Используем cookie для работы сайта и статистики. «Хорошо» разрешит ещё и запись сессий.
Medtronic
Херлен, Нидерланды1 месяц назад
84 320 – 126 480 EUR
в год
Грейд
Principal
Опыт работы
8-10 лет
Формат работы
Гибрид
Тип занятости
Полная занятость
Уровень английского
B2, выше среднего
Письмо на почту или сообщение рекрутеру в Telegram
Карьера, которая меняет жизнь, начинается здесь. Medtronic — мировой лидер в области медицинских технологий, чья миссия заключается в облегчении боли, восстановлении здоровья и продлении жизни. Наши 95 000 сотрудников работают более чем в 150 странах, ставя пациентов на первое место — разрабатывая инновационные медицинские технологии, которые ежегодно улучшают жизнь более 72 миллионов пациентов. Ваши уникальные таланты помогут сформировать будущее здравоохранения, построив карьеру, основанную на цели, росте и влиянии.
В Medtronic мы стремимся улучшать здравоохранение с помощью инновационных медицинских технологий, которые помогают людям вести более здоровую жизнь. Как мировой лидер в области медицинских технологий, наши продукты и решения вносят значительный вклад в жизнь пациентов и медицинских работников по всему миру.
В качестве ведущего финансового аналитика – Улучшение процессов финансирования услуг и ремонта, вы будете выступать в качестве глобального эксперта в области финансов, улучшая и стандартизируя процессы бухгалтерского учета и финансов, поддерживающие организацию услуг и ремонта. Вы будете связывать требования к бухгалтерскому учету, бизнес-операции, данные и возможности SAP для упрощения процессов, улучшения качества данных и укрепления финансового контроля. Работая совместно с отделами финансов, бухгалтерского учета, операций и ИТ, вы будете руководить инициативами по улучшению процессов, автоматизации и гармонизации в сложной глобальной среде.
Обязанности могут включать следующее, а также другие обязанности, которые могут быть назначены:
Выступать в качестве глобального эксперта по процессам бухгалтерского учета услуг и ремонта, включая заказы на обслуживание, ремонт, запчасти и запасы, доходы и расходы, гарантию, внутрифирменные операции, начисления и закрытие месяца.
Анализировать сквозные финансовые процессы и потоки транзакций SAP для выявления пробелов, ручных операций, слабых мест в контроле, проблем с качеством данных и возможностей для улучшения.
Транслировать бизнес-требования и требования бухгалтерского учета в четкие проектные процессы, функциональные требования, сценарии тестирования, процедуры и документацию по контролю.
Руководить или поддерживать улучшения SAP, охватывающие основные данные, автоматические проводки, определение счетов, рабочие процессы, интерфейсы, отчетность и обработку исключений.
Продвигать гармонизацию бухгалтерских процессов в регионах, уравновешивая глобальные стандарты с соответствующими местными требованиями.
Сотрудничать с отделами финансов, бухгалтерского учета, ИТ, операций, глобальными владельцами процессов и другими заинтересованными сторонами для внедрения практичных, соответствующих требованиям и устойчивых решений.
Улучшать процессы закрытия месяца и года за счет сокращения ручной работы, усиления сверки и устранения повторяющихся проблем путем анализа первопричин.
Создавать управление процессами и показатели эффективности, предоставлять управленческую отчетность и рекомендации, а также выявлять дальнейшие возможности для стандартизации, автоматизации и непрерывного совершенствования.
8–10 лет прогрессивного опыта в области финансов, бухгалтерского учета, контроллинга, финансовой трансформации или улучшения процессов.
Глубокие знания процессов бухгалтерского учета в среде ERP, предпочтительно SAP, включая Главную книгу, автоматические проводки, определение счетов, сверку и финансовую отчетность.
Прочное понимание операционной деятельности по обслуживанию, ремонту, послепродажному обслуживанию, обслуживанию на местах, складских запасов, запчастей, гарантийных обязательств или аналогичных транзакционно-интенсивных бизнес-моделей.
Подтвержденная способность руководить или участвовать в инициативах по глобальной гармонизации процессов, финансовой трансформации, автоматизации или непрерывного совершенствования.
Сильные навыки анализа процессов и решения проблем, включая документирование текущих и будущих процессов, определение требований и выполнение анализа первопричин.
Понимание финансового контроля, требований соответствия и влияния изменений процессов и систем на финансовую отчетность.
Отличные навыки работы с Excel и уверенность в работе с большими или сложными финансовыми и операционными наборами данных.
Отличные коммуникативные навыки и навыки управления заинтересованными сторонами, с возможностью влиять на межфункциональные, межрегиональные и межведомственные отношения в глобальной матричной среде.
Опыт внедрения, тестирования, управления релизами или решения проблем в SAP.
Знакомство с Power BI, Power Query, SQL, визуализацией данных или аналогичными аналитическими инструментами.
Опыт в области финансовой трансформации, общих услуг или глобального владения процессами.
Профессиональная квалификация, такая как ACA, ACCA, CPA, CMA или эквивалент.
Опыт работы с услугами и ремонтом, обслуживанием на местах, послепродажным обслуживанием или операциями с медицинским оборудованием.
Способность преобразовывать сложные темы бухгалтерского учета и SAP в четкие бизнес-импликации и практические действия.
Опыт разработки учебных материалов, процедур и коммуникаций по управлению изменениями.
Степень бакалавра в области бухгалтерского учета, финансов, делового администрирования, информационных систем или смежной области.
Medtronic предлагает конкурентную заработную плату и гибкий пакет льгот.
Приверженность жизни наших сотрудников находится в центре наших ценностей. Мы признаем их вклад. Они разделяют успех, в создании которого они помогают. Мы предлагаем широкий спектр льгот, ресурсов и конкурентоспособных планов компенсации, разработанных для поддержки вас на каждом этапе карьеры и жизни.
