Clio
Торонто, Канада
144 700 – 195 900 CAD
в год
Clio — мировой лидер в области юридических ИИ-технологий, помогающий юристам и юридическим фирмам любого размера работать умнее, быстрее и безопаснее. Мы трансформируем юридический опыт для всех, улучшая жизнь юристов и расширяя доступ к правосудию.
В настоящее время мы ищем старшего разработчика программного обеспечения, который присоединится к нашей быстрорастущей инженерной команде. Эта роль для тех, кто увлечен созданием инновационных решений и готов сталкиваться с новыми вызовами и технологиями, оказывая при этом значительное влияние. Эта вакансия открыта только для кандидатов, проживающих в Торонто, и требует присутствия в офисе дважды в неделю.
В Clio у нас есть замечательная команда, чья миссия — трансформировать юридический опыт для всех, а цель нашей инженерной команды — обеспечить нашим клиентам невероятный опыт. Для обеспечения этого опыта наша команда разработчиков стремится оптимизировать наши усилия в области производительности, надежности, масштабируемости, а также красоты и интуитивности интерфейса.
Самое главное в этой работе — это ваш подход к новым вызовам с любопытством и стремлением применять полученные знания для устранения коренных причин, а не только симптомов. Глубокое любопытство и желание учиться помогут вам добиться успеха в этой работе, в сочетании со стремлением помогать другим, выпуская код. У нас есть кросс-тренированные разработчики из Java, Python, C++ и JavaScript, и мы будем рады помочь вам изучить Ruby, когда вы присоединитесь к нам.
Это объявление о существующей вакансии.
Компенсация является одним из основных компонентов программы общих вознаграждений Clio. Мы разработали ряд программ и процессов, чтобы обеспечить справедливую и конкурентоспособную практику оплаты труда, которая формирует основу нашей человеческой и высокопроизводительной культуры.
Некоторые основные моменты нашей программы общих вознаграждений включают:
Ожидаемый диапазон заработной платы для этой должности составляет от 144 700 до 195 900 канадских долларов. Первоначальное размещение в диапазоне зависит от географического региона, опыта и набора навыков, с возможностью роста по мере увеличения влияния и стажа работы. Окончательные суммы предложений будут варьироваться в зависимости от профиля кандидата.
Наша команда проявляет себя как настоящие личности и объединена нашей миссией. Мы стремимся к разнообразию, равенству и инклюзивности. Мы гордимся тем, что создаем и развиваем среду, в которой наши команды чувствуют себя включенными, ценными и способными выполнять лучшую работу в своей карьере, где бы они ни решили работать. Мы считаем, что разные точки зрения, навыки, происхождение и опыт приводят к более высокопроизводительным командам и лучшим инновациям. Мы привержены равному трудоустройству и поощряем кандидатов из всех слоев общества подавать заявки.
Clio предоставляет доступные возможности в процессе подбора персонала. Если вам требуются какие-либо возможности, пожалуйста, дайте нам знать, и мы будем работать с вами, чтобы удовлетворить ваши потребности.
Узнайте больше о нашей культуре по адресу
Мы — компания, ориентированная на людей и высокопроизводительные ИИ-решения, что означает, что мы используем искусственный интеллект для улучшения всех наших операций. В подборе персонала ИИ помогает нам оптимизировать процесс для повышения эффективности. Однако мы создали наши системы таким образом, чтобы человек всегда проверял выходные данные, сгенерированные ИИ, и мы никогда не принимаем автоматизированных решений о найме.
Отказ от ответственности: Мы общаемся с кандидатами только через официальные адреса электронной почты @clio.com.
Оценка RocketHunt по реальным зарплатам
Грейд
Senior
Формат работы
Гибрид
Тип занятости
Полная занятость
Уровень английского
B2 - Выше среднего
ИИ напишет его по твоему резюме, останется только отправить