Используем cookie для работы сайта и статистики. «Хорошо» разрешит ещё и запись сессий.
AA. Morton Thomas and Associates, Inc.
Таусон, Соединенные Штаты9 месяцев назад
Опыт работы
от 3 лет
Формат работы
Гибрид
Уровень английского
B2, выше среднего
Письмо на почту или сообщение рекрутеру в Telegram
A. Morton Thomas and Associates, Inc., (AMT) — это принадлежащая сотрудникам фирма ENR 500 A/E, предоставляющая услуги в области гражданского строительства, управления строительством и инспекции, проектирования дорожного движения и транспорта, систем водоснабжения и водоотведения, охраны окружающей среды и водных ресурсов, а также ландшафтной архитектуры. Штаб-квартира компании находится в Роквилле, штат Мэриленд, и была основана в 1955 году. Наши почти 500 сотрудников стремятся проектировать и реализовывать проекты, которые положительно влияют на наши сообщества.
Мы стремимся создать рабочую среду, которая бросает вызов, мотивирует и расширяет возможности каждого члена команды. Основные ценности, которые вы можете оценить. Честность, Сервис, Безопасность, Расширение прав и возможностей, Качество, Инклюзивность Отличная корпоративная культура. Лучшее место для работы по версии Baltimore Sun & Richmond Times Dispatch AMT ищет инженера-транспортника с минимальным опытом работы 3 года в соответствующей области, чтобы присоединиться к транспортной команде в одном из наших офисов в Среднеатлантическом регионе.
Помимо поддержки проектов в своем назначенном офисе, кандидат может быть задействован в работе с другими офисами AMT и возможностями проектов.
Обладая 70-летним выдающимся опытом работы в Среднеатлантическом регионе, AMT зарекомендовала себя как одна из 500 ведущих проектных фирм по версии Engineering News Record и была признана ZweigGroup «Горячей фирмой». Будучи 100% компанией, принадлежащей сотрудникам, каждый из наших специалистов имеет долю в нашем бизнесе и процветает в этой предпринимательской среде, где членам команды предлагается активно работать со своими руководителями для определения ролей, соответствующих их сильным сторонам, интересам и карьерным целям. Наша культура инноваций и сотрудничества уделяет большое внимание командному духу, разнообразию, вдумчивости, росту и обучению, экспертным знаниям и личной ответственности, предлагая перспективную карьеру в динамичной, высокопроизводительной среде.
В AMT мы понимаем, что нашим самым ценным активом являются наши сотрудники. На протяжении 70 лет мы прилагали все усилия, чтобы создать команду талантливых сотрудников, которые полностью воплощают наши ценности как организации — такие ценности, как командная работа, честность и инновации. Теперь, когда мы перешли на модель компании, принадлежащей сотрудникам, мы с радостью передаем будущее AMT в более чем 500 преданных рук.
Отличие AMT
Наша корпоративная культура характеризуется самым высоким уровнем этики и добросовестности, ориентированностью на клиента и приверженностью основным ценностям AMT: безопасность, уважение, добросовестность, приверженность, качество, командная работа, лидерство, ответственность и прибыльный рост. Работа в рамках ESOP позволяет нам вознаграждать наших преданных и лояльных сотрудников дополнительными льготами от акций компании, а также стимулировать дальнейшее построение культуры высокой производительности и собственности.
Для поддержки и развития своих сотрудников AMT инвестирует в программы и процессы для поддержания привлекательной рабочей среды.
Эта должность будет предусматривать поддержку различных проектов, которые могут включать сбор данных, оценку существующих условий и альтернативную оценку для инженерных отчетов, Разработку горизонтальных и вертикальных планировок, Выполнение проектирования поперечных сечений и возвышения полос движения, проектирования дорожных ограждений, проектирования пандусов для инвалидных колясок согласно ADA, моделирования дорог, Оказание проектной поддержки для планов по борьбе с эрозией и седиментацией, планов управления ливневыми стоками, планов полос отвода, планов перемещения инженерных коммуникаций, чертежей для получения разрешений и планов, связанных с дорожным движением.
Степень бакалавра в области гражданского строительства, полученная в аккредитованном ABET учебном заведении, ОБЯЗАТЕЛЬНО Минимальный опыт работы 3 года в подготовке планов дорог, автомагистралей и организации дорожного движения Предпочтительно наличие сертификата инженера-стажера (EIT/FE) Опыт работы с Microstation Open Roads Designer или AutoCAD Civil 3D Способность устанавливать и поддерживать позитивные рабочие отношения с коллегами, менеджерами проектов, руководителями и другими членами команды
Баланс работы и личной жизни. Гибридный график работы, 9 оплачиваемых праздников, 3 недели оплачиваемого отпуска Исключительные льготы. Медицинская страховка, стоматологическая страховка, страховка зрения, оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком, страхование жизни и от потери трудоспособности Планируйте свое будущее. Отличный 401(k) с корпоративным совпадением плюс акции ESOP Профессиональный рост и наставничество. Внутреннее обучение, помощь в образовании, оплачиваемое время для участия в профессиональных организациях.
