BusDev Engineer Change & IT Finance

Хотите сыграть ключевую роль в переводе сложных финансовых вопросов в перспективные IT- и дата-решения? Вы сильны в анализе, легко находите общий язык между бизнесом и IT и хотите внести вклад в изменения, которые приносят ощутимую пользу? Тогда эта вакансия в отделе Change & IT Finance (CFO) — отличный следующий шаг для вас!!

Что нужно знать о нас?

Мы Athora Netherlands, страховая компания, владеющая известными брендами Zwitserleven и Reaal. Мы в основном занимаемся пенсионным обеспечением и страхованием жизни на нидерландском рынке. Мы действуем как часть европейской группы с филиалами в Ирландии, Соединенном Королевстве, Бельгии, Германии и Италии. Мы — сильная компания с более чем одним миллионом клиентов, и в ближайшие годы мы хотим стать одним из ключевых игроков на быстро меняющемся пенсионном рынке. Поэтому мы ищем людей, которые не боятся перемен, умеют действовать, амбициозны в достижении результатов и поэтому выкладываются на максимум, как сами, так и в своей команде. Мы называем это «умнее вместе».

Чем вы будете заниматься?

В отделе Change & IT CFO мы реализуем изменения и трансформации в сфере Finance (CFO). Мы делаем это командой примерно из 30 коллег, включая инженеров BusDev, аналитиков информации, владельцев продуктов, инженеров и других IT-специалистов. Мы интенсивно сотрудничаем в открытой и неформальной культуре, где качество, ответственность и совместное достижение результатов стоят на первом месте.

В качестве инженера BusDev вы находитесь у истоков важных инициатив по изменениям. Вы глубоко понимаете потребности бизнеса и переводите их в четкие требования, направления решений и критерии приемки. При этом вы контролируете взаимосвязь между процессами, системами, данными и зависимостями, а также поддерживаете успешную реализацию и ввод в эксплуатацию.

Вы являетесь связующим звеном между бизнес-стейкхолдерами, владельцами продуктов, архитекторами и Agile-командами разработки. Вы сосредоточены на анализе требований, проектировании решений, их уточнении и поддержке команд во время реализации.

Ваши задачи:

• Вы анализируете бизнес-задачи и определяете лежащие в их основе потребности, процессы, информационное обеспечение и желаемые результаты. Вы прорабатываете результаты в конкретные требования, функции, пользовательские истории и критерии приемки.
• Вы проводите анализ влияния и предварительные исследования, а также определяете альтернативные решения, риски, зависимости и оценки затрат и выгод.
• Вы сотрудничаете с бизнес-архитекторами, IT-архитекторами и инженерами над решениями, которые соответствуют IT-стратегии, архитектурным рамкам и техническим возможностям Athora.
• Вы поддерживаете владельца продукта и Agile-команду в уточнении эпиков, функций и бэклога, а также следите за тем, чтобы объем работ оставался четким и достижимым.
• Вы выявляете соответствующие зависимости и обеспечиваете своевременное вовлечение нужных стейкхолдеров.
• Вы контролируете соответствие между первоначальными потребностями бизнеса, выбранным решением и окончательным результатом на этапе реализации.
• Вы вносите вклад в контролируемое внедрение в бизнес, включая подготовку, критерии тестирования и приемки, а также передачу в организацию по эксплуатации.
• Вы проактивно выявляете возможности для улучшения финансовых процессов, информационных систем и потоков данных.

Что мы от вас ожидаем?

Вы — опытный профессионал, который легко ориентируется на стыке бизнеса, финансов, IT и данных. Вы структурируете сложные задачи, задаете критические вопросы и объединяете различные точки зрения. При этом вы исследуете лежащие в основе потребности и оцениваете реализуемость и более широкое влияние предлагаемых решений.

• Минимум 5 лет соответствующего опыта в качестве инженера BusDev, бизнес-аналитика, аналитика информации или на аналогичной должности на стыке бизнеса и IT.
• Сильные аналитические способности и подтвержденный опыт перевода бизнес-потребностей в требования, функциональные спецификации и критерии приемки.
• Сильные коммуникативные навыки, способность четко и убедительно доносить сложные темы.
• Знание и интерес к финансовым процессам, желательно в сфере Finance, Reporting, Accounting, Actuariaat, Risk или Investments.
• Опыт управления стейкхолдерами и сотрудничества с владельцами продуктов, архитекторами, инженерами и бизнес-стейкхолдерами.
• Опыт работы в Agile и SAFe-средах.

Что мы вам предложим?

У вас будет около 900 коллег, которые все считают, что работают в особенной компании. У вас будет возможность внести важный вклад в социально значимую тему пенсий. Мы позаботимся о том, чтобы ваша пенсия была хорошо организована, чтобы вы могли беззаботно наслаждаться старостью.

У вас будет возможность реально изменить ситуацию в области устойчивого развития, поскольку мы уже много лет задаем тон в нашей деловой практике и инвестициях. Конечно, у вас будет (гибкое) рабочее место в нашем офисе в Амстердаме, который входит в число лучших 7% в мире, действительно так. И поскольку вы также будете регулярно работать из дома, вы получите бюджет на обустройство вашего домашнего рабочего места.

В обмен на вашу самоотдачу, талант и навыки вы получите, помимо зарплаты, отпускные и тринадцатую зарплату, 27 дней отпуска (при контракте 36 часов) и карту общественного транспорта или компенсацию транспортных расходов за дни, когда вы приходите в офис. И, что для нас немаловажно, вы получите хороший бюджет на обучение, чтобы вы могли продолжать развиваться. Таким образом, у вас появится возможность расти, как внутри нашей компании, так и за ее пределами.

Зарплата в месяц:

На основании коллективного договора, шкалы 17 HAY, диапазон составляет от 5 991,23 евро до 7 988,31 евро при 36-часовой рабочей неделе.

Вдохновились?

Тогда быстро откликнитесь через кнопку «Подать заявку»!