Engineering Manager ERP (f/m/x)

Должность: Engineering Manager ERP (f/m/x) Местоположение: Берлин

Наша цель — установить солнечную систему на каждой крыше, накопитель энергии в каждом доме и электромобиль в каждом гараже. Enpal делает это возможным благодаря комплексному интегрированному решению для децентрализованной энергетики — от солнечных систем и аккумуляторных накопителей до зарядных станций, умных счетчиков и тепловых насосов. В основе всего лежит наша платформа Enpal.One+, управляемая ИИ, которая интеллектуально объединяет тысячи систем и эффективно оптимизирует закупку и подачу электроэнергии на энергетический рынок.

Готовы ли вы создавать решения, которые больше, чем просто обещание, и ежедневно улучшают качество жизни тысяч домохозяйств? То, что вы создадите в Enpal, обеспечит чистой электроэнергией завтрашний день и приведет к долгосрочным изменениям в использовании энергии.

ЧТО ВЫ БУДЕТЕ ДЕЛАТЬ

Enpal трансформирует свою ERP-среду из традиционной конфигурации D365 F&O в Agentic Enterprise — чистую основу D365 с прикладным уровнем на основе ИИ поверх нее. Команды, ориентированные на продукт с использованием ИИ, организованные по доменам сквозных процессов (D2O, O2C, P2P, SCE, R2R, MDG), заменяют традиционные рабочие группы. Каждая команда включает Владельца бизнес-намерения (BIO), Технологического оркестратора, инженеров контекста и инженеров-гармонизаторов. Эта роль находится в отделе ERP Engineering и является основным участником создания агентной операционной модели, которая будет масштабировать Enpal.

В качестве Engineering Manager ERP вы будете руководить командой, ответственной за техническое ядро агентного предприятия Enpal: Microsoft Dynamics 365 F&O и прикладной слой на основе ИИ, разрабатываемый поверх него. Вы будете как техническим лидером, так и менеджером по персоналу. Вы будете управлять переходом от сильно кастомизированной, фрагментированной среды D365 к платформе с чистым ядром, максимально соответствующей стандартным решениям, и вы будете развивать инженерные возможности для предоставления агентных расширений, интеграций и гармонизаторов с той скоростью, которую требует трансформация.

ТЕХНИЧЕСКОЕ ЛИДЕРСТВО И АРХИТЕКТУРА

• Определять и выполнять стратегию ERP-инжиниринга: переход от кастомизированной среды D365 к платформе с чистым ядром, максимально соответствующей стандартным решениям, с агентными расширениями, построенными в рамках ограничений чистого ядра.
• Оценивать текущую среду D365 F&O: архитектуру, технический долг по кастомизации, шаблоны интеграции, производительность, качество данных и зависимости смежных систем, а также определять дальнейший путь трансформации.
• Владеть технической архитектурой для агентного уровня: гармонизаторы агентов, стандарты интеграции MCP/A2A, конвейеры выполнения, ограничения и инфраструктура мониторинга.
• Обеспечивать минимизацию всех кастомизаций D365, только там, где это требуется по закону или критически важно для бизнеса, и чтобы каждое решение по расширению проверялось на соответствие чистому ядру, экономическую эффективность и согласованность с платформой.

ВЫПОЛНЕНИЕ ЗАДАЧ И ИНЖЕНЕРНОЕ СОВЕРШЕНСТВО

• Контролировать сквозную разработку D365 F&O и интеграции: чистое техническое проектирование, качество кода, стандарты документирования и управление выпуском.
• Внедрять надежные практики DevOps и конвейеры CI/CD для бесперебойных, предсказуемых выпусков и развертываний, включая циклы сборки, тестирования и отгрузки агентных решений.
• Проектировать и масштабировать интеграции с более широкой технологической экосистемой Enpal: CRM (Salesforce), IoT, Azure, Snowflake, Aryza, Kyriba и платформой Microsoft AI (Copilot Studio, Azure AI Foundry, Microsoft Fabric).
• Обеспечивать, чтобы ядро D365 было надежной системой учета: детерминированный учет, отслеживаемые решения, полный аудиторский след, основа, делающая агентные операции надежными.

