Используем cookie для работы сайта и статистики. «Хорошо» разрешит ещё и запись сессий.
EEarnIn
Соединенные Штаты16 дней назад
238 660 – 341 000 USD
в год
Грейд
Staff
Опыт работы
от 8 лет
Формат работы
Удалённо
Тип занятости
Полная занятость
Уровень английского
B2, выше среднего
Письмо на почту или сообщение рекрутеру в Telegram
Будучи одним из первых пионеров в области доступа к заработанным средствам, мы в EarnIn увлечены созданием продуктов, обеспечивающих финансовую гибкость в реальном времени для людей, живущих от зарплаты до зарплаты. Наши члены сообщества получают доступ к своим заработкам по мере их получения, с возможностью тратить, сберегать и приумножать свои деньги без обязательных сборов, процентных ставок или проверок кредитоспособности. Нам повезло иметь невероятно опытную команду руководителей в сочетании с первоклассными партнерами по финансированию, такими как A16Z, Matrix Partners, DST, Ribbit Capital, и очень здоровый основной бизнес с огромным потенциалом. Мы быстро растем и рады привлечь таланты мирового класса, которые помогут нам сформировать следующую главу нашего пути роста.
EarnIn становится компанией, изначально ориентированной на ИИ, встраивая ИИ-агентов в то, как мы создаем, анализируем и управляем каждым направлением деятельности. Команды используют ИИ-агентов для более быстрого перехода от идей к реализации. Позволяя агентам выполнять повторяющиеся задачи, наши сотрудники могут сосредоточиться на суждениях, творчестве и сложных проблемах. Мы сочетаем это экспериментирование со строгим контролем и мерами безопасности, которые требуются в нашей регулируемой финансовой среде, всегда уделяя внимание конфиденциальности и людям, которые полагаются на наши продукты.
Мы ищем исключительного старшего ведущего инженера-программиста, который поможет определить и развивать платформу Identity & Trust, обеспечивающую безопасный, беспрепятственный доступ и надежную онбординг клиентов в рамках расширяющейся экосистемы потребительских и корпоративных решений EarnIn. Эта роль охватывает идентификацию, аутентификацию, авторизацию, проверку личности, конфиденциальность, защиту данных, безопасную обработку документов, разрешение личности и предотвращение мошенничества. Вы будете проектировать фундаментальные возможности, которые используются по всей компании — от установления того, является ли клиент тем, за кого себя выдает, до защиты его конфиденциальной информации, безопасной обработки документов, удостоверяющих личность, и обеспечения обнаружения и предотвращения дублирования или злоупотребления идентификационными данными.
В качестве старшего ведущего инженера вы будете работать как на глубоком техническом, так и на организационном уровне. Вы будете формировать многолетнюю стратегию платформы, руководить архитектурой в нескольких командах, решать неопределенные и высокоэффективные технические проблемы и устанавливать шаблоны разработки, которые позволят командам по всей EarnIn безопасно и быстро создавать надежные клиентские решения. Вы также поможете определить, как ИИ и агентские рабочие процессы могут безопасно повысить производительность инженеров, устанавливая соответствующие ограничения для безопасности, конфиденциальности, корректности и операционной надежности.
Успех в этой роли измеряется техническим влиянием и инфраструктурой доверия, которые вы создаете в EarnIn, а не просто сервисами, которые вы лично строите. Вы поможете создать единую платформу Identity & Trust, которая облегчит каждой команде продуктов создание безопасных клиентских решений. Вы создадите долговечные архитектурные основы для определения того, кто такой клиент, можно ли ему доверять, к чему он может получить доступ и как защищена его самая конфиденциальная информация.
Вы будете предвидеть проблемы масштабирования, безопасности, регулирования и продукта до того, как они станут организационными ограничениями; упрощать фрагментированные возможности в повторно используемые примитивы платформы; и позволите командам разработчиков двигаться быстрее, не ставя под угрозу доверие или безопасность. Вы будете комфортно работать от глубокой технической реализации до стратегии уровня компании — погружаться в код и производственные системы при необходимости, руководить архитектурой в разных командах, наставлять старших технических руководителей и определять техническое направление для некоторых из наиболее критически важных фундаментальных возможностей EarnIn.
