Principal Systems Architect, RF Communications Hardware

Вознаграждение (диапазон базовой оплаты): 157 950 – 242 190 долларов США в год

Присоединяйтесь к Axon и будьте силой добра. В Axon мы ставим перед собой миссию «Защищать жизнь». Мы — исследователи, решающие самые важные общественные проблемы безопасности и правосудия с помощью нашей экосистемы устройств и облачного программного обеспечения. Как и наши продукты, мы лучше работаем вместе. Мы общаемся с откровенностью и заботой, ищем разнообразные точки зрения наших клиентов, сообществ и друг друга.

Жизнь в Axon — это быстро развивающийся, сложный и значимый процесс. Здесь вы возьмете на себя ответственность и будете способствовать реальным изменениям. Постоянно развивайтесь, усердно работая ради важной миссии в компании, где вы имеете значение.

О Axon 911

Axon 911 объединяет Prepared и Carbyne под брендом Axon. Вместе мы создаем единственную платформу, сочетающую современную инфраструктуру 911 с уровнем искусственного интеллекта — помогая службам общественной безопасности действовать быстрее, принимать лучшие решения и добиваться лучших результатов в самые ответственные моменты.

911 — это основа общественной безопасности, однако профессионалы, стоящие за ней, долгое время сдерживались устаревшими технологиями. Axon 911 здесь, чтобы это изменить. Присоединение к этой команде означает больше, чем просто получение работы — это возможность формировать будущее экстренного реагирования и строить более безопасный и связанный мир.

Ваш вклад

Мы ищем главного архитектора аппаратных систем, который будет отвечать за системную архитектуру и техническую интеграцию в области электроники, радиочастот, механики, термодинамики и энергетики.

Присоединившись в качестве одного из основателей команды разработчиков аппаратного обеспечения Axon 911, вы будете определять и внедрять технические стандарты, архитектуру и инженерные процессы, которые формируют то, как наше критически важное оборудование разрабатывается, проверяется и масштабируется до массового производства.

Вы будете тесно сотрудничать с руководителями отделов разработки электроники (EE), радиочастот (RF), программного обеспечения (SW) и механики (ME) для определения системных требований, принятия межфункциональных проектных решений и обеспечения того, чтобы каждый подсистема объединялась в единое, готовое к производству устройство. Когда технические ограничения вступают в конфликт, от характеристик антенны и конструкции корпуса до тепловых бюджетов и энергоснабжения, вы будете нести ответственность за принятие решений на системном уровне.

Что вы будете делать

Системная архитектура и проектирование

• Разрабатывать системную архитектуру с учетом промышленного дизайна, электрического проектирования, интеграции радиочастот, механического проектирования, программного обеспечения и управления продуктами.
• Создавать системные архитектуры, блок-схемы и диаграммы взаимодействий для руководства реализацией.
• Анализировать ограничения по энергопотреблению, тепловыделению и вычислительной мощности, а также разрабатывать решения, которые обеспечивают баланс между производительностью, размером и стоимостью.
• Возглавлять концептуальные исследования с внутренними и внешними командами разработчиков и представлять результаты и рекомендации.

Системные требования

• Составлять и проверять системные требования с четкими, тестируемыми целевыми показателями для команд инженеров и тестировщиков.
• Просматривать и предоставлять рекомендации по требованиям к продуктам следующего поколения.
• Моделировать и оценивать возможности подсистем в соответствии с требованиями.
• Управлять требованиями и поддерживать прослеживаемость от PRD до V&V.

Техническое лидерство

• Возглавлять межотраслевые обзоры дизайна и организовывать межфункциональные системные обзоры, добиваясь поддержки заинтересованных сторон.
• Разрешать конфликтующие инженерные ограничения и предоставлять техническое руководство руководителям EE, RF и ME.

Планирование верификации, валидации и смягчения рисков

• Отвечать за стратегию верификации и валидации на системном уровне, выявляя риски интеграции до сертификации и производства.
• Проводить анализ рисков, разрабатывать стратегии их смягчения и закрывать цикл на основе результатов характеризации и верификации дизайна.
• Нести техническую ответственность за график и риски программы, переводя сложные инженерные компромиссы в четкие решения для руководства программы и исполнительной власти.

Производство и сертификация

• Сотрудничать с ODM/JDM и производственными командами по вопросам DFM/DFA, инженерных сборок и готовности к производству.
• Отвечать за стратегию сертификации на системном уровне в соответствии с нормативными стандартами США и международными стандартами.

Что вы принесете

• Более 10 лет опыта в разработке аппаратного обеспечения, с глубокой экспертизой как минимум в двух из следующих областей: электротехника, радиочастотная инженерия или машиностроение, и уверенное знание третьей.
• Подтвержденный опыт владения системной архитектурой и межотраслевыми техническими решениями для комплексного интегрированного аппаратного обеспечения, включая умение разрешать конфликтующие инженерные ограничения.
• Опыт успешного вывода компактного, подключенного, батарейного аппаратного обеспечения от концепции до массового производства, включая EVT/DVT/PVT, сертификацию и наращивание производства.
• Глубокий опыт в области интеграции RF/антенн, силовой архитектуры, управления тепловым режимом, EMI/EMC, экранирования, проектирования корпусов и механических допусков.
• Опыт разработки системных требований и планов валидации, знакомство с требованиями к аппаратной сертификации и нормативными требованиями США и международными.
• Опыт работы с ODM/JDM или контрактными производственными партнерами на этапах разработки и производства.
• Знакомство с соответствующими инструментами проектирования, моделирования, тестирования и жизненного цикла аппаратного обеспечения, такими как Altium/Cadence, SolidWorks/Creo/NX, оборудованием для RF и электрических испытаний, инструментами тепловой характеризации и системами управления PLM/BOM или требованиями.
• Сильная способность сообщать о технических рисках высшему руководству и преуспевать в быстро меняющейся, быстрорастущей среде, помогая устанавливать стандарты и процессы, необходимые для масштабирования.
• Командировки: гибкость в отношении командировок по стране до 50% времени, по мере необходимости, для поддержки команды.