ЛИДЕРСТВО И ФОРМИРОВАНИЕ КОМАНДЫ

• Руководить, наставлять и развивать команду разработчиков и инженеров ERP, включая подбор, адаптацию и развитие талантов по мере масштабирования Enpal на более чем 30 юридических лиц.
• Продвигать культуру инженерного совершенства и ответственности: модель предоставления решений на основе ИИ, дисциплину чистого ядра и постоянное совершенствование.
• Балансировать инновации, масштабируемость и операционную стабильность в среде быстрого роста с постоянным подключением бизнес-подразделений.

ЧТО ВЫ ПРИВНЕСЕТЕ

• Подтвержденный опыт работы в качестве Engineering Manager, Senior ERP Architect или Technical Lead с сильными навыками управления людьми в современной инженерной среде.
• Глубокие знания Microsoft Dynamics 365 F&O или Dynamics AX/AX2012, включая кастомизацию, интеграцию и архитектуру.
• Подтвержденный опыт проведения независимых технических оценок ERP и преобразования результатов в действенные дорожные карты.
• Глубокие знания архитектуры D365 F&O, LCS, Azure DevOps и проектирования интеграций.
• Практический опыт в разработке программного обеспечения (C#, X++, .NET, Azure или аналогичные облачные стеки).
• Опыт или сильный интерес к агентному ИИ-инжинирингу: стандарты MCP/A2A, проектирование гармонизаторов агентов, интеграция LLM или модели предоставления решений на основе ИИ.
• Глубокое понимание основных доменов ERP-процессов (финансы, цепочка поставок, закупки) и способность преобразовывать сложность бизнеса в чистую техническую архитектуру.
• Опыт создания и руководства командами, которые поставляют масштабируемые, стабильные и высокопроизводительные системы в среде быстрого роста.
• Сильные коммуникативные навыки и навыки управления заинтересованными сторонами в технических и нетехнических областях.
• Свободное владение английским языком; немецкий — как плюс.

Заинтересованы, даже если вы не соответствуете всем требованиям? Подавайте заявку в любом случае! Мы с нетерпением ждем возможности раскрыть ваш потенциал — независимо от того, соответствует ли ваш опыт каждому отдельному требованию. ☀️

ПОЧЕМУ ЭТА РОЛЬ ВАЖНА

Enpal является пионером в области Agentic ERP: чистое ядро D365 с прикладным уровнем на основе ИИ, предоставляемое в кратчайшие сроки. Engineering Manager является техническим владельцем этой платформы. Вы не поддерживаете устаревшую систему; вы строите инженерную основу для предприятия, управляемого агентами. Качество, скорость и дисциплина выполнения задач вашей командой напрямую определяют успех трансформации.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ

• Работайте в первом «зеленом единороге» Германии — сыграйте активную роль в формировании перехода к солнечной энергетике.
• Солнце светит по всему миру — в Enpal вы будете работать с высокомотивированной, разнообразной командой из более чем 65 национальностей.
• Идеальные условия для вашей работы — мы убеждены, что отличные результаты достигаются, когда условия правильные. Поэтому мы полагаемся на гибридную концепцию работы, которая дает вам свободу работать так, как лучше всего соответствует вашим задачам. Вам нужно новое вдохновение на международном уровне? С Workflex мы предлагаем вам возможность переехать за границу на срок до 30 дней в год, в зависимости от ваших обязанностей.
• Взрослый бизнес и дух стартапа — в нашем современном офисе в Берлин-Фридрихсхайне вы найдете все, что пожелаете: от регулируемых по высоте столов и настольного тенниса до заставленных напитками холодильников и кофе от бариста.
• Ваш старт в Enpal — день адаптации с приветственным набором, программой наставничества и командой, которая действительно вас поддерживает.
• Будьте в курсе событий и помогайте формировать будущее — прозрачные общие собрания, короткие процессы принятия решений и открытая культура обратной связи — без ошибок нет прогресса.
• Энергетический переход может быть достигнут только вместе — в Enpal вас ждет легендарный командный дух и незабываемые командные мероприятия.
• Ваш дополнительный бонус — 29 + 2 дня отпуска, скидка на членство в Wellhub и корпоративные льготы. Все, что вам нужно, чтобы помочь вам достичь хорошего баланса между работой и личной жизнью.

В Enpal мы гордимся разнообразием нашей команды. При найме или трудоустройстве решения не принимаются на основе цвета кожи, религии или религиозных убеждений, этнического или национального происхождения, гражданства, гендерной идентичности, сексуальной ориентации, инвалидности или возраста. Enpal — это безопасное рабочее место, и мы принимаем меры против дискриминации и домогательств любого рода.