Lead FP&A Analyst

Должность: Ведущий аналитик FP&A Местоположение: США / США — удаленно

Компенсация (США): 93 000 – 128 000 долларов США в год

Кто мы: Motive предоставляет инструментами людям, управляющим физическими операциями, чтобы сделать их работу более безопасной, продуктивной и прибыльной. Впервые команды, отвечающие за безопасность, операции и финансы, могут управлять своими водителями, транспортными средствами, оборудованием и расходами, связанными с автопарком, в одной системе. В сочетании с передовым искусственным интеллектом платформа Motive обеспечивает полную видимость и контроль, а также значительно сокращает ручную нагрузку за счет автоматизации и упрощения задач. Motive обслуживает почти 100 000 клиентов — от компаний из списка Fortune 500 до малого бизнеса — в широком спектре отраслей, включая транспорт и логистику, строительство, энергетику, полевое обслуживание, производство, сельское хозяйство, производство продуктов питания и напитков, розничную торговлю и государственный сектор. Посетите gomotive.com, чтобы узнать больше. О роли: Мы ищем ведущего аналитика FP&A, который присоединится к нашей команде GTM Finance и будет выступать в качестве надежного финансового партнера для руководства Go-To-Market. Эта роль будет заключаться в интерпретации бизнес-показателей в четкие выводы, поддержке строгого планирования и прогнозирования, а также в помощи руководителям принимать более обоснованные решения относительно роста, эффективности, мощностей и инвестиций. Идеальный кандидат сочетает сильные навыки финансового моделирования и аналитики с здравым деловым суждением. Вы будете работать с различными функциями GTM, иметь доступ к старшему руководству и возможности влиять на то, как бизнес планирует и измеряет свою эффективность. Что вы будете делать: Отвечать за процессы ежемесячного, ежеквартального и ежегодного прогнозирования для назначенных GTM-функций. Проводить анализ бюджета в сравнении с фактическими данными, выявлять ключевые факторы и предоставлять действенные рекомендации деловым партнерам. Разрабатывать и поддерживать финансовые модели, охватывающие штатное расписание, операционные расходы и другие GTM-инвестиции. Сотрудничать с функциональными руководителями для разработки годовых планов, квартальных прогнозов и сценарного анализа. Развивать глубокое понимание операционных метрик GTM, включая конвейер продаж, удержание клиентов, отток, активность по внедрению и метрики эффективности продаж. Подготавливать регулярные отчеты и материалы для руководства для обзоров, операционных совещаний и запросов, связанных с советом директоров. Сверять финансовые и операционные данные по системам, расследовать несоответствия и улучшать качество данных и контроль. Оказывать поддержку в планировании штатного расписания, анализе найма, моделировании мощностей и принятии решений об инвестициях в рабочую силу в рамках GTM. Создавать и улучшать панели мониторинга, инструменты отчетности и аналитические процессы, которые облегчают понимание эффективности и принятие мер. Определять возможности для автоматизации ручных рабочих процессов и повышения масштабируемости, точности и своевременности процессов FP&A. Сотрудничать с отделами бухгалтерского учета, данных, операций по доходам, кадров и корпоративным FP&A для согласования предположений, определений и отчетности. Предоставлять ад hoc-аналитику и поддержку принятия решений по стратегическим инициативам, инвестиционным кейсам и другим приоритетам бизнеса. Что мы ищем: Опыт работы в FP&A, финансах, инвестиционно-банковской деятельности, консалтинге, бизнес-операциях или смежной аналитической области от 4 лет. Сильные навыки финансового моделирования и продвинутое владение Excel и Google Sheets. (Опыт работы с HEX также будет плюсом) Опыт прогнозирования, бюджетирования, анализа отклонений, сценарного моделирования и подготовки отчетов для руководства. Способность связывать финансовые результаты с операционными факторами и четко объяснять сложный анализ нефинансовым заинтересованным сторонам. Опыт сотрудничества со старшими бизнес-лидерами и конструктивного оспаривания предположений, когда это уместно. Сильные аналитические навыки, навыки решения проблем, организационные навыки и навыки управления проектами. Комфорт при работе с большими, несовершенными наборами данных и сверке информации по нескольким системам. Отличные навыки письменного и устного общения. Высокое чувство ответственности, здравое суждение, внимание к деталям и склонность к практическому, полезному для принятия решений анализу. Наличие опыта работы с ИИ и его использования для улучшения рабочих процессов. Большое предпочтение отдается опыту работы в быстрорастущей SaaS-компании, технологической компании или компании, работающей по подписке. Предпочтительные квалификации: Знакомство с метриками SaaS и GTM, включая ARR, удержание клиентов, отток, объем продаж, конвейер, мощности и производительность. Опыт работы с системами, такими как Salesforce, NetSuite, Pigment, Snowflake, Tableau или аналитическими средами на основе SQL. Опыт поддержки отделов продаж, маркетинга, внедрения, обслуживания клиентов или других отделов послепродажного обслуживания. Опыт создания масштабируемой отчетности, панелей мониторинга или автоматизированных рабочих процессов планирования. Прозрачность оплаты Ваша компенсация может основываться на нескольких факторах, включая образование, опыт работы и сертификаты. Для определенных должностей общая компенсация может включать ограниченные акции. Motive предлагает льготы, включая медицинское страхование, аптечные услуги, офтальмологическое и стоматологическое страхование, оплачиваемый отпуск, отпуск по болезни, покрытие краткосрочной и долгосрочной нетрудоспособности, страхование жизни, а также пенсионные взносы в размере 401k (на все льготы распространяются требования к соответствию). Узнайте больше о наших льготах на странице Motive Perks & Benefits. Диапазон компенсации для этой должности будет зависеть от вашего места проживания. Для этой должности диапазон компенсации составляет: США $93 000 — $128 000 USD Создание разнообразной и инклюзивной рабочей среды является одной из основных ценностей Motive. Мы являемся работодателем, предоставляющим равные возможности, и приветствуем людей с различным происхождением, опытом, способностями и взглядами. Ознакомьтесь с нашим Уведомлением о конфиденциальности для кандидатов здесь. Уведомление о конфиденциальности для кандидатов из Великобритании здесь. Кандидат должен иметь разрешение на получение и доступ к товарам и технологиям, регулируемым Правилами экспортного контроля США. Политика Motive требует, чтобы сотрудники имели разрешение на доступ к продуктам и технологиям Motive. В отношении должностей в США, в зависимости от вашей должности и основного места работы, Motive Technologies, Inc. («Работодатель») сообщает, что кандидатам может потребоваться подписать соглашение о неконкуренции с Работодателем. Это требование не распространяется на юристов, стажеров или сотрудников, работающих в Калифорнии, Миннесоте, Монтане, Северной Дакоте, Оклахоме или там, где это запрещено законом. Условия соглашения о неконкуренции в других юрисдикциях будут подпадать под действие применимых законодательных требований, включая, но не ограничиваясь, процедуры, запреты, связанные с отраслью, или пороговые значения заработной платы и компенсации. Все объявления о вакансиях относятся к существующим вакансиям. Обратите внимание: некоторые собеседования или тренинги для новых сотрудников могут проводиться лично в одном из наших глобальных офисов.