Диапазон заработной платы / Rango salarial / Intervalo salarial / Fascia retributiva / Tranche de salaire / Gehaltsband / Salaribereik: Нидерланды: 84 320,00 EUR - 126 480,00 EUR
Окончательная заработная плата в этом диапазоне будет определена на основе объективных, связанных с работой критериев, включая соответствующий опыт, навыки и квалификацию, в соответствии с нашей системой оплаты труда.
Эта должность имеет право на краткосрочную премию, называемую Medtronic Incentive Plan (MIP).
Careers that change lives start here. Medtronic is a global leader in healthcare technology with a Mission to alleviate pain, restore health, and extend life. Our 95,000 employees work across more than 150 countries to put patients first — developing innovative medical technologies that improve the lives of 72+ million patients each year. Your unique talents will help shape the future of healthcare while building a career grounded in purpose, growth, and impact.
A Day in the Life At Medtronic, we are committed to improving healthcare through innovative medical technologies that help people live healthier lives. As a global leader in healthcare technology, our products and solutions make a meaningful difference for patients and healthcare professionals around the world.
As a Principal Financial Analyst – Service & Repair Finance Process Improvement, you will act as a global finance subject matter expert, improving and standardising accounting and finance processes supporting the Service & Repair organisation. You will connect accounting requirements, business operations, data and SAP capabilities to simplify processes, improve data quality and strengthen financial controls. Working across Finance, Accounting, Operations and IT, you will lead process improvements, automation and harmonisation initiatives in a complex global environment.
Responsibilities may include the following and other duties may be assigned:
Act as a global subject matter expert for Service & Repair accounting processes, including service orders, repairs, parts and inventory, revenue and costs, warranty, intercompany activities, accruals and month-end close.
Analyse end-to-end finance processes and SAP transaction flows to identify gaps, manual activities, control weaknesses, data-quality issues and opportunities for improvement.
Translate business and accounting requirements into clear process designs, functional requirements, testing scenarios, procedures and control documentation.
Lead or support SAP improvements covering master data, automated postings, account determination, workflows, interfaces, reporting and exception handling.
Drive harmonisation of accounting processes across regions, balancing global standards with appropriate local requirements.
Partner with Finance, Accounting, IT, Operations, Global Process Owners and other stakeholders to implement practical, compliant and sustainable solutions.
Improve month-end and year-end processes by reducing manual work, strengthening reconciliations and resolving recurring issues through root-cause analysis.
Establish process governance and performance measures, provide management reporting and recommendations, and identify further opportunities for standardisation, automation and continuous improvement.
Required Knowledge and Experience:
8–10 years of progressive experience in finance, accounting, controllership, finance transformation or process improvement.
Strong knowledge of accounting processes within an ERP environment, preferably SAP, including General Ledger, automated postings, account determination, reconciliations and financial reporting.
Solid understanding of service operations, repair, aftermarket, field service, inventory, parts, warranty or similar transaction-intensive business models.
Proven ability to lead or contribute to global process harmonisation, finance transformation, automation or continuous-improvement initiatives.
Strong process analysis and problem-solving skills, including documenting current and future processes, defining requirements and performing root-cause analysis.
Understanding of financial controls, compliance requirements and the impact of process and system changes on financial reporting.
Strong Excel skills and confidence working with large or complex financial and operational datasets.
Excellent communication and stakeholder-management skills, with the ability to influence across functions, regions and levels in a global matrix environment.
Preferred Qualifications:
SAP implementation, testing, release management or issue-resolution exposure.
Familiarity with Power BI, Power Query, SQL, data visualisation or similar analytical tools.
Background in finance transformation, shared services or global process ownership.
Professional qualification such as ACA, ACCA, CPA, CMA or equivalent.
Experience working with Service & Repair, field service, aftermarket or medical device operations.
Ability to translate complex accounting and SAP topics into clear business implications and practical actions.
Experience developing training materials, procedures and change-management communications.
Bachelor’s degree in Accounting, Finance, Business Administration, Information Systems or a related field.
Physical Job Requirements The above statements are intended to describe the general nature and level of work being performed by employees assigned to this position, but they are not an exhaustive list of all the required responsibilities and skills of this position.
Recruitment Fraud Alert We are aware of phishing scams targeting job seekers. Please keep the following in mind:
Apply only through official Medtronic channels. All legitimate Medtronic recruiting communications come from approved Medtronic platforms and official @medtronic.com email addresses.
Medtronic will never ask for payment or sensitive personal information, such as bank account or Social Security details, during early stages of the hiring process. Any such requests are not legitimate.
If you receive a suspicious message claiming to be from Medtronic, do not respond, click links, or open attachments.
If you have any questions or concerns regarding the authenticity of a communication alleged to have been made by or on behalf of Medtronic, please contact us immediately at .
Benefits & Compensation Medtronic offers a competitive Salary and flexible Benefits Package.
A commitment to our employees lives at the core of our values. We recognize their contributions. They share in the success they help to create. We offer a wide range of benefits, resources, and competitive compensation plans designed to support you at every career and life stage.
Pay range / Rango salarial / Intervalo salarial / Fascia retributiva / Tranche de salaire / Gehaltsband / Salaribereik: Netherlands: 84,320.00 EUR - 126,480.00 EUR
The final salary within this range will be determined based on objective, job-related criteria, including relevant experience, skills and qualifications, in accordance with our compensation framework.
This position is eligible for a short-term incentive called the Medtronic Incentive Plan (MIP).
Сравним навыки, грейд, формат работы и зарплату
Чаще всего от 6 410 до 7 470