Senior Brand Designer

💼 Тип: Полная занятость

Наша миссия — создать новую систему здравоохранения, которая продлевает и улучшает человеческую жизнь. Superpower построит новую систему здравоохранения, которая будет превентивной, персонализированной и повышающей работоспособность — объединяя лучшее из сферы здоровья в одном месте.

93% наших участников говорят, что мы лучше, чем их врач, или что мы меняем жизнь к лучшему, а 60% открывают для себя то, что пропустил их врач.

Вы будете отвечать за то, как Superpower выглядит, ощущается и позиционируется в мире.

Это роль с высокой степенью видимости и требованиями к мастерству для того, кто сможет руководить эволюцией бренда во всех точках контакта — от запуска продуктов и кампаний до дизайна в социальных сетях, окружающей среде и редакционных материалах. Вы определите визуальную систему, которая сделает Superpower мгновенно узнаваемым и не позволяющей игнорировать.

Superpower — это новая система здравоохранения, миссия которой — продлить и улучшить человеческую жизнь.

Мы начали с лабораторных тестов, затем сбора данных / цифрового двойника, затем ИИ-доктора, а теперь и пептидов.

За последние 6 месяцев мы выросли в 10 раз, сократив при этом CAC вдвое. Теперь мы готовимся к гиперросту.

Вы можете узнать больше о нас ниже:

• superpower.com/series-a
• Обзор Superpower
• Культура в Superpower

Философия компании

• Мы все здесь, чтобы искренне сделать лучшую работу в своей жизни
• Невероятно высокая планка талантов, никогда не останавливаемся на достигнутом. Только лучшие (см. Стива Джобса)
• Мы живем, чтобы работать, так же как мы работаем, чтобы жить. Но мы устойчиво придерживаемся философии Superpower — ставить здоровье на первое место
• Мы стремимся установить золотой стандарт культуры здоровья команды на планете — живите этим кредо!

Инвесторы

• Forerunner (ведущий венчурный фонд в сфере потребительского здравоохранения в мире; ранние члены правления Hims и Oura; Кирстен, основатель Forerunner, руководила нашим раундом Серии А)

• 8VC (ведущий инвестор в сфере здравоохранения и био-технологий)

• Эван Мур (основатель Doordash; партнер Khosla Ventures)

• Cyan Bannister (ранний инвестор в Uber и SpaceX, бывший партнер Founder’s Fund, считается одним из лучших ангелов в мире)

• Баладжи Шринивасан (бывший CTO Coinbase и ангел, бывший генеральный партнер a16z)

• Ариэль Цукерберг (активный ангел, технологический лидер, относительно знаменитый брат)

• Кэмерон и Тайлер Уинклвоссы

• Susa Ventures (ведущий венчурный фонд в сфере здравоохранения)

• Bond Capital (фонд ранних стадий генерального партнера Джея Саймонса в рамках Bond)

• Long Journey Ventures (инвестор в Uber, Notion, Loom, Affirm и т.д.)

• Инфлюенсеры

  • Шан Пури (ангел и ведущий подкаста My First Million)
  • Брук Монке (50 миллионов подписчиков в социальных сетях)
  • Логан Пол
  • Стив Аоки
  • Джастин Марес (основатель Truemed)
  • Яннис Адетокумбо
  • Килиан Мбаппе

Мы гордимся тем, что являемся глобальной командой, и приветствуем таланты со всего мира. Мы предлагаем визовую поддержку и можем оказать содействие в переезде в Соединенные Штаты для подходящих кандидатов. Большая часть нашей команды — иностранцы, и мы стремимся создать команду из лучших специалистов.

• Руководить дизайном на всех этапах бренда: запуск продуктов, кампании, мероприятия, партнерства и культурные инициативы
• Создавать дизайн в различных форматах — веб, социальные сети, полиграфия, упаковка, оформление окружающей среды, редакционные материалы и моушн-дизайн
• Создавать и развивать систему бренда: наборы инструментов, шаблоны, руководства и библиотеки ресурсов, которые масштабируются
• Сотрудничать напрямую с основателями, дизайнерами продуктов, инженерами и отделом роста, чтобы формировать способы коммуникации Superpower
• Разрабатывать и реализовывать уникальные креативные решения, которые расширяют границы — не все должно жить в рамках системы
• Прототипировать с использованием ИИ и новейших инструментов, чтобы ускорить работу и расширить творческие возможности
• Устанавливать и поддерживать высокие стандарты визуального качества на всех поверхностях, которых касается бренд
• Предоставлять и получать прямую, заботливую обратную связь — мы считаем, что радикальная обратная связь — это подарок

• 6-8+ лет опыта в брендинге, визуальном или маркетинговом дизайне — в идеале в быстрорастущем стартапе, DTC-бренде или ведущем агентстве
• Портфолио, которое заставляет людей остановиться. Сильный визуальный вкус, разнообразие в разных форматах и свидетельства системного мышления наряду с индивидуальным мастерством
• Глубокое владение типографикой, композицией, цветом и визуальным повествованием
• Комфортное отношение к скорости и неопределенности — вы быстро выпускаете отличные работы, а не медленно доводите до совершенства
• Свободное владение Figma. Бонус, если вы работаете с моушн-дизайном, 3D или кодом
• Опыт использования инструментов ИИ в вашем творческом процессе — для генерации идей, производства или экспериментов
• Низкое эго, высокие стандарты. Вас больше волнует, чтобы победила лучшая идея, а не ваша идея

📍 Местоположение: Предпочтительно Сан-Франциско. Удаленная работа (США) в редких исключениях

• Миссия, которая имеет значение: мы выявляем заболевания до их начала и меняем жизнь людей
• Радикальные полномочия: никаких уровней утверждения, никакого ожидания разрешения, если вы видите проблему — мы вознаграждаем людей, которые ее решают
• Только лучшие игроки: небольшая команда выдающихся людей, которые действительно делают работу
• Режим основателя: здесь все являются индивидуальными исполнителями (IC), включая руководство. Мы не делегируем, мы строим
• Конкурентоспособная компенсация с долей в компании на переднем крае здравоохранения и ИИ
• Улучшите свое собственное здоровье — мы живем этим кредо

Базовый оклад для этой должности в Сан-Франциско, Калифорния, составляет $120 000 - $180 000 (без учета опционов).

Фактическая заработная плата будет зависеть от профессиональных навыков, опыта и местоположения. Компенсация за пределами Сан-Франциско может быть скорректирована в зависимости от местоположения сотрудника. Общий компенсационный пакет может включать льготы, опционные вознаграждения и право на участие в бонусной программе компании или программе переменной оплаты в зависимости от должности. Ваш рекрутер может предоставить более подробную информацию в процессе найма.