Social Discovery Group (SDG) миссией ставит решение проблемы одиночества путем создания цифровых продуктов, где наши клиенты чувствуют себя ценными. Портфель наших платформ социального развлечения имеет глобальный охват, объединяя людей из разных культур и регионов по всему миру.
Наша команда единомышленников и IT-специалистов, работающая в удаленном формате, находится по всему миру. Мы гордимся тем, что дважды получили награду «Great Place to Work» (США и Япония, 2024–2025) и вошли в Топ-5 компаний с вакансиями для работы из любой точки мира (FlexJobs, 2025).
Мы ищем Chief Product Officer, который возглавит трансформацию и долгосрочный рост нашего портфеля продуктов, повысив прибыльность продуктов, укрепив экономику единицы, улучшив LTV и конверсию, а также повысив общий пользовательский опыт.
Почему эта позиция
- Глобальный масштаб и влияние. Присоединяйтесь к одному из лидеров в сфере социального поиска с обширным международным присутствием. Решения, которые вы примете, определят отрасль и изменят жизнь людей в разных культурах и регионах по всему миру.
- Амбициозные цели. Компания имеет амбициозную стратегию многократного роста на 2026–2030 годы, и Продукт будет одним из ключевых драйверов ее достижения.
- Прямое влияние на стратегию компании. Формируйте стратегию основного портфеля продуктов и определяйте, куда компания делает свои самые большие продуктовые ставки. Ваши решения напрямую повлияют на рост, выручку и долгосрочную конкурентную позицию компании.
- Реальная автономия, подкрепленная ресурсами. Мы работаем, руководствуясь принципами, основанными на данных, расширения прав и возможностей и ответственности. Как только цель и направление будут согласованы, у вас будет мандат, ресурсы и полномочия для принятия решений, чтобы это осуществить.
- Сильные коллеги и свобода построить свою команду. Вы будете работать напрямую с CEO и командой лидеров, которые ценят ответственность, скорость и влияние. В то же время у вас будет свобода формировать продуктовую организацию, привлекать необходимые вам возможности и создавать команду, способную достигать поставленных амбициозных целей.
- Значимое участие в создаваемой вами ценности. Для подходящего лидера существует возможность согласовать долгосрочные личные выгоды с ценностью, созданной за счет роста компании.
Что мы ожидаем от вас
- 7+ лет опыта работы на должностях CEO, Chief Product Officer или аналогичных руководящих должностях в крупных международных компаниях.
- Подтвержденный опыт управления портфелем продуктов, разработки долгосрочной продуктовой стратегии и реальные результаты в стимулировании роста выручки и прибыли компании.
- Опыт работы в сфере потребительских технологий, мобильных приложений, подписных моделей, дейтинга, развлечений, финтеха или социальных платформ.
- Опыт руководства многоуровневыми продуктовыми командами (директора по продуктам, менеджеры по продуктам / P&L-менеджеры, тимлиды и т. д.).
- Опыт работы с высоконагруженными потребительскими системами, глобальной аудиторией и портфелями продуктов под разными брендами.
- Опыт работы на международных рынках с обязательным свободным владением русским и английским языками.
Что мы предлагаем:
- Полностью удаленная работа из любой точки мира, за исключением санкционных территорий.
- Отпуск 28 календарных дней в году;
- 7 дней отдыха в году (wellness days), которые можно использовать для решения бытовых вопросов, отдыха и восстановления без оформления больничного;
- Бонусы до 5000 долларов США за рекомендации успешных кандидатов на вакансии в компании;
- 50% оплата профессионального обучения, международных конференций и встреч;
- Компенсация занятий по английскому и другим языкам.
- Медицинские льготы. Корпоративное медицинское страхование или компенсация до 1000 долларов США брутто в год по расчетным листкам, которую можно потратить на любые медицинские мероприятия, включая спорт, массаж и т. д.;
- Организация рабочего места. Компания предоставляет всем сотрудникам оборудованное рабочее место и всю необходимую технику (стол, кресло, Wi-Fi и т. д.) в наших офисах или коворкингах. В других локациях компания предоставляет компенсацию расходов на рабочее место до 1000 долларов США брутто один раз в 3 года, согласно расчетным листкам. Эти деньги могут быть потрачены на аренду коворкинга, на оборудование рабочего места дома (письменный стол, стул, интернет и т. д.) в течение этих 3 лет;
- Внутренняя геймифицированная система благодарностей: получайте бонусы от коллег и обменивайте их на наши фирменные товары, мероприятия по тимбилдингу, сертификаты на массаж и т. д.
