стремимся нанять сотрудников выше уровня E.

Но прежде всего, мы ищем высокий потенциал и любознательность: обязательно продемонстрируйте это при подаче заявления! Все остальное — бонус.

🌍 КАК МЫ РАБОТАЕМ

• Местоположение: вы должны иметь законное право работать во Франции, Бельгии или Испании.

• Удаленная работа: мы предлагаем гибкие условия удаленной работы, но ценим личное взаимодействие.

🎯 ВАЖНОЕ ПРИМЕЧАНИЕ: МЫ НАНИМАЕМ ЛЮДЕЙ, А НЕ СОТРУДНИКОВ НА РОЛИ.

Если вас привлекает эта возможность, но вы не соответствуете всем требованиям, мы будем рады услышать от вас. Каждый, независимо от степени своей недопредставленности, должен чувствовать себя свободно, чтобы подать заявление, так как это может привести только к обучению или успеху.

Если вы идентифицируете себя как женщина: Знаете ли вы, что исследования показывают, что женщины часто подают заявку только при соответствии 100% требований?

Помните, это всего лишь руководство, а не контрольный список.

Мы будем рады получить ваше заявление!

🔖 Ознакомьтесь с нашими страницами «О Alan» и «Карьера», а также с нашим Medium, блогом и страницей Glassdoor для получения дополнительной информации.

ХОТИТЕ УЗНАТЬ БОЛЬШЕ ОБ ALAN?

• 🙌 Льготы и преимущества: Alaners обеспечиваются стимулирующей средой и льготами, которые гарантируют им счастье, эффективность и проводят только качественное время с коллегами.

• 🤘 Сильная культура: люди, присоединяющиеся к Alan, часто удивляются и радуются нашим инновационным методам работы. У нас есть набор культурных ценностей, которые определяют наш подход к работе.