Заголовок: Sr. Systems Engineer
Компания: AHEAD
Местоположение: Гуруграм, Харьяна / на месте
AHEAD создает платформы для цифрового бизнеса. Объединяя достижения в области облачной инфраструктуры, автоматизации, аналитики и доставки программного обеспечения, мы помогаем предприятиям реализовать обещание цифровой трансформации.
В AHEAD мы уделяем приоритетное внимание созданию культуры принадлежности, где все точки зрения и голоса представлены, ценятся, уважаются и услышаны. Мы создаем пространства, чтобы дать каждому возможность высказаться, внести изменения и формировать культуру в AHEAD.
Мы являемся работодателем с равными возможностями и не дискриминируем по признаку расы, национального происхождения, цвета кожи, пола, гендерной идентичности, гендерного выражения, сексуальной ориентации, религии, возраста, инвалидности, семейного положения или любых других защищенных законом характеристик, будь то фактических или предполагаемых.
Мы приветствуем всех кандидатов, которые внесут вклад в диверсификацию и обогащение идей и точек зрения в AHEAD.
Ключевые обязанности и основной опыт
- Предоставление расширенной поддержки для сред Windows Server (2016/2019/2022)
- Устранение и решение инцидентов L2/запросов на обслуживание в рамках SLA
- Выполнение обновлений системы, миграций, развертываний компонентов инфраструктуры
- Настройка производительности серверов, применение патчей/обновлений и управление операциями резервного копирования/восстановления
- Мониторинг состояния инфраструктуры с помощью инструментов (например, SCCM, Intune, Logic Monitor) и создание отчетов
- Планирование и периодическое проведение учений по аварийному восстановлению; поддержка соответствия нормативным требованиям и управления изменениями
- Сотрудничество с командами L1 для решения сложных проблем и обеспечение четкой коммуникации с заинтересованными сторонами
- Поддержание состояния безопасности серверов посредством аудитов, усиления защиты и устранения уязвимостей
- Поддержка управления конфигурацией, политик конечных точек и развертывания программного обеспечения
- Создание и ведение стандартных операционных процедур, документации и внесение вклада в базу знаний IT
Техническая компетентность
- Установка/настройка ролей Windows Server (файловый, печатный, DNS, DHCP, IIS, PKI и других веб-серверов.)
- Администрирование Active Directory с акцентом на архитектуру групповых политик, реализацию и стратегическое планирование; управление учетными записями домена наряду с разрешениями NTFS и DFS.
- Поддержка расширенных операций контроллера домена, включая репликацию, устранение неполадок LDAP и диагностику основных компонентов.
- Автоматизация задач с использованием скриптов PowerShell и запланированных задач
- Мониторинг серверов с помощью таких инструментов, как PerfMon, Resource Monitor и т. д.
- Устранение проблем с серверами, сбоев, отказов служб и анализ журналов/дампов
- Управление DNS, DHCP (области, резервирования) и понимание базовых сетевых технологий (IP, подсети, VLAN)
- Эксплуатация решений для резервного копирования/восстановления (например, Commvault)
- Выполнение управления патчами (вручную или с помощью сторонних инструментов)
- Обеспечение соответствия требованиям безопасности и готовности к аудитам.
- Ежедневное администрирование и поддержка основной инфраструктуры, выполнение качественных изменений и запросов на изменения
Предпочтительные сертификаты
- Microsoft Certified: MCSE
- ITIL Foundation Certification
Гибкие навыки
- Сильные навыки решения проблем и аналитические способности
- Эффективные коммуникативные навыки
- Способность работать самостоятельно и в команде под давлением
- Высокое внимание к деталям и доведение до конца при выполнении изменений.
Почему AHEAD
Благодаря нашей повседневной работе и внутренним группам, таким как Moving Women AHEAD и RISE AHEAD, мы ценим и получаем выгоду от разнообразия людей, идей, опыта и всего, что между ними.
Мы стимулируем рост, оснащая наш офис передовыми технологиями в лаборатории стоимостью в несколько миллионов долларов, поощряя междепартаментное обучение и развитие, спонсируя сертификаты и квалификации для непрерывного обучения.
Льготы для трудоустройства в Индии включают
- Комплексное медицинское страхование для сотрудников с возможностью расширения покрытия на иждивенцев
- Оплачиваемый отпуск и государственные праздники, а также дополнительные отпускные пособия в соответствии с политикой компании
- Гибкие условия работы, поддерживающие баланс между работой и личной жизнью
- Возможности обучения и развития для поддержки непрерывного роста и повышения квалификации
- Инициативы и программы по благополучию сотрудников, ориентированные на физическое и психическое здоровье
- Пенсионные и обязательные льготы в соответствии с законодательством Индии
- Инклюзивная культура, ориентированная на людей, с сильным акцентом на сотрудничество и ответственность