Местоположение: Удаленно — США / Удаленно, США
Диапазон базовой заработной платы для этой полной ставки составляет 238 660–341 000 долларов США + акции + льготы. Наши диапазоны заработной платы определяются должностью, уровнем и местоположением. Эта позиция является удаленной.
Location: Remote - USA / Remote, US
As one of the first pioneers of earned wage access, our passion at EarnIn is building products that deliver real-time financial flexibility for people living paycheck to paycheck. Our community members access their earnings as they earn them, with options to spend, save, and grow their money without mandatory fees, interest rates, or credit checks. We’re fortunate to have an incredibly experienced leadership team, combined with world-class funding partners like A16Z, Matrix Partners, DST, Ribbit Capital, and a very healthy core business with a tremendous runway. We’re growing fast and excited to bring on world-class talent to help shape the next chapter of our growth journey.
EarnIn is becoming an AI-native company, embedding AI agents into how we build, analyze, and operate across every function. Teams use AI Agents to move from ideas to execution faster. By letting agents handle repetitive tasks, our people can focus on judgment, creativity, and hard problems. We pair this experimentation with the strict review and security guardrails our regulated financial environment requires, always keeping a focus on privacy and the people who rely on our products.
As a company, we are becoming AI-native, and we encourage you to use AI tools throughout much of your interview process. If you use AI during the live interview, just say so; a quick, natural mention of how it helped and why you are using it is all we need. What we're evaluating is your judgment, reasoning, and ability to own and defend your work, not whether AI was involved. Some rounds, particularly those focused on your career history and past experiences, will not allow the use of AI, and we'll let you know of those in advance. When in doubt, ask your recruiter or interviewer directly.
We're looking for an exceptional Senior Staff Software Engineer to help define and evolve the Identity & Trust platform that enables secure, effortless access and trustworthy customer onboarding across EarnIn's expanding consumer and enterprise ecosystem. This role spans identity, authentication, authorization, identity verification, privacy, data protection, secure document processing, user/entity resolution, and fraud prevention. You'll architect foundational capabilities that are consumed across the company—from establishing that a customer is who they claim to be, to protecting their sensitive information, securely handling identity documents, and ensuring duplicate or abusive identities are detected and prevented.
As a Senior Staff Engineer, you'll operate at both a deep technical and organizational scale. You'll shape multi-year platform strategy, lead architecture across multiple teams, solve ambiguous and high-impact technical problems, and establish engineering patterns that allow teams across EarnIn to build trusted customer experiences safely and quickly. You'll also help define how AI and agentic engineering workflows can safely amplify engineering productivity, while establishing appropriate guardrails for security, privacy, correctness, and operational reliability. The base salary range for this full-time position is $238,660-$341,000 + equity + benefits. Our salary ranges are determined by role, level, and location. This position is a remote role.
Success in this role is measured by the technical leverage and trust infrastructure you create across EarnIn, not simply by the services you personally build. You will help establish a cohesive Identity & Trust platform that makes it easier for every product team to build secure customer experiences. You'll create durable architectural foundations for who a customer is, whether they can be trusted, what they can access, and how their most sensitive information is protected.
You'll anticipate scale, security, regulatory, and product challenges before they become organizational constraints; simplify fragmented capabilities into reusable platform primitives; and enable engineering teams to move faster without compromising trust or safety. You'll operate comfortably from deep technical implementation to company-level strategy—diving into code and production systems when necessary, leading architecture across teams, mentoring senior technical leaders, and establishing technical direction for some of EarnIn's most critical foundational capabilities.
Сравним навыки, грейд, формат работы и зарплату
Чаще всего от 210 000 до 246 000