Место работы

Эта позиция предполагает гибридный формат работы и требует регулярных поездок в нашу лабораторию аппаратного обеспечения в Бостоне, Массачусетс, с присутствием на месте в зависимости от потребностей проекта и сроков разработки.

Помощь при переезде: помощь при переезде доступна для квалифицированных кандидатов, которые в настоящее время проживают в США, имеют разрешение на работу в США и готовы переехать ближе к одному из наших региональных центров.

Полностью удаленный формат: возможность полностью удаленной работы будет оцениваться в каждом конкретном случае для удовлетворения конкретных потребностей.

Преимущества, которые приносят пользу вам

• Конкурентоспособная заработная плата и план 401k с взносами работодателя.
• Дискреционный оплачиваемый отпуск.
• Оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком для всех.
• Медицинская, стоматологическая и офтальмологическая программы.
• Фитнес-программы.
• Поддержка эмоционального и психического благополучия.
• Программы обучения и развития.
• И да, у нас есть закуски в наших офисах.

Перечисленные здесь льготы могут варьироваться в зависимости от характера вашей занятости и места работы.

Прозрачность оплаты

Axon предлагает комплексный пакет вознаграждения, который включает базовую заработную плату, щедрые годовые бонусы и акции компании.

Стартовая базовая годовая оплата для этой должности составляет от 157 950 до 242 190 долларов США, не включая годовые бонусы и акции, в зависимости от вашего географического рынка. Фактическая базовая заработная плата будет варьироваться в зависимости от нескольких факторов, включая уровень, функциональность, обучение, передаваемые навыки, опыт работы, потребности бизнеса и местоположение — часто комбинация этих элементов.

Наши льготы разработаны для поддержки вас физически, финансово и эмоционально — как в основные моменты жизни, так и в повседневной жизни.

Axon — это компания полного вознаграждения, что означает, что вознаграждение состоит из базовой заработной платы, бонуса и премиальных акций. Фактическая базовая заработная плата зависит от многих факторов, таких как: уровень, функциональность, обучение, передаваемые навыки, опыт работы, потребности бизнеса, географический рынок и часто комбинация всех этих факторов. Наши льготы предлагают ряд вариантов для поддержки вас физически, финансово и эмоционально — как в большие жизненные моменты, так и в повседневной жизни.

Диапазон базовой оплаты 157 950 – 242 190 долларов США

Не соответствуете каждому требованию? Ничего страшного. В Axon мы стремимся к большему. Мы мыслим масштабно, с долгосрочной перспективой, потому что хотим преобразовать мир, сделав его более безопасным и лучшим местом. Мы также стремимся создавать разнообразные команды, отражающие сообщества, которым мы служим.

Исследования показывают, что женщины и цветные люди реже откликаются на вакансии, если не соответствуют всем пунктам описания. Если вас привлекает эта роль и наша миссия «Защищать жизнь», но ваш опыт не полностью соответствует каждой перечисленной квалификации, мы призываем вас все равно откликнуться. Возможно, вы именно тот кандидат, которого мы ищем, для этой или других ролей.

Важные примечания

Приведенное выше описание вакансии не является исчерпывающим и не должно рассматриваться как таковое в отношении всех обязанностей, ответственности, навыков, усилий или условий труда, связанных с этой должностью. Описание вакансии может изменяться или дополняться в любое время в соответствии с потребностями и условиями бизнеса.

Некоторые должности также могут требовать юридической возможности работать в условиях, связанных с огнестрельным оружием.

Миссия Axon — «Защищать жизнь», и мы привержены благополучию и безопасности наших сотрудников, а также влиянию Axon на окружающую среду. Все сотрудники Axon должны знать и соблюдать соответствующие экологические нормы, нормы охраны труда и техники безопасности, а также политики и процедуры. Сотрудники Axon уполномочены сообщать о проблемах безопасности по мере их возникновения и о действиях, которые могут повлиять на окружающую среду.

Мы являемся работодателем, предоставляющим равные возможности, который способствует справедливости, продвигает равенство, ценит разнообразие и поощряет инклюзивность. Мы стремимся нанимать лучших специалистов — независимо от расы, вероисповедания, цвета кожи, происхождения, религии, пола (включая беременность), национального происхождения, сексуальной ориентации, возраста, гражданства, семейного положения, инвалидности, гендерной идентичности, генетической информации, статуса ветерана или любой другой характеристики, защищенной применимыми законами, нормативными актами и постановлениями — и предоставляем всем нашим сотрудникам возможности для наилучшей работы. Если у вас есть инвалидность или особая потребность, требующая помощи или адаптации во время подачи заявления или процесса найма, пожалуйста, отправьте письмо по адресу контакт рекрутера. Обратите внимание, что этот адрес электронной почты предназначен только для целей адаптации. Axon не будет отвечать на запросы для других целей.