Эта должность предлагает конкурентоспособную заработную плату и льготы, а также возможность значительных вызовов и вознаграждений. Отобранный кандидат(ы) может работать в наших офисах в Таусоне, Мэриленд; Роквилле, Мэриленд; Механиксберге, Пенсильвания; или Херндоне, Вирджиния. Мы обеспечиваем отличный баланс между работой и личной жизнью и возможность работать по гибридному графику с возможностью до 2 дней удаленной работы каждую неделю.
Мы понимаем, что ваша карьера — большая часть вашей жизни, но осознаем, что баланс между работой и личной жизнью важен для личного здоровья и благополучия, с возможностью работать в гибридном формате с использованием сочетания офисных и удаленных технологий.
AMT предлагает участие в собственности компании, конкурентоспособную заработную плату, образцовый пакет льгот, который включает сильный план соответствия 401(k), медицинское страхование, стоматологическое страхование и страхование зрения, гибкие условия работы, помощь в образовании, программы внутреннего обучения и многое другое.
AMT также признает важность льгот и политик для сотрудников и продолжает придерживаться предоставления комплексных и конкурентоспособных программ в отрасли.
A. Morton Thomas and Associates, Inc., (AMT) is an employee-owned ENR 500 A/E firm providing services in the disciplines of civil engineering, construction management and inspection, traffic and transportation design, water and wastewater systems, environmental and water resources, and landscape architecture. Headquartered in Rockville, Maryland and founded in 1955, our nearly 500 staff members are committed to designing and delivering projects that positively impact our communities.
We strive to create a work environment that challenges, motivates, and empowers each member of the team.
Core Values You Can Appreciate. Integrity, Service, Safety, Empowerment, Quality, Inclusion
Great Company Culture. Baltimore Sun & Richmond Times Dispatch Top Workplace
Work / Life Balance. Hybrid work schedule, 9 paid holidays, 3 weeks paid time off
Exceptional Benefits. Medical, dental, vision, paid parental leave, life & disability insurance
Plan for Your Future. Strong 401(k) company match plus ESOP shares
Professional Growth & Mentoring. In-house training, education assistance, paid time for professional organization involvement.
AMT is seeking a Transportation Engineer, with a minimum of 3 years of relevant experience, to join the transportation team in one of our Mid-Atlantic Office Locations.
This position offers a competitive salary and benefits along with the opportunity for significant challenges and rewards. Selected candidate(s) may work from our Towson, MD; Rockville, MD; Mechanicsburg, PA; or Herndon, VA office locations. In addition to supporting projects in their assigned office, the candidate may be involved with other AMT offices and project opportunities.
We provide an Excellent Work / Life Balance and an opportunity to work a hybrid schedule with up to 2 days from home each week.
Qualifications BS in Civil Engineering from an ABET accredited institution Required Minimum 3 years’ experience in roadway, highway, and traffic control plan preparation Engineering-in-Training (EIT/FE) preferred Experience with Microstation Open Roads Designer or AutoCAD Civil 3D Ability to establish and maintain positive working relationships with co-workers, project managers, supervisors, and other team members Responsibilities This position will support a variety of projects which may involve collection of data, existing condition and alternative analysis evaluation for engineering reports, Development of horizontal and vertical alignments, Performing cross section and superelevation design, roadside barrier design, ADA curb ramp design, roadway modeling, Providing design support for erosion and sediment control plans, stormwater management plans, right-of-way plans, utility relocation plans, permit application drawings, and traffic related plans With 70 years of distinguished service within the mid-Atlantic region, AMT has established itself as an Engineering News Record Top 500 Design Firm and has been honored by ZweigGroup as a Hot Firm. As a 100% employee-owned firm, each one of our professionals has a stake in our business and thrive in this entrepreneurial environment where team members are encouraged to proactively work with their supervisors to identify roles that are complementary with their strengths, interests, and career goals. Our culture of innovation and collaboration places strong emphasis on team-spirit, diversity, thoughtfulness, growth and learning, discipline expertise and personal accountability offers a rewarding career in a dynamic, high-performance environment. We understand your career is a big part of your life but realize a work/life balance is important for personal health and wellness with the ability to work hybrid through a combination of office and remote technology.
AMT offers employee ownership, competitive salary, exemplary benefits package that includes a strong 401(k) matching plan, medical, dental, and vision coverage, flexible working conditions, educational assistance, in-house training programs, and more.
Why Join AMT?
At AMT, we understand that our most valuable asset is our staff. For 70 years, we have worked diligently to build a team of talented employees who fully embody our values as an organization – values such as teamwork, integrity, and innovation. Now that we have transitioned into an employee-owned firm, we are excited to place the future of AMT into over 500 sets of dedicated hands.
The AMT Difference
Our company culture is characterized by a workforce that holds the highest standards of ethics and integrity, focused client care, and commitment to AMT's Core Values of safety, respect, integrity, commitment, quality, teamwork. leadership, responsibility, and profitable growth. Operating as an ESOP allows us to reward our dedicated and loyal employees with additional benefits from the company’s stock as well as an incentive to continue building a high-performance ownership culture.
To strengthen and support its employees, AMT invests in programs and processes to sustain an engaging work environment. AMT also recognizes the importance of employee benefits and policies and remains committed to providing programs that are both comprehensive and competitive in the industry.
Сравним навыки, грейд, формат работы и зарплату
Чаще всего от 71 500 до 96